Постановление Правительства Московской области от 21.11.2011 № 1428/48
О переименовании Государственного учреждения Московской области "Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области"
МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 21.11.2011 N 1428/48 О переименовании Государственного учреждения Московской области "Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области" (В редакции постановлений Правительства Московской области от 28.08.2012 г. N 1033/32; от 17.05.2013 г. N 310/18; от 07.04.2014 г. N 223/12) Правительство Московской области постановляет: 1. Переименовать Государственное учреждение Московской области"Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома ПравительстваМосковской области" в Государственное бюджетное учреждениеМосковской области "Управление материально-технического,транспортного и санаторного обеспечения". 2. Утвердить прилагаемые: 2.1. Устав Государственного бюджетного учреждения Московскойобласти "Управление материально-технического, транспортного исанаторного обеспечения". 2.2. Положение об условиях оплаты труда работниковГосударственного бюджетного учреждения Московской области"Управление материально-технического, транспортного и санаторногообеспечения". 2.3. Положение о порядке исчисления стажа работы работниковГосударственного бюджетного учреждения Московской области"Управление материально-технического, транспортного и санаторногообеспечения" для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет (стажработы). 3. Признать утратившими силу: 1) пункты 3, 5, 6, 7, 8 постановления Правительства Московскойобласти от 13.06.2006 N 507/21 "О создании Государственногоучреждения Московской области "Управление по обслуживанию иэксплуатации Дома Правительства Московской области"; 2) пункт 6 постановления Правительства Московской области от04.12.2006 N 1110/47 "О внесении изменений в некоторые постановленияПравительства Московской области"; 3) пункт 7 постановления Правительства Московской области от26.02.2007 N 113/6 "О некоторых вопросах, связанных с оплатой трудаработников отдельных государственных учреждений Московской области"; 4) постановление Правительства Московской области от 28.06.2007N 453/23 "О внесении изменений в постановление ПравительстваМосковской области от 13.06.2006 N 507/21 "О созданииГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области"; 5) постановление Правительства Московской области от 28.06.2007N 454/22 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты трудаработникам Государственного учреждения Московской области"Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома ПравительстваМосковской области"; 6) постановление Правительства Московской области от 15.10.2007N 778/36 "О некоторых вопросах оплаты труда работниковГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области"; 7) постановление Правительства Московской области от 29.12.2007N 1072/45 "О Государственном учреждении Московской области"Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома ПравительстваМосковской области"; 8) постановление Правительства Московской области от 08.02.2008N 68/3 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты трудаработникам Государственного учреждения Московской области"Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома ПравительстваМосковской области"; 9) постановление Правительства Московской области от 04.05.2008N 329/15 "О внесении изменений в устав Государственного учрежденияМосковской области "Управление по обслуживанию и эксплуатации ДомаПравительства Московской области"; 10) постановление Правительства Московской области от14.07.2008 N 565/26 "О внесении изменений в устав Государственногоучреждения Московской области "Управление по обслуживанию иэксплуатации Дома Правительства Московской области"; 11) постановление Правительства Московской области от31.07.2008 N 618/28 "О внесении изменений в Положение о системеоплаты труда работникам Государственного учреждения Московскойобласти "Управление по обслуживанию и эксплуатации ДомаПравительства Московской области"; 12) постановление Правительства Московской области от16.10.2008 N 929/39 "О внесении изменений в устав Государственногоучреждения Московской области "Управление по обслуживанию иэксплуатации Дома Правительства Московской области"; 13) постановление Правительства Московской области от29.10.2008 N 966/41 "О внесении изменения в Положение о системеоплаты труда работникам Государственного учреждения Московскойобласти "Управление по обслуживанию и эксплуатации ДомаПравительства Московской области"; 14) пункт 10 постановления Правительства Московской области от29.12.2008 N 1205/52 "О внесении изменений в некоторые постановленияПравительства Московской области, связанные с оплатой трудаработников отдельных государственных учреждений Московской области"; 15) постановление Правительства Московской области от11.11.2009 N 944/48 "О внесении изменений в устав Государственногоучреждения Московской области "Управление по обслуживанию иэксплуатации Дома Правительства Московской области"; 16) постановление Правительства Московской области от17.12.2009 N 1117/52 "О внесении изменений в постановлениеПравительства Московской области от 13.06.2006 N 507/21 "О созданииГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области"; 17) пункт 6 постановления Правительства Московской области от25.01.2010 N 29/2 "О некоторых вопросах оплаты труда работниковотдельных государственных учреждений Московской области"; 18) пункт 4 Изменений, которые вносятся в некоторыепостановления Правительства Московской области в сфере оплаты труда,утверждённых постановлением Правительства Московской области от16.11.2010 N 1010/53 "Об установлении должностных окладов работниковгосударственных учреждений Московской области и внесении изменений внекоторые постановления Правительства Московской области в сфереоплаты труда"; 19) пункты 1, 2 и 4 постановления Правительства Московскойобласти от 22.12.2010 N 1157/60 "О некоторых вопросах деятельностиГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области"; 20) пункт 1 постановления Правительства Московской области от18.01.2011 N 32/1 "О некоторых вопросах деятельностиГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области". 4. Министерству по делам печати и информации Московской областив десятидневный срок со дня подписания настоящего постановленияобеспечить его официальное опубликование в газете "Ежедневныеновости. Подмосковье". 5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложитьна заместителя Председателя Правительства Московской области -руководителя аппарата Правительства Московской области Агапова Р.В. Губернатор Московской области Б.В. Громов УТВЕРЖДЁН постановлением Правительства Московской области от 21.11.2011 N 1428/48 УСТАВ Государственного бюджетного учреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" 1. Общие положения 1.1. Учреждение создано в соответствии с постановлениемПравительства Московской области от 13.06.2006 N 507/21 "О созданииГосударственного учреждения Московской области "Управление пообслуживанию и эксплуатации Дома Правительства Московской области". 1.2. Учреждение переименовано согласно постановлениюПравительства Московской области от 21.11.2011 N 1428/48 "Опереименовании Государственного учреждения Московской области"Управление по обслуживанию и эксплуатации Дома ПравительстваМосковской области". 1.3. Государственное бюджетное учреждение Московской области"Управление материально-технического, транспортного и санаторногообеспечения" (далее - Учреждение) осуществляет свою деятельность всоответствии с федеральным законодательством, законодательствомМосковской области и настоящим уставом. 1.4. Наименование Учреждения: полное - Государственное бюджетное учреждение Московскойобласти "Управление материально-технического, транспортного исанаторного обеспечения"; сокращённое - ГБУ Управление МТСО. 1.5. Учредителем Учреждения от имени Московской областиявляется Правительство Московской области (далее также Учредитель). 