Постановление от 18.03.2011 г № 95
О внесении изменений в постановление главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 N 232 «Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области»
ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ ОТ 24.07.2007 N 232 "ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА
РАБОТНИКОВ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ, ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА
ГОРОДСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ ЗАПРУДНЯ ТАЛДОМСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ"
В соответствии с решением Совета депутатов городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области от 28.06.2007 N 70 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Городское поселение Запрудня" Талдомского муниципального района Московской области" , постановлением Правительства Московской области от 16.02.2011 N 132/5 "О внесении изменений в постановление Правительства Московской области от 06.07.2007 N 497/23 "Об оплате труда работников государственных учреждений Московской области сферы культуры" постановляю:
1.Внести в Положение об оплате труда работников городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области сферы культуры, утвержденное постановлением главы городского поселения Запрудня от 24.07.2007 N 232 "Об оплате труда работников сферы культуры, физической культуры и спорта городского поселения Запрудня Талдомского муниципального района Московской области" (далее - Положение), следующие изменения:
пункты 14, 15, 16 изложить в следующей редакции:
"14. При планировании фонда оплаты труда предусматриваются бюджетные ассигнования на выплаты стимулирующего характера в размере от 1 до 10 процентов фонда оплаты труда, исчисленного на 1 января планируемого года.
15. Учреждения определяют размеры и порядок выплат стимулирующего характера в пределах соответствующих бюджетных ассигнований.
Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждений производятся с учетом:
показателей результатов труда, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников учреждения.
Учреждения предусматривают следующие виды выплат стимулирующего характера:
за интенсивность и высокие результаты работы;
за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы (месяц, квартал, год).
Выплаты стимулирующего характера производятся за счет бюджетных средств в пределах фонда оплаты труда и средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, в порядке, установленном главой городского поселения Запрудня.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера за счет бюджетных средств, направляемых на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
16. Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений устанавливаются главой городского поселения Запрудня.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет средств, полученных от оказания платных услуг и приносящей доход деятельности, на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, устанавливается в размере до 3-кратного размера его должностного оклада.".
2.Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
3.Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2011 года.
4.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Попову Н.В.
Глава городского
поселения Запрудня
Д.А. Староверов