Распоряжение Мособлтруда от 04.05.2015 г № РВ-14
О реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в целях содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места
Во исполнение постановления Правительства Российской Федерации от 20.12.2014 N 1432 "Об утверждении Правил предоставления и распределения в 2015 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в рамках подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения", в целях реализации Комитетом по труду и занятости населения Московской области (далее - Комитет) и его подведомственными государственными казенными учреждениями Московской области центрами занятости населения (далее - центры занятости) Подпрограммы V "Содействие занятости населения и развитию рынка труда" государственной программы Московской области "Предпринимательство Подмосковья" на период 2014-2018 годов, утвержденной постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 662/37:
1.Утвердить прилагаемую Конкурсную документацию для участия в конкурсе на получение Грантов на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в целях содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в 2015 году.
2.Директорам центров занятости организовать на территориях обслуживаемых муниципальных образований Московской области реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в целях содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места (далее - дополнительные мероприятия).
3.Отделу содействия в трудоустройстве и социальных выплат Комитета обеспечить координацию деятельности центров занятости по реализации дополнительных мероприятий.
4.Признать утратившими силу:
распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 19.05.2014 N РВ-26 "О реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, включающих в себя содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места";
распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 16.06.2014 N РВ-32 "О внесении изменения в Конкурсную документацию на получение грантов на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, включающих в себя содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места";
распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 16.10.2014 N РВ-44 "О внесении изменений в распоряжение Комитета по труду и занятости населения Московской области от 19.05.2014 N РВ-26 "О реализации дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, включающих в себя содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места".
5.Информационно-аналитическому отделу Комитета организовать размещение настоящего распоряжения на официальном сайте Комитета (http://www.ktzn.mosreg.ru/).
6.Контроль за выполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.
И.о. председателя Комитета
Г.А. Белялова
КОНКУРСНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ
ДЛЯ УЧАСТИЯ В КОНКУРСЕ НА ПОЛУЧЕНИЕ ГРАНТОВ НА РЕАЛИЗАЦИЮ
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ В СФЕРЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ
В ЦЕЛЯХ СОДЕЙСТВИЯ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ НЕЗАНЯТЫХ ИНВАЛИДОВ
НА ОБОРУДОВАННЫЕ (ОСНАЩЕННЫЕ) ДЛЯ НИХ РАБОЧИЕ МЕСТА
В 2015 ГОДУ
I.Общие положения
1.1.Настоящая конкурсная документация разработана в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 20.12.2014 N 1432 "Об утверждении Правил предоставления и распределения в 2015 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в рамках подпрограммы "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан" государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения", в целях реализации Комитетом по труду и занятости населения Московской области (далее - Комитет) и его подведомственными государственными казенными учреждениями Московской области центрами занятости населения (далее - центры занятости) Подпрограммы V "Содействие занятости населения и развитию рынка труда" государственной программы Московской области "Предпринимательство Подмосковья" на период 2014-2018 годов, утвержденной постановлением Правительства Московской области от 23.08.2013 N 662/37.
1.2.Конкурс на получение Грантов на реализацию дополнительных мероприятий в сфере занятости населения в целях содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места в 2015 году (далее - конкурс на получение Грантов) проводит центр занятости, выступающий в качестве грантодателя.
1.3.В конкурсе на получение Грантов могут принимать участие организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, за исключением государственных (муниципальных) казенных учреждений, физические лица, зарегистрированные в качестве индивидуальных предпринимателей на территории Московской области.
1.4.Не рассматриваются заявки на участие в конкурсе на получение Грантов организаций, в отношении которых введена процедура банкротства и (или) имеющих задолженность по выплате заработной платы, уплате налогов и сборов.
1.5.Обязательным условием участия в конкурсе на получение Грантов является осуществление организацией деятельности на территории Московской области и наличие производственных помещений, в которых будут создаваться рабочие места для трудоустройства инвалидов.
II.Подготовка и проведение конкурса на получение грантов
2.1.Центр занятости осуществляет подготовку объявления о проведении конкурса на получение Грантов (далее - объявление) по форме согласно приложению "A" к конкурсной документации.
2.2.Центр занятости организует размещение объявления на официальном сайте органа местного самоуправления муниципального образования Московской области по месту своего нахождения (далее - официальный сайт органа местного самоуправления).
2.3.Для участия в конкурсе на получение Грантов претендент представляет в конкурсную Комиссию по отбору организаций на получение Грантов, сформированную центром занятости (далее - конкурсная Комиссия), заявку по форме согласно приложению "B" к конкурсной документации и анкету участника конкурса на получение Грантов согласно приложению 1 к конкурсной заявке.
2.4.Претендент - государственное бюджетное и автономное учреждение, кроме документов, прилагаемых к заявке, представляет согласие органа, осуществляющего функции и полномочия учредителя в отношении данного учреждения (далее - орган-учредитель), на участие претендента в конкурсе на получение Грантов, оформленное на бланке органа-учредителя, согласно приложению 2 к конкурсной заявке.
2.5.Документы, представленные для участия в Конкурсе, должны быть внесены в опись документов согласно приложению 3 к конкурсной заявке.
2.6.Конкурсный отбор считается несостоявшимся в случаях, если не подана ни одна заявка или ни одна из заявок не отвечает требованиям, предъявляемым к претендентам на получение Грантов.
2.7.Критериями определения победителей конкурса на получение Грантов являются:
количество рабочих мест (в том числе квотируемых), оборудуемых (оснащаемых) для трудоустройства незанятых инвалидов;
планируемый размер расходов на оборудование (оснащение) одного рабочего места для трудоустройства незанятых инвалидов;
обязательство трудоустроить на оборудованное (оснащенное) рабочее место инвалида.
2.8.Победителем конкурса на получение Грантов признается участник конкурса - претендент на получение Грантов, заявка которого содержит наилучшие условия достижения результатов, указанных в конкурсной документации.
2.9.Конкурсная Комиссия проверяет соответствие заявок требованиям, указанным в конкурсной документации. Заявки, не отвечающие установленным требованиям, отклоняются и не возвращаются претендентам на получение Грантов.
2.10.Конкурсная Комиссия в течение 10 рабочих дней после завершения приема заявок рассматривает заявки, осуществляет конкурсный отбор и определяет победителей конкурса на получение Грантов.
В ходе конкурсного отбора конкурсная Комиссия устанавливает факт наличия в организации производственных помещений, в которых планируется создание оборудованных (оснащенных) рабочих мест для инвалидов.
Результаты рассмотрения заявок на участие в конкурсе оформляются протоколом по форме в соответствии с приложением "C" к конкурсной документации, который подписывается членами конкурсной Комиссии.
2.11.На основании конкурсного отбора центр занятости формирует перечень победителей конкурса на получение Грантов по каждому городскому округу и муниципальному району Московской области по форме в соответствии с приложением "D" к конкурсной документации, размещает его на официальном сайте органа местного самоуправления и направляет в Комитет в течение 3 рабочих дней.
2.12.Победители конкурса становятся грантополучателями.
2.13.Грантодатель заключает с грантополучателем договор на получение Гранта по форме согласно приложению "E" к конкурсной документации.
2.14.Договор заключается с победителем конкурса не позднее 20 рабочих дней с даты размещения центром занятости перечня победителей конкурса на получение Грантов на официальном сайте органа местного самоуправления.