1.6. Учреждение находится в ведомственном подчиненииПравительства Московской области. 1.7. От имени Правительства Московской области функции иполномочия Учредителя, предусмотренные настоящим уставом (заисключением полномочий по реорганизации и ликвидации Учреждения,утверждению устава Учреждения, в том числе в новой редакции, ивнесению в него изменений и дополнений), осуществляются заместителемПредседателя Правительства Московской области - руководителемаппарата Правительства Московской области. 1.8. Полномочия собственника имущества Учреждения от имениМосковской области осуществляют в пределах своей компетенцииПравительство Московской области или Министерство имущественныхотношений Московской области в случаях, предусмотренных настоящимуставом. 1.9. Учреждение является юридическим лицом, некоммерческойорганизацией, имеет обособленное имущество, закреплённое на правеоперативного управления, самостоятельный баланс, лицевые счета вУправлении Федерального казначейства по Московской области илиМинистерстве финансов Московской области в соответствии сзаконодательством Российской Федерации, круглую печать сизображением герба Московской области и со своим полнымнаименованием на русском языке, а также вправе иметь штампы, бланки. 1.10. Учреждение отвечает по своим обязательствам всемнаходящимся у него на праве оперативного управления имуществом, заисключением особо ценного движимого имущества, закреплённого заУчреждением Министерством имущественных отношений Московской областиили приобретённого Учреждением за счет выделенных ПравительствомМосковской области средств, а также недвижимого имущества.Правительство Московской области не несёт ответственности пообязательствам Учреждения, если иное не установлено федеральнымзаконом. Учреждение не отвечает по обязательствам Московской области. 1.11. Учреждение несёт ответственность за результаты своейфинансовой и хозяйственной деятельности, выполнение обязательствперед собственником Учреждения, юридическими и физическими лицами. 1.12. Учреждение подотчётно: Правительству Московской области по вопросам осуществленияуставной деятельности; Министерству имущественных отношений Московской области повопросам использования и сохранности государственного имуществаМосковской области, а также другим вопросам, относящимся ккомпетенции указанного Министерства. 1.13. Место нахождения Учреждения: Московская область, г.Красногорск, бульвар Строителей, д. 1. 2. Предмет и цели деятельности Учреждения 2.1. Целями деятельности Учреждения являются: материально-техническое и транспортное обеспечение деятельностиисполнительных органов государственной власти Московской области,государственных органов Московской области; содержание имущества, закреплённого за Учреждением на правеоперативного управления, необходимого для обеспечения деятельностиисполнительных органов государственной власти Московской области игосударственных органов Московской области; обеспечение отдыха и оздоровления детей и государственныхгражданских служащих Московской области; реализация мер по обеспечению исполнительных органовгосударственной власти Московской области и государственных органовМосковской области нежилыми помещениями; реализация мер по обеспечению жилыми помещениями лиц,замещающих государственные должности Московской области, игосударственных гражданских служащих Московской области всоответствии с законодательством Российской Федерации. 2.2. Для достижения уставных целей Учреждение осуществляет всоответствии с федеральным законодательством, законодательствомМосковской области и настоящим уставом следующие основные видыдеятельности (предмет деятельности Учреждения): размещение по решению Учредителя исполнительных органовгосударственной власти Московской области, государственных органовМосковской области, государственных учреждений Московской области,иных органов государственной власти и организаций в зданиях инежилых помещениях, закреплённых на праве оперативного управления заУчреждением; приобретение, учёт и хранение материалов, оборудования,инвентаря и иных материальных ценностей для материально-техническогообеспечения исполнительных органов государственной власти Московскойобласти, государственных органов Московской области и нуждУчреждения; обеспечение исполнительных органов государственной властиМосковской области, государственных органов Московской областипечатной продукцией собственного изготовления, необходимой дляосуществления их деятельности; осуществление или организация трансляции в специализированноепомещение, предназначенное для представителей средств массовойинформации, мероприятий, проводимых органами государственной властиМосковской области, государственными органами Московской области; обслуживание приёмов, культурно-зрелищных, выездных и другихмероприятий, проводимых центральными исполнительными органамигосударственной власти Московской области и государственнымиорганами Московской области, в том числе организация питания вадминистративных зданиях, занимаемых органами государственной властиМосковской области и государственными органами Московской области; предоставление с разрешения Учредителя органам государственнойвласти, органам местного самоуправления, организациямконференц-залов и других помещений в зданиях, закреплённых на правеоперативного управления за Учреждением, для проведения заседаний,совещаний, конференций, общественно-политических, культурно-массовыхи иных мероприятий, не запрещённых законодательством РоссийскойФедерации, в соответствии с назначением данных помещений; организация предоставления проводной телефонной и телеграфнойсвязи органам государственной власти Московской области игосударственным органам Московской области, размещённым в зданиях,закреплённых на праве оперативного управления за Учреждением, в томчисле размещение заказов на оказание услуг проводной телефонной ителеграфной связи для государственных нужд Московской области; размещение заказов на поставку товаров, выполнение работ,оказание услуг по материально-техническому и транспортномуобеспечению исполнительных органов государственной власти Московскойобласти, государственных органов Московской области; защита государственной тайны; техническая защита конфиденциальной информации; организация публичных показов аудиовизуальных произведений, втом числе на договорной основе с прокатными организациями; организация и осуществление эксплуатации зданий, строений,сооружений, нежилых помещений, инженерных систем, закреплённых направе оперативного управления за Учреждением, контроль за ихсостоянием, в том числе с привлечением подрядных организаций надоговорной основе; организация проведения реконструкции, капитального и текущегоремонта зданий и нежилых помещений, закреплённых на правеоперативного управления за Учреждением, проведениеаварийно-восстановительных работ, техническое обслуживаниеинженерных систем зданий и нежилых помещений, закреплённых на правеоперативного управления за Учреждением; обеспечение выполнения проектных, монтажных и пусконаладочныхработ, ввода в эксплуатацию новых и реконструируемых инженерныхсистем; организация, обеспечение и осуществление санитарного содержаниянежилых помещений, благоустройства территории, прилегающей кобъектам недвижимости, закреплённым на праве оперативного управленияза Учреждением; обеспечение эксплуатации объектов связи; организация и обеспечение охраны объектов недвижимогоимущества, закреплённых на праве оперативного управления заУчреждением; заключение с организациями, заключившими договоры аренды(безвозмездного пользования) нежилых помещений в зданиях,закреплённых на праве оперативного управления за Учреждением, атакже с государственными унитарными предприятиями Московскойобласти, за которыми закреплены на праве хозяйственного ведениянежилые помещения в указанных зданиях, договоров на возмещениестоимости коммунальных и других услуг, необходимых для содержанияимущества и использования его по назначению; заключение с организациями, получающими коммунальную услугу(услуги) через общую с Учреждением инженерную сеть (субабонентами),договоров на оплату (возмещение) стоимости оказанной субабонентамкоммунальной услуги; организация и обеспечение противопожарной безопасности наобъектах, закреплённых за Учреждением на праве оперативногоуправления; контроль за соблюдением работниками организаций, размещённых взданиях и нежилых помещениях, закреплённых на праве оперативногоуправления за Учреждением, работниками Учреждения, работникамиорганизаций, привлечённых на договорной основе, а также посетителямиправил пожарной безопасности, правил и норм по охране труда ипроизводственной санитарии, технологической дисциплины, выполнениеммероприятий по гражданской обороне; организация стирки, чистки и химчистки изделий; организация выполнения погрузочно-разгрузочных работ; осуществление функций страхователя по договору страхованиянедвижимого имущества, переданного в оперативное управлениеУчреждению, в случаях, установленных законодательством Московскойобласти; обеспечение эксплуатации переданных Учреждению в оперативноеуправление объектов недвижимого имущества в период мобилизации и ввоенное время; оказание санаторных услуг государственным гражданским служащимМосковской области, работникам органов государственной властиМосковской области и государственных органов Московской области, атакже их детям; поставки продукции и организация питания на объектах,закреплённых на праве оперативного управления за Учреждением ипредназначенных для санаторного отдыха детей и государственныхгражданских служащих; оказание культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных испортивных услуг государственным гражданским служащим Московскойобласти, работникам органов государственной власти Московскойобласти и государственных органов Московской области, а также ихдетям, отдыхающим на территории объектов, закреплённых на правеоперативного управления за Учреждением; организация выполнения работ по проектированию, строительству,реконструкции (ремонту) объектов недвижимости (нежилых помещений), втом числе с привлечением сторонних организаций; по согласованию с Учредителем аренда недвижимого имущества вцелях размещения исполнительных органов государственной властиМосковской области и государственных органов Московской области; организация работ по проектированию и строительству жилыхдомов. 2.3. Учреждение имеет право осуществлять приносящую доходыдеятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей,ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии,что такая деятельность указана в его уставе. Доходы, полученные оттакой деятельности, и приобретённое за счёт этих доходов имуществопоступают в самостоятельное распоряжение Учреждения. Учреждение вправе осуществлять следующие виды приносящей доходыдеятельности: организация предоставления коммунальных услуг; организация предоставления охранных услуг; обслуживание и эксплуатация зданий и сооружений и прилегающей кним территории; сдача особо ценного движимого имущества, закреплённого на правеоперативного управления за Учреждением Министерством имущественныхотношений Московской области или приобретённого Учреждением за счётсредств, выделенных ему Правительством Московской области наприобретение такого имущества, а также недвижимого имущества варенду с согласия Министерства имущественных отношений Московскойобласти; осуществление контроля защищённости информации, составляющейгосударственную тайну, в интересах сторонних организаций; аттестация средств и систем на соответствие требованиям позащите информации автоматизированных систем различного уровня иназначения, систем связи, приёма, обработки и передачи данных,систем отображения и размножения, технических средств (систем), необрабатывающих информацию, составляющую государственную тайну, норазмещённых в помещениях, где она обрабатывается, помещений сосредствами (системами), подлежащими защите, помещений,предназначенных для ведения секретных переговоров; проведение специальных исследований на побочныеэлектромагнитные излучения и наводки технических средств обработкиинформации; осуществление деятельности по выявлению электронных устройств,предназначенных для негласного получения информации, в помещениях итехнических средствах; организация предоставления проводной телефонной и телеграфнойсвязи; организация тиражирования (изготовления экземпляров)аудиовизуальных произведений на любых видах носителей; изготовление печатной продукции; организация оздоровления и отдыха граждан Российской Федерации,а также иностранных граждан; организация оздоровления и отдыха детей; организация оказания культурно-массовых,физкультурно-оздоровительных и спортивных услуг гражданам,отдыхающим на территории объектов, закреплённых за Учреждением направе оперативного управления; организация осуществления медицинской деятельности, оказаниялечебных услуг гражданам, отдыхающим на территории объектов,закреплённых за Учреждением на праве оперативного управления; предоставление помещений для проведения совещаний, конференций,семинаров, банкетов; бытовое обслуживание; розничная торговля продовольственными товарами гражданам,отдыхающим на территории объектов, закреплённых за Учреждением направе оперативного управления; реализация путевок и курсовок; организация проживания отдыхающих; организация экскурсионного обслуживания; транспортное обслуживание, транспортные услуги, в том числе поохраняемой платной стоянке; организация общественного питания; торгово-закупочная деятельность; организация для отдыхающих концертно-зрелищных представлений; предоставление в прокат отдыхающим спортивно-игрового и иногоинвентаря, необходимого для обеспечения отдыха. Указанные в настоящем пункте виды деятельности Учреждениевправе выполнять самостоятельно или организовывать выполнение работ(оказание услуг) с привлечением физических или юридических лиц. Указанные в настоящем пункте услуги или работы Учреждениеоказывает или выполняет для физических или юридических лиц любойформы собственности в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. 2.4. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую всоответствии с законодательством Российской Федерации требуетсяспециальное разрешение - лицензия, возникает у Учреждения с моментаее получения или в указанный в ней срок и прекращается по истечениисрока ее действия, если иное не установлено законодательствомРоссийской Федерации. 2.5. Учреждение осуществляет в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации мероприятия по гражданской обороне имобилизационной подготовке. 3. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения 3.1. Имущество Учреждения находится в государственнойсобственности Московской области, закрепляется за Учреждением направе оперативного управления и отражается на его балансе. 3.2. Учреждение владеет и пользуются имуществом, закреплённымза ним на праве оперативного управления, в пределах, установленныхфедеральным законом, в соответствии с целями своей деятельности,назначением этого имущества и, если иное не установлено федеральнымзаконом, распоряжается этим имуществом с согласия Министерстваимущественных отношений Московской области имущества. 3.3. Учреждение без согласия Министерства имущественныхотношений Московской области не вправе распоряжаться особо ценнымдвижимым имуществом, закреплённым за ним или приобретённымУчреждением за счёт средств бюджета Московской области, выделенныхУчреждению на приобретение такого имущества, а также недвижимымимуществом. Остальным имуществом, находящимся у Учреждения на правеоперативного управления, Учреждение вправе распоряжатьсясамостоятельно, если иное не установлено федеральным законом ипунктами 3.11, 3.12, 4.1 и 4.5 настоящего устава. 3.4. Право оперативного управления в отношении имущества,находящегося в собственности Московской области, возникает уУчреждения с момента передачи такого имущества, если иное неустановлено законодательством Российской Федерации или решениемсобственника. 3.5. Права Учреждения на объекты интеллектуальной собственностирегулируются законодательством Российской Федерации. 3.6. Источниками финансового обеспечения деятельностиУчреждения являются: средства бюджета Московской области на финансовое обеспечениевыполнения государственного задания на оказание государственныхуслуг (выполнение работ) и иные цели, в том числе субсидии избюджета Московской области; бюджетные инвестиции из бюджета Московской области; средства, полученные от приносящей доход деятельностиУчреждения; иные источники в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. Имущество Учреждения образуется за счёт: имущества, закреплённого за Учреждением на праве оперативногоуправления; имущества, приобретённого за счёт средств бюджета Московскойобласти; имущества, приобретённого за счёт средств, полученных отприносящей доход деятельности и из иных источников в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 3.7. Финансовое обеспечение деятельности Учрежденияосуществляется за счёт субсидий из бюджета Московской области навозмещение нормативных затрат на оказание государственных услуг(выполнение работ) и нормативных затрат на содержаниесоответствующего недвижимого имущества и особо ценного движимогоимущества, закреплённого за Учреждением на праве оперативногоуправления или приобретённого Учреждением за счёт средств,выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества (заисключением имущества, сданного в аренду с согласия Учредителя), атакже на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения покоторым признаётся соответствующее имущество, в том числе земельныеучастки, а также субсидий из бюджета Московской области на иные целии бюджетных инвестиций из бюджета Московской области. 3.8. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему всоответствии с законодательством Российской Федерации средствамичерез лицевые счета, открываемые в Управлении Федеральногоказначейства по Московской области или в Министерстве финансовМосковской области в порядке, установленном законодательствомРоссийской Федерации. 3.9. Средства, полученные Учреждением от оказания платныхуслуг, безвозмездные поступления от физических и юридических лиц,добровольные пожертвования и средства от иной приносящей доходыдеятельности учитываются на соответствующем лицевом счёте и послеуплаты налогов и других обязательных платежей используютсяУчреждением на: возмещение расходов по содержанию имущества; оплату труда, в том числе материальное поощрение истимулирующие выплаты работникам; увеличение стоимости основных средств; увеличение стоимости материальных запасов; оплату стоимости проезда работникам к месту работы и обратно; оплату работникам стоимости путёвки на санаторно-курортноелечение и проезд к месту лечения и обратно; дополнительное медицинское обслуживание (страхование)работников; развитие и совершенствование систем, оборудования и другогооснащения объектов недвижимости, закреплённых за Учреждением направе оперативного управления; иные цели, связанные с хозяйственной деятельностью Учреждения. Учреждение осуществляет операции с указанными средствами вустановленном законодательством Российской Федерации порядке. 3.10. Учреждение не вправе размещать денежные средства надепозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки сценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами. 3.11. Учреждение не вправе совершать сделки, возможнымипоследствиями которых является отчуждение или обременение имущества,закреплённого за Учреждением на праве оперативного управления, илиимущества, приобретённого за счёт средств, выделенных Учреждению избюджета Московской области на приобретение такого имущества, еслииное не установлено законодательством Российской Федерации. 3.12. Учреждение вправе с согласия собственника передаватьнекоммерческим организациям в качестве их учредителя или участникаденежные средства (если иное не установлено условиями ихпредоставления) и иное имущество, за исключением особо ценногодвижимого имущества, закреплённого за ним на праве оперативногоуправления Министерством имущественных отношений Московской областиили приобретённого Учреждением за счёт средств, выделенных емусобственником на приобретение такого имущества, а также недвижимогоимущества. Порядок передачи Учреждением указанных выше денежныхсредств и имущества определяется федеральным законодательством изаконодательством Московской области. 3.13. В случаях и порядке, предусмотренных федеральнымизаконами, Учреждение вправе вносить имущество, указанное в пункте3.12. настоящего устава, в уставный капитал хозяйственных обществили иным образом передавать им это имущество в качестве ихучредителя или участника. 4. Порядок совершения крупных сделок и сделок, в совершении которых имеется заинтересованность 4.1. Крупная сделка может быть совершена Учреждением только спредварительного согласия Учредителя и Министерства имущественныхотношений Московской области. 4.2. Крупной сделкой признается сделка (или нескольковзаимосвязанных сделок), связанная с распоряжением денежнымисредствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии сфедеральным законом Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно),а также с передачей такого имущества в пользование или в залог приусловии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого илипередаваемого имущества превышает 10 процентов балансовой стоимостиактивов Учреждения, определяемой по данным его бухгалтерскойотчётности на последнюю отчетную дату. 4.3. Крупная сделка, совершенная с нарушением требований пункта4.1 настоящего устава, может быть признана недействительной по искуУчреждения или его Учредителя, если будет доказано, что другаясторона в сделке знала или должна была знать об отсутствиипредварительного согласия Учредителя. 4.4. Руководитель Учреждения несёт перед Учреждениемответственность в размере убытков, причинённых Учреждению врезультате совершения крупной сделки с нарушением требований пункта4.1 настоящего устава, независимо от того, была ли эта сделкапризнана недействительной. 4.5. Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность,может быть совершена с согласия Учредителя. 4.6. Заинтересованными в совершении Учреждением тех или иныхдействий, в том числе сделок с другими организациями или гражданами(далее - заинтересованные лица), признаются руководитель Учрежденияи его заместители, если указанные лица состоят с этими организациямиили гражданами в трудовых отношениях, являются участниками,кредиторами этих организаций либо состоят с этими гражданами вблизких родственных отношениях или являются кредиторами этихграждан. При этом указанные организации или граждане являютсяпоставщиками товаров (услуг) для Учреждения, крупными потребителямитоваров (услуг), производимых Учреждением, владеют имуществом,которое полностью или частично образовано Учреждением или могутизвлекать выгоду из пользования, распоряжения имуществом Учреждения. Заинтересованность в совершении Учреждением тех или иныхдействий, в том числе в совершении сделок, влечёт за собой конфликтинтересов заинтересованных лиц и Учреждения. 4.7. В случае если заинтересованное лицо имеетзаинтересованность в сделке, стороной которой является илинамеревается быть Учреждение, а также в случае иного противоречияинтересов указанного лица и Учреждения в отношении существующей илипредполагаемой сделки, оно обязано сообщить о своейзаинтересованности Учредителю до момента принятия решения озаключении сделки, а сама сделка должна быть одобрена Учредителем. 4.8. Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность икоторая совершена с нарушением пункта 4.7 настоящего устава, можетбыть признана судом недействительной. Заинтересованное лицо несёт перед Учреждением ответственность вразмере убытков, причинённых им Учреждению. Если убытки причиненыУчреждению несколькими заинтересованными лицами, их ответственностьперед Учреждением является солидарной. 5. Организация деятельности Учреждения 5.1. Учреждение от своего имени приобретает и осуществляетимущественные и личные неимущественные права, несёт обязанности,выступает истцом и ответчиком в суде в соответствии сзаконодательством Российской Федерации. 5.2. Учреждение строит свои отношения с юридическими ифизическими лицами во всех сферах хозяйственной деятельности надоговорной основе. 5.3. Для достижения целей своей деятельности Учреждение имеетправо в соответствии с федеральным законодательством изаконодательством Московской области: строить свои отношения с органами государственной власти,государственными органами, государственными учреждениями Московскойобласти, созданными для реализации отдельных функцийгосударственного управления Московской области, органами местногосамоуправления, организациями и гражданами во всех сферахдеятельности на основе контрактов, договоров и соглашений; свободно избирать предмет и содержание договоров, соглашений,контрактов и обязательств, любые другие формы взаимоотношений,которые не противоречат законодательству Российской Федерации инастоящему уставу; в установленном порядке определять размер средств, направляемыхна оплату труда работников Учреждения, на его техническое исоциальное развитие; получать и использовать доходы от приносящей доходдеятельности; вносить предложения Учредителю об условиях оплаты трудаработников Учреждения; по согласованию с Учредителем утверждать структуру и штатноерасписание Учреждения; устанавливать для работников Учреждения дополнительные отпуска,сокращённый рабочий день, а также иные социальные льготы и гарантии; в установленном порядке создавать филиалы и представительства,утверждать положения о них, назначать их руководителей; в установленном порядке приобретать или арендовать приосуществлении хозяйственной деятельности основные и оборотныесредства; осуществлять другие полномочия в пределах компетенцииУчреждения. 5.4. Учреждение обязано: нести в соответствии с законодательством Российской Федерацииответственность за нарушение принятых им обязательств; вести бухгалтерский учёт и представлять отчётность в порядке,установленном законодательством Российской Федерации для бюджетныхучреждений; представлять информацию о своей деятельности органамгосударственной статистики, налоговым органам, Учредителю и инымуполномоченным органам в порядке и сроки, установленныезаконодательством Российской Федерации и настоящим уставом; ежегодно не позднее 1 апреля направлять Учредителю иМинистерству имущественных отношений Московской области заверенную вналоговом органе по месту представления отчётности копию годовогобаланса (с приложениями) Учреждения; представлять Министерству имущественных отношений Московскойобласти документы, являющиеся основанием для включения в Реестрсобственности Московской области сведений об объектах учёта,внесения изменений в указанные сведения или исключения указанныхсведений из Реестра собственности Московской области, в порядке,установленном законодательством Московской области; представлять Учредителю в полном объёме необходимуюсметно-финансовую документацию в соответствии с утверждённымиформами; обеспечивать работникам Учреждения безопасные условия труда инести в установленном законодательством порядке ответственность заущерб, причинённый их здоровью и трудоспособности; обеспечивать своевременно и в полном объёме выплату работникамзаработной платы и иных выплат в соответствии с федеральнымзаконодательством и законодательством Московской области; обеспечивать гарантированные условия труда и меры социальнойзащиты работникам Учреждения; обеспечивать сохранность, эффективность и целевое использованиеимущества, закреплённого на праве оперативного управления заУчреждением; осуществлять мероприятия по гражданской обороне имобилизационной подготовке в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации. 5.5. За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей,указанных в пункте 5.4 настоящего устава, работники Учреждения несутответственность, установленную законодательством РоссийскойФедерации и законодательством Московской области. 5.6. Учреждение представляет уполномоченным центральнымисполнительным органам государственной власти Московской областинеобходимую информацию для целей налогообложения и ведения системысбора и обработки экономической и иной информации в порядке,установленном законодательством. 5.7. Контроль за деятельностью Учреждения осуществляетсяУчредителем, а также другими уполномоченными органами по вопросам,относящимся к их компетенции. 5.8. Учреждение обеспечивает открытость и доступность следующихдокументов: учредительные документы Учреждения, в том числе внесенные в нихизменения; свидетельство о государственной регистрации Учреждения; решение Учредителя о создании Учреждения; решение Учредителя о назначении руководителя Учреждения; положения о филиалах, представительствах Учреждения; план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения,составляемый и утверждаемый в порядке, определенном Учредителем, и всоответствии с требованиями, установленными Министерством финансовРоссийской Федерации; годовая бухгалтерская отчетность Учреждения; сведения о проведенных в отношении Учреждения контрольныхмероприятиях и их результатах; государственное задание на оказание услуг (выполнение работ); отчёт о результатах своей деятельности и об использованиизакреплённого за Учреждением на праве оперативного управленияимущества, составляемый и утверждаемый в порядке, определенномУчредителем, и в соответствии с общими требованиями, установленнымифедеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции повыработке государственной политики и нормативно-правовомурегулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной,банковской деятельности. 5.9. Учреждение обеспечивает открытость и доступностьдокументов, указанных в пункте 5.8. настоящего устава, с учётомтребований законодательства Российской Федерации о защитегосударственной тайны. 6. Управление Учреждением 6.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии сфедеральным законодательством, законодательством Московской областии настоящим уставом. 6.2. Непосредственное руководство деятельностью Учрежденияосуществляет его руководитель - директор Учреждения. 6.3. Директор Учреждения назначается на должность распоряжениемзаместителя Председателя Правительства Московской области -руководителя аппарата Правительства Московской области посогласованию с Министерством имущественных отношений Московскойобласти. 6.4. Между Учредителем и директором Учреждения заключаетсятрудовой договор, в котором предусматриваются права и обязанностидиректора Учреждения, показатели эффективности и результативностиего деятельности, условия оплаты труда, срок действия трудовогодоговора, условие о расторжении трудового договора по инициативеУчредителя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерациипри наличии у Учреждения просроченной кредиторской задолженности,превышающей предельно допустимые значения, установленныеУчредителем. Трудовой договор с директором Учреждения заключается наопределенный срок не более пяти лет. 6.5. Директор осуществляет управление Учреждением на основеединоначалия, организует работу Учреждения и несёт ответственностьза свои действия или бездействие в соответствии с федеральнымзаконодательством, законодательством Московской области, настоящимуставом и заключённым с ним трудовым договором. 6.6. Директор Учреждения организует выполнение решенийПравительства Московской области и подотчётен Учредителю. 6.7. Директор Учреждения в установленном федеральнымзаконодательством, законодательством Московской области и настоящимуставом порядке распоряжается имуществом и финансовыми средствамиУчреждения, выдает доверенности, утверждает структуру и штатноерасписание Учреждения, в пределах своей компетенции издает приказы идругие акты, принимает на должность, переводит и освобождает отдолжности работников Учреждения, применяет к ним мерыдисциплинарного взыскания и поощрения, осуществляет иные полномочияв пределах компетенции Учреждения. Директор Учреждения вправе осуществлять стимулирующие выплатыработникам Учреждения с учётом показателей результатов труда всоответствии с федеральным законодательством, законодательствомМосковской области, а также локальными нормативными актамиУчреждения. 6.8. Директор Учреждения действует от имени Учреждения бездоверенности. 6.9. Заместители директора Учреждения, главный бухгалтерУчреждения назначаются на должность и освобождаются от должностидиректором Учреждения по согласованию с Учредителем. 7. Создание филиалов и представительств Учреждения 7.1. Создание, реорганизация и ликвидация филиалов, открытие изакрытие представительств Учреждения осуществляются в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 7.2. Учреждение может создавать и ликвидировать филиалы,открывать и закрывать представительства на территории Московскойобласти с соблюдением требований законодательства РоссийскойФедерации по согласованию с Учредителем и Министерствомимущественных отношений Московской области. Филиалы и представительства Учреждения осуществляют своюдеятельность от имени Учреждения, которое несёт ответственность заих деятельность в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. 7.3. Филиалы и представительства Учреждения не являютсяюридическими лицами, наделяются Учреждением имуществом посогласованию с Учредителем и Министерством имущественных отношенийМосковской области и действуют в соответствии с положениями о них.Положения о филиалах и представительствах Учреждения, а такжеизменения и дополнения в указанные положения утверждаются директоромУчреждения. 7.4. Имущество филиалов и представительств Учрежденияучитывается на их отдельных балансах, являющихся частью балансаУчреждения. 7.5. Руководители филиалов и представительств Учрежденияназначаются на должность и освобождаются от должности директоромУчреждения, который наделяет их полномочиями, и действуют наосновании доверенности, выданной им директором Учреждения. Приосвобождении от должности руководителей филиалов и представительствУчреждения действие указанной доверенности прекращается. 8. Порядок реорганизации и ликвидации Учреждения 8.1. Учреждение может быть реорганизовано в случаях и впорядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.Реорганизация Учреждения осуществляется в соответствии с решениемПравительства Московской области или по решению суда в порядке,установленном законодательством Российской Федерации. 8.2. Учреждение считается реорганизованным, за исключениемслучаев реорганизации в форме присоединения, с моментагосударственной регистрации вновь возникших юридических лиц. 8.3. Ликвидация Учреждения влечёт прекращение его деятельностибез перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другомулицу (другим лицам). Ликвидационная комиссия назначается Учредителем. В составкомиссии включается представитель Министерства имущественныхотношений Московской области. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходятполномочия по управлению Учреждением. 8.4. Требования кредиторов ликвидируемого Учрежденияудовлетворяются за счёт имущества, на которое в соответствии сфедеральным законом может быть обращено взыскание. ИмуществоУчреждения, оставшееся после удовлетворения требований кредиторов, атакже имущество, на которое не может быть обращено взыскание пообязательствам Учреждения, передается ликвидационной комиссиейМинистерству имущественных отношений Московской области.Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащиеУчреждению на момент ликвидации, переходят к Учредителю. 8.5. Ликвидация Учреждения считается завершённой, а Учреждение- прекратившим свою деятельность после внесения соответствующейзаписи в единый государственный реестр юридических лиц. 8.6. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемымработникам гарантируется соблюдение их прав и интересов всоответствии с законодательством Российской Федерации. 8.7. При реорганизации Учреждения все документы(управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу идругие) передаются в установленном порядке правопреемнику. 8.8. При ликвидации Учреждения его архивы передаются вгосударственные архивы Московской области по месту нахожденияУчреждения в порядке, установленном законодательством РоссийскойФедерации. Передача документов осуществляется за счёт средств и силамиУчреждения в соответствии с требованиями архивов. 8.9. Имущество ликвидируемого Учреждения после расчётов,произведенных в установленном законодательством порядке, остаётся всобственности Московской области. 9. Заключительные положения 9.1. С даты утверждения настоящего устава до даты принятияУчредителем решения о предоставлении Учреждению субсидий из бюджетаМосковской области на возмещение нормативных затрат, связанных соказанием в соответствии с государственным заданием государственныхуслуг (выполнением работ), и на иные цели, устанавливаетсяпереходный период. 9.2. В переходный период Учреждение является получателембюджетных средств, расходование бюджетных средств осуществляетсяУчреждением в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств всоответствии с бюджетной сметой. 9.3. Финансовое обеспечение Учреждения за счёт средств отприносящей доход деятельности в переходный период производится впорядке, устанавливаемом федеральным законодательством изаконодательством Московской области, в соответствии с утверждённойсметой доходов и расходов от приносящей доход деятельности. 9.4. В переходный период Учреждение осуществляет функциигосударственного заказчика при размещении заказов на поставкутоваров, выполнение работ, оказание услуг поматериально-техническому и транспортному обеспечению исполнительныхорганов государственной власти Московской области, государственныхорганов Московской области. УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Московской области от 21.11.2011 N 1428/48 ПОЛОЖЕНИЕ Об условиях оплаты труда работников Государственного бюджетногоучреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" (В редакции постановлений Правительства Московской области от 28.08.2012 г. N 1033/32; от 17.05.2013 г. N 310/18; от 07.04.2014 г. N 223/12) 1. Настоящее Положение устанавливает условия оплаты трудаработников Государственного бюджетного учреждения Московской области"Управление материально-технического, транспортного и санаторногообеспечения" (далее - Учреждение). 2. Заработная плата работников Учреждения включает в себясоответствующий должностной оклад (тарифную ставку); ежемесячнуюнадбавку за сложность, напряжённость и специальный режим работы;надбавку за выслугу лет (стаж работы); премию по результатам трудаза месяц, год, премии за выполнение отдельных особо важныхпроизводственных заданий и другие выплаты, предусмотренныезаконодательством Российской Федерации и нормативными правовымиактами Московской области. 3. Оплата труда работников Учреждения, занимающих должностируководителей, специалистов и служащих, производится в соответствиис должностными окладами согласно приложению N 1 к настоящемуПоложению. 4. Должностные оклады работников Учреждения, должности которыхопределены в приложении N 1 к настоящему Положению, подлежатиндексации соразмерно изменению должностного оклада специалиста IIкатегории в органах государственной власти Московской области всоответствии с законодательством Московской области. 5. Ежемесячная надбавка за сложность, напряжённость испециальный режим работы работникам Учреждения, занимающим должностируководителей, специалистов и служащих, устанавливается в размере доста процентов должностного оклада. 6. Оплата труда рабочих Учреждения осуществляется всоответствии с системой оплаты труда, основанной на тарифной сетке. 7. Межразрядные тарифные коэффициенты, тарифные ставки поразрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих Учрежденияустанавливаются в соответствии с приложением N 2 к настоящемуПоложению. 8. Рабочим Учреждения устанавливаются следующие доплаты инадбавки: 8.1. Ежемесячная надбавка за напряженность, высокие достиженияв труде, специальный режим работы - в размере до ста процентов отсоответствующей тарифной ставки. 8.2. Ежемесячная надбавка за профессиональное мастерство - вразмере до пятидесяти процентов от соответствующей тарифной ставки. 8.3. Ежемесячная доплата за работу с разделением рабочего дняна части (с перерывом в работе свыше двух часов) - в размере дотридцати процентов от соответствующей тарифной ставки. Переченьуказанных работников утверждается приказом директора Учреждения. 8.4. Ежемесячная доплата за руководство бригадой - в размередесяти процентов от соответствующей тарифной ставки. 9. Оплата труда рабочих высокой квалификации, занятых на особоважных и ответственных работах, производится согласно Перечнювысококвалифицированных рабочих Государственного бюджетногоучреждения Московской области "Управление материально-технического,транспортного и санаторного обеспечения", утверждённому директоромУчреждения по согласованию с Комитетом по труду и занятостинаселения Московской области, исходя из 9-10 разрядов тарифнойставки. 10. Работникам Учреждения устанавливаются ежемесячные надбавкик должностному окладу (тарифной ставке) за выслугу лет (стажработы). Ежемесячные надбавки к должностному окладу за выслугу лет (стажработы) работникам Учреждения, занимающим должности руководителей,специалистов и служащих, устанавливаются в следующих размерах: Стаж работы Размер ежемесячной надбавки (в процентах) От 1 года до 5 лет 10 От 5 лет до 10 лет 15 От 10 лет до 15 лет 20 Свыше 15 лет 30 Ежемесячные надбавки к тарифной ставке за выслугу лет (стажработы) рабочим Учреждения устанавливаются в следующих размерах: Стаж работы Размер ежемесячной надбавки (в процентах) От 1 года до 3 лет 10 От 3 лет до 5 лет 20 От 5 лет до 10 лет 30 Свыше 10 лет 40 Стаж работы работников Учреждения, дающий право на выплатуежемесячной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке),устанавливается приказом директора Учреждения на основании Положенияо порядке исчисления стажа работы работников Учреждения для выплатыежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы). 11. Работникам Учреждения устанавливаются премии по результатамработы за месяц в размере до ста пятидесяти процентов отдолжностного оклада (тарифной ставки). Размер премии по результатам работы за месяц работникамУчреждения определяется ежемесячно приказом директора Учреждения наосновании положения, утвержденного приказом директора Учреждения, сучётом мнения руководителей соответствующих структурныхподразделений. 12. Работникам Учреждения может выплачиваться премия порезультатам работы за год в размерах, определяемых приказомдиректора Учреждения. 13. Всем работникам Учреждения один раз в год выплачиваетсяматериальная помощь в размере двух должностных окладов (тарифныхставок), установленных на дату выплаты указанной материальнойпомощи. 14. Работникам Учреждения, допущенным к государственной тайнена постоянной основе, выплачивается ежемесячная процентная надбавкак должностному окладу (тарифной ставке) в размерах, установленныхпостановлением Правительства Российской Федерации от 18.09.2006 N573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным кгосударственной тайне на постоянной основе, и сотрудникамструктурных подразделений по защите государственной тайны", за счёти в пределах утверждённого в установленном порядке фонда оплатытруда. 15. При формировании фонда оплаты труда работников Учрежденияпредусматриваются средства для выплаты (в расчёте на год): 15.1. Работникам, должности которых указаны в строках 1-13приложения N 1 к настоящему Положению: двенадцати должностных окладов; ежемесячной надбавки за сложность, напряжённость и специальныйрежим работы в размере двенадцати должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (стажработы) в размере трех должностных окладов; премии по результатам работы в размере шести должностныхокладов; материальной помощи в размере двух должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за доступ кгосударственной тайне в размере двух сотых должностного оклада. 15.2. Работникам, должности которых указаны в строках 14-18приложения N 1 к настоящему Положению: двенадцати должностных окладов; ежемесячной надбавки за сложность, напряжённость и специальныйрежим работы в размере двенадцати должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (стажработы) в размере трех должностных окладов; премии по результатам работы в размере восемнадцати должностныхокладов; материальной помощи в размере двух должностных окладов; ежемесячной надбавки к должностному окладу за доступ кгосударственной тайне в размере двух сотых должностного оклада. 15.3. Рабочим: двенадцати тарифных ставок; ежемесячной надбавки к тарифной ставке за напряжённость,высокие достижения в труде и специальный режим работы в размередвенадцати тарифных ставок; ежемесячной надбавки к тарифной ставке за выслугу лет (стажработы) в размере пяти тарифных ставок; ежемесячной надбавки за профессиональное мастерство в размерешести тарифных ставок; ежемесячной доплаты за работу с разделением рабочего дня начасти в размере трёх тарифных ставок; премии по результатам работы в размере восемнадцати тарифныхставок; материальной помощи в размере двух тарифных ставок. 16. Учреждение вправе самостоятельно устанавливать виды иопределять размеры иных выплат стимулирующего характера в пределахвыделенных ему соответствующих бюджетных средств и средств,поступающих от приносящей доход деятельности, на основанииколлективного договора с учётом показателей результатов труда. Приложение N 1 к Положению об условиях оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" Перечень наименований должностей и соответствующих им должностных окладовруководителей, специалистов и служащих Г осударственного бюджетногоучреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.04.2014 г. N 223/12)|—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||N | Наименование должностей | Размер ||п/п | | должностного || | |оклада (в рублях) ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||1. |Директор | 24002 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||2. |Первый заместитель директора | 23309 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||3. |Заместитель директора - главный инженер, | 22021 || |заместитель директора по эксплуатации, | || |заместитель директора по организации питания, | || |заместитель директора по материально- | || |техническому обеспечению, заместитель директора | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||4. |Г лавный бухгалтер | 21829 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||5. |Главный механик, заместитель главного инженера | 20256 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||6. |Начальник службы | 18815 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||7. |Заместитель главного бухгалтера | 18176 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||8. |Заместитель начальника службы, | 17690 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| |заместитель начальника службы - начальник отдела,| || |начальник отдела (самостоятельного структурного| || |подразделения), заведующий производством| || |(шеф-повар) | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||9. |Начальник отдела (входящего в структурное| 15805 || |подразделение), начальник цеха, заместитель| || |заведующего производством | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||10. |Заместитель начальника отдела (самостоятельного| 15054 || |структурного подразделения) | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||11. |Заместитель начальника отдела (входящего в| 14359 || |структурное подразделение), заместитель| || |начальника цеха | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||12. |Главный специалист по организации материально-| 13553 || |технического снабжения и по логистике, главный| || |экономист по бухгалтерскому учету и анализу| || |финансово-хозяйственной деятельности,| || |звукорежиссер, главный специалист, санитарный| || |врач, главный технолог | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||13. |Начальник смены, начальник бюро пропусков,| 12198 || |старший бухгалтер, старший экономист, технолог,| || |заведующий складом, заведующий | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||14. |Ведущий экономист, ведущий бухгалтер, ведущий| 10633 || |специалист по кадрам, ведущий специалист| || |гражданской обороны, ведущий юрисконсульт,| || |ведущий экономист по материально-техническому| || |снабжению, ведущий специалист по охране труда,| || |ведущий специалист, главный администратор,| || |главный товаровед, помощник директора, флорист | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||15. |Звукооператор, специалист по охране труда,| 10539 || |специалист садово-паркового хозяйства, старший| || |администратор, специалист по звукозаписи,| || |оператор видеозаписи, специалист по организации| || |эксплуатации и ремонту, специалист, программист,| || |энергетик, электроник, специалист по техническому| || |надзору, экономист по материально-техническому| || |снабжению, редактор, агроном, экономист,| || |юрисконсульт, заместитель начальника смены,| || |ведущий специалист документационного обеспечения,| || |помощник санитарного врача,| || |бухгалтер-калькулятор, старший кассир | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||16. |Бухгалтер, специалист по делопроизводству,| 9770 || |специалист по снабжению, специалист по пожарной| || |безопасности, заведующий хозяйством, | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————|| |администратор, администратор зала, мастер| || |участка, бухгалтер-кассир, диспетчер| || |автомобильного транспорта, мастер смены, ведущий| || |архивист, кассир, экспедитор | ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||17. |Инспектор, операционист склада, операционист | 9038 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————||18. |Инспектор по контролю за исполнением поручений | 8212 ||—————|—————————————————————————————————————————————————|——————————————————| Приложение N 2 к Положению об условиях оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" (в редакции постановления Правительства Московской области от 17.05.2013 N 310/18) (В редакции Постановления Правительства Московской области от 17.05.2013 г. N 310/18. Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 мая 2013 года и действуют до 31 августа 2013 года включительно.) Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки оплаты труда рабочих Государственного бюджетногоучреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения"|———————————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Показатели | Разряды | | | | | |—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| | | | | | | | | | | | | | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | | | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| Межразрядные | 1 | 1,041| 1,093| 1,143| 1,273| 1,308| 1,441| 1,582| 1,738| 1,905 | | тарифные | | | | | | | | | | | | коэффициенты | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| Тарифные | 6670| 6945 | 7295 | 7625 | 8495 | 8725 | 9615 | 10555| 11595| 12710 | | ставки | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————| Приложение N 2 к Положению об условиях оплаты труда работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" (в редакции постановления Правительства Московской области от 17.05.2013 N 310/18) (В редакции Постановления Правительства Московской области от 17.05.2013 г. N 310/18. Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 года.) Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки оплаты труда рабочих Государственного бюджетногоучреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения"|———————————————|—————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Показатели | Разряды | | | | | |—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| | | | | | | | | | | | | | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | | | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| Межразрядные | 1 | 1,041| 1,093| 1,143| 1,273| 1,308| 1,441| 1,582| 1,738| 1,905 | | тарифные | | | | | | | | | | | | коэффициенты | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————|| Тарифные | 7270| 7570 | 7950 | 8310 | 9255 | 9510 | 10480| 11505| 12635| 13850 | | ставки | | | | | | | | | | | |———————————————|—————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|——————|———————| УТВЕРЖДЕНО постановлением Правительства Московской области от 21.11.2011 N 1428/48 ПОЛОЖЕНИЕ Опорядке исчисления стажа работы работников Государственного бюджетного учреждения Московской области "Управление материально-технического, транспортного и санаторного обеспечения" для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) 1. Настоящее Положение устанавливает порядок исчисления стажаработы, дающего право на получение ежемесячной надбавки за выслугулет (стаж работы) работникам Государственного бюджетного учрежденияМосковской области "Управление материально-технического,транспортного и санаторного обеспечения" (далее - Учреждение). 2. В стаж работы, дающий право работникам Учреждения наполучение ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке), включаются: 2.1. Время работы в государственных организациях, в том числегосударственных и муниципальных учреждениях, на должностяхруководителей, специалистов, служащих и по профессиям рабочих. 2.2. Время пребывания на государственной и муниципальнойслужбе. 2.3. Следующие периоды времени при условии, что этим периодамнепосредственно предшествовала работа в организациях, указанных вподпункте 2.1 настоящего пункта, а также государственная илимуниципальная служба: периоды обучения на факультетах повышения квалификации и курсахпереподготовки, обучение в аспирантуре высших учебных заведений; время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достиженияим возраста трех лет. 2.4. Иные периоды времени, аналогичные периодам времени,установленным законодательством Московской области о государственнойгражданской службе Московской области для включения в стажгосударственной гражданской службы Московской области. 3. Стаж работы, дающий право работникам Учреждения на получениеежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) к должностномуокладу (тарифной ставке), устанавливается комиссией по установлениюстажа работы работников Учреждения для выплаты ежемесячной надбавкиза выслугу лет к должностному окладу (тарифной ставке) (далее -Комиссия). Численность и персональный состав указанной Комиссииутверждаются приказом директора Учреждения. 4. Основным документом для определения стажа работы работникаУчреждения является его трудовая книжка. 5. Решение Комиссии об установлении стажа работы работникаУчреждения оформляется протоколом, который является основанием дляиздания приказа директора Учреждения о назначении работникуУчреждения ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке). 6. Ежемесячная надбавка за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке) начисляется и выплачиваетсяработникам Учреждения в следующем порядке: 6.1. Ежемесячная надбавка за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке) начисляется исходя издолжностного оклада (тарифной ставки) работника Учреждения без учетаиных надбавок и доплат и выплачивается ежемесячно одновременно свыплатой заработной платы. 6.2. Ежемесячная надбавка за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке) работника Учрежденияустанавливается со дня возникновения у него права на получениеуказанной надбавки. Размер ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы) кдолжностному окладу (тарифной ставке) работника Учреждения подлежитизменению со дня возникновения у него права на получение указаннойнадбавки в ином размере. 6.3. Если у работника Учреждения право на получение илиизменение размера ежемесячной надбавки за выслугу лет (стаж работы)к должностному окладу (тарифной ставке) наступило в период, когда заним сохранялся средний заработок, выплачивалось пособие по временнойнетрудоспособности или пособие по беременности и родам, ежемесячнаянадбавка за выслугу лет (стаж работы) устанавливается со дня,следующего за днем окончания указанных периодов.