Письмо от 31.10.2007 г № 01-14/2101
Об исчислении средней заработной платы
В связи с поступающими вопросами о порядке исчисления среднего заработка работникам государственных и муниципальных учреждений Московской области после введения отраслевых систем оплаты труда Главное управление по труду и социальным вопросам Московской области в соответствии с разъяснениями Минздравсоцразвития России сообщает следующее.
В соответствии с п. 15 Положения об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2003 года N 213, средний заработок повышается при увеличении тарифных ставок, должностных окладов всем работникам организации, структурного подразделения, филиала.
С 1 сентября 2007 года отменена система оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Московской области, основанная на Единой тарифной сетке, и введены отраслевые системы оплаты труда.
Вместо тарифных ставок (окладов) по разрядам ЕТС, единых для всех отраслей бюджетной сферы, отраслевые системы предусматривают установление должностных окладов руководителей, специалистов и служащих и тарифных ставок рабочих каждой отрасли с учетом особенностей их деятельности.
Размер должностных окладов и тарифных ставок, предусмотренных отраслевыми системами, определен на базе тарифных ставок (окладов) ЕТС с включением ранее установленных в соответствии с постановлением Правительства Московской области от 30.10.2006 N 1021/42 областных доплат к заработной плате.
Учитывая, что при введении должностных окладов и тарифных ставок, предусмотренных отраслевыми системами, одновременно отменена вышеуказанная доплата к заработной плате, при исчислении среднего заработка следует применять сводный коэффициент корректировки, который определяется путем деления должностного оклада (тарифной ставки рабочего), установленного с 1 сентября 2007 года, на тарифную ставку (оклад) ЕТС, установленную до 1 сентября 2007 года, с учетом областной доплаты к заработной плате.
Пример:
Наименование
должности |
Тарифная ставка
(оклад) ЕТС
до 1 сентября
2007 года, руб. |
Размер
областной
доплаты к
заработной
плате, % |
Тарифная ставка
(оклад) ЕТС с учетом
областной доплаты
к заработной плате,
руб. |
Должностной оклад
по отраслевой
системе оплаты
труда, введенной
с 1 сентября
2007 года, руб. |
Коэффициент
корректировки
(гр. 6 / гр. 5) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Врач-специалист
(вторая
квалификационная
категория)
учреждения
здравоохранения |
2940
(12 разряд) |
85% |
5439
(2940 x 1,85) |
6260 |
1,15 |
Медицинский
статистик
(без категории) |
1560
(5 разряд) |
120% |
3432
(1560 x 2,2) |
3950 |
1,15 |
Начальник Главного управления
В.А. Рушев