Постановление Правительства Московской области от 02.05.2017 № 331/15

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО

МОСКОВСКОЙОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

02.05.2017 г. №331/15

 

г. Красногорск

 

 

Овнесении изменений в постановление Правительства Московской области от05.02.2001 № 20/3 «Об утверждении Примерного трудового договора с руководителемгосударственного унитарного предприятия Московской области и Положения пооплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеровгосударственных унитарных предприятий Московской области»

 

 

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации,Законом Московской области №14/2008-03 «О порядке управления государственными унитарными предприятиямиМосковской области, бюджетными и казенными учреждениями Московской области»Правительство Московской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которыевносятся в постановление Правительства Московской области от05.02.2001 № 20/3 «Об утверждении Примерного трудового договора сруководителем государственного унитарного предприятия Московской области иПоложения по оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеровгосударственных унитарных предприятий Московской области» (с изменениями,внесенными постановлениями Правительства Московской области от 23.12.2002 №615/50, от 13.09.2007 № 679/31, от 25.03.2010 № 153/9,от 13.04.2016 №292/11).

2.   Главному управлению по информационной политикеМосковской области обеспечить официальное опубликование настоящего постановленияв газете «Ежедневные новости. Подмосковье» и размещение(опубликование) на сайте Правительства Московской области в Интернет-порталеПравительства Московской области и на «Официальном интернет-порталеправовой информации» (www.pravo.gov.ru).

3.   Настоящее постановление вступает в силу черездесять дней после его официального опубликования и распространяется направоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

 

 

Губернатор

Московской области                                                 А.Ю. Воробьев

 

 

 

УТВЕРЖДЕНЫ

постановлением

Правительства

Московской области

от 02.05.2017 № 331/15

 

ИЗМЕНЕНИЯ,

которые вносятся в постановление Правительства Московскойобласти от 05.02.2001 № 20/3 «Об утверждении Примерного трудового договора сруководителем государственного унитарного предприятия Московской области иПоложения по оплате труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеровгосударственных унитарных предприятий Московской области»

 

1.   В абзацах втором, третьем пункта 3 слова «, ихзаместителей и главных бухгалтеров» исключить.

2.   В Положении по оплате труда руководителей, ихзаместителей и главных бухгалтеров государственных унитарных предприятийМосковской области, утвержденном указанным постановлением:

1)  в разделе «2. Оплата трударуководителя предприятия»:

наименование после слова «руководителя» дополнить словами «,его заместителей, главного бухгалтера»;

в пункте 2.1 слова «12000 рублей»заменить словами «28000 рублей»;

пункт 2.2 изложить в следующейредакции:

«2.2. Предельный уровень соотношения среднемесячнойзаработной платы руководителя предприятия, и среднемесячной заработной платыработников предприятия (без учета заработной платы руководителя, заместителейруководителя, главного бухгалтера) за отчетный год устанавливается в кратностиот 1 до 5.

Предельные уровни соотношения среднемесячной заработной платызаместителей руководителя, главного бухгалтера предприятия и среднемесячнойзаработной платы работников предприятия (без учета заработной платыруководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) за отчетный годустанавливаются в кратности от 1 до 4,5.

Расчет среднемесячной заработной платы работников предприятияосуществляется на основании данных, указываемых в форме федеральногостатистического наблюдения П-4 «Сведения о численности и заработной платеработников.»;

пункты 2.4 - 2.6 изложить в следующей редакции:

«2.4. Руководитель, его заместители, главный бухгалтерпредприятия не имеют права получать выплаты из средств предприятия,не установленные настоящим Положением, иными нормативными правовыми актами итрудовым договором.

2.5.     Изменение размера и условий оплаты трударуководителя, его заместителей, главного бухгалтера предприятия осуществляетсяна основании изменений, внесенных в трудовой договор.

2.6.     Оплата труда руководителя, его заместителей,главного бухгалтера предприятия производится в сроки, установленные напредприятии.»;

2) в разделе «3. Определение размерадолжностного оклада руководителю предприятия»:

наименование после слова «руководителю» дополнить словами «,его заместителям, главному бухгалтеру»;

пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

«3.1. Должностной оклад руководителя предприятияустанавливается в зависимости от величины тарифной ставки первого разрядарабочего основной профессии, определенной коллективным договором, или отсреднемесячной заработной платы по предприятию за предшествующий период.»;

абзац второй подпункта 3.2.5 пункта 3.2 изложить в следующейредакции: «При невозможности определения тарифной ставки первого разряда рабочегоосновной профессии должностной оклад руководителя предприятия устанавливаетсяот величины среднемесячной заработной платы по предприятию.»;

в пункте 3.3:

абзац первый изложить в следующей редакции:

«3.3. Установление руководителю должностного оклада отвеличины среднемесячной заработной платы по предприятию.»; подпункт3.3.1 изложить в следующей редакции:

«3.3.1. Должностной оклад руководителя предприятияустанавливается в кратности от величины среднемесячной заработной платы попредприятию за предшествующий период (год, полугодие) с возможностью егопересмотра в случае повышения заработной платы на предприятии, связанной с ееиндексацией.»;

подпункты 3.3.3 - 3.3.4 изложить вследующей редакции:

«3.3.3. При создании нового предприятия должностной окладруководителя устанавливается в кратности, определенной для предприятий сосписочной численностью работников до 50 человек, от величины среднемесячнойзаработной платы по отрасли (подотрасли, группеаналогичных предприятий) за предшествующий период (год, полугодие) споследующим пересмотром должностного оклада в соответствии с настоящимПоложением.

3.3.4. Величина среднемесячной заработной платы попредприятию исчисляется на основании данных бухгалтерского учета.»;

дополнить пунктом 3.4 следующего содержания:

«3.4. Должностные оклады заместителей руководителя иглавного бухгалтера предприятия устанавливаются на 10-30 процентов нижедолжностного оклада руководителя предприятия.»;

3)  в разделе «4. Определение размера и порядкавыплаты вознаграждения за результаты финансово-хозяйственной деятельностируководителю предприятия»:

наименование после слова «руководителю» дополнитьсловами «, его заместителям, главному бухгалтеру»;

пункт 4.2 после слова «вознаграждения» дополнитьсловом «руководителю»;

пункт 4.4 после слова «Установление» дополнить словом«руководителю»;

в пункте 4.5:

подпункт 4.5.1 изложить в следующей редакции:

«4.5.1. Руководителю, его заместителям, главномубухгалтеру устанавливается ежемесячная премия в размере до 70 процентовдолжностного оклада или ежеквартальная премия в размере до 210 процентовдолжностного оклада за достижение определенных трудовым договором результатовдеятельности предприятия, но не выше среднемесячного процента премий,установленного иным руководителям, а также специалистам и служащим предприятия.»;

подпункт 4.5.2 после слова «руководителем» дополнитьсловами «, его заместителями, главным бухгалтером»;

подпункт 4.5.4 после слов «На руководителя» дополнитьсловами «, его заместителей, главного бухгалтера».

4)  раздел «6. Порядок оплаты труда заместителейруководителя и главного бухгалтера предприятия» признать утратившим силу.

 

 

Губернатор

Московской области                                                                А.Ю. Воробьев