Постановление Правительства Московской области от 19.05.2020 № 258/14

Об установлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания Московской области, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией

Постановление Правительства МО от 19.05.2020 N 258/14"Обустановлении выплат стимулирующего характера за особые условия труда идополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социальногообслуживания, стационарных отделений, созданных не в ст

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО

МОСКОВСКОЙОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

от19 мая 2020 г. № 258/14

 

г. Красногорск

 

 

Об установлениивыплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительнуюнагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарныхотделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания Московскойобласти, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новаякоронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавируснойинфекцией

 

 

В соответствии с постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 15.05.2020 № 681 «Об утверждении Правил предоставленияв 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетамсубъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которыхявляются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства РоссийскойФедерации, в целях софинансирования расходных обязательств субъектов РоссийскойФедерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера заособые условия труда и дополнительную нагрузку работникам стационарныхорганизаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не встационарных организациях социального обслуживания, оказывающим социальныеуслуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам изгрупп риска заражения новой коронавирусной инфекцией», постановлениемГубернатора Московской области от12.03.2020 № 108-ПГ «О введении в Московской области режима повышеннойготовности для органов управления и сил Московской областной системыпредупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций и некоторых мерах попредотвращению распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) натерритории Московской области», в целях осуществления выплат стимулирующегохарактера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникамстационарных организаций социального обслуживания, подведомственныхМинистерству социального развития Московской области, стационарных отделений,созданных не в стационарных организациях социального обслуживания,подведомственных Министерству социального развития Московской области,оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новаякоронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавируснойинфекцией (далее соответственно - выплаты стимулирующего характера,учреждение), Правительство Московской области постановляет:

1. Предусмотреть в бюджете Московской области расходына осуществление выплат стимулирующего характера.

Источником финансового обеспечения расходов бюджетаМосковской области на осуществление выплат стимулирующего характера являютсясредства иного межбюджетного трансферта, предоставленного из федеральногобюджета за счет бюджетных ассигнований резервного фонда ПравительстваРоссийской Федерации.

2. Установить выплаты стимулирующего характера засменный режим работы в период с 15 апреля по 15 июля 2020 года работникамучреждений в случае введения в учреждении ограничительных мероприятий,предусматривающих особый режим работы (временная изоляция (обсервация)проживания в учреждении получателей социальных услуг, работников учрежденияисходя из длительности рабочей смены не менее 14 календарных дней), при наличиилокального нормативного акта учреждения, согласованного с Министерством социальногоразвития Московской области, которым установлены:

а) ограничительные мероприятия, предусматривающиесменный режим работы в учреждении с установлением длительности рабочей смены неменее 14 календарных дней (далее - рабочая смена), работа в которой дает правона установление выплат стимулирующего характера;

б) перечень должностей работников учреждения, работа вкоторых дает право на установление выплат стимулирующего характера;

в) размер выплат стимулирующего характера согласнозанимаемой должности, дифференцированный в соответствии с пунктом 3 настоящегопостановления, в случае выявления в учреждении новой коронавирусной инфекции;

г) срок, на который устанавливаются выплатыстимулирующего характера.

3. Выплаты стимулирующегохарактера устанавливаются в следующих размерах (за работу в течение однойрабочей смены):

а) врачам - в случае невыявления в учреждении новойкоронавирусной инфекции 40 (сорок) тысяч рублей, в случае выявления - 60(шестьдесят) тысяч рублей;

б) среднему медицинскому персоналу, в том числефельдшерам, медицинским дезинфекторам, лаборантам, медицинским сестрам помассажу, медицинским сестрам процедурной, медицинским сестрам по физиотерапии,старшим медицинским сестрам, инструкторам по лечебной физкультуре,инструкторам-методистам по лечебной физкультуре, - в случае невыявления вучреждении новой коронавирусной инфекции 25 (двадцать пять) тысяч рублей, вслучае выявления - 35 (тридцать пять) тысяч рублей;

в) социальным работникам, специалистам по социальнойработе, специалистам по работе с семьей, специалистам по реабилитационнойработе в социальной сфере, психологам в социальной сфере, педагогическимработникам, в том числе воспитателям, инструкторам по труду, логопедам,музыкальным руководителям, педагогам-библиотекарям, педагогам-организаторам,педагогам-психологам, социальным педагогам, педагогам-дефектологам,учителям-логопедам, административно-управленческому персоналу, - в случаеневыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 25 (двадцать пять) тысячрублей, в случае выявления - 35 (тридцать пять) тысяч рублей;

г) младшему медицинскому персоналу, в том числесестрам-хозяйкам, санитарам, а также сиделкам (помощникам по уходу), - в случаеневыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции 15 (пятнадцать) тысячрублей, в случае выявления - 20 (двадцать) тысяч рублей;

д) техническому персоналу, персоналу, занятому на иныхдолжностях, - в случае невыявления в учреждении новой коронавирусной инфекции10 (десять) тысяч рублей, в случае выявления - 15 (пятнадцать) тысяч рублей.

4. Финансовое обеспечение расходов, связанных сосуществлением выплат стимулирующего характера, осуществляется в пределахлимитов бюджетных обязательств, доведенных до Министерства социального развитияМосковской области, которому подведомственны учреждения, являющиеся:

государственными казенными учреждениями, - путемдоведения им лимитов бюджетных обязательств;

государственными бюджетными или автономнымиучреждениями, - путем предоставления им субсидий на иные цели в соответствии сабзацем вторым пункта 1 статьи 78.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации.

5. В случае выявления в учреждении новойкоронавирусной инфекции выплаты стимулирующего характера осуществляются всемработникам учреждения рабочей смены в повышенном размере за полную рабочуюсмену.

6. Право на выплаты стимулирующего характерасохраняется за работником учреждения в полном объеме в случаях:

выявления у работника учреждения новой коронавируснойинфекции, иного заболевания в период выполнения им работы в рабочую смену;

вынужденного прерывания работы в рабочую сменуработником учреждения, имевшим подтвержденный контакт с заболевшим новойкоронавирусной инфекцией, в целях соблюдения режима изоляции.

7. Если длительность рабочей смены фактическисложилась свыше 14 календарных дней, то за 14 календарных дней выплатыстимулирующего характера производятся в полном объеме, а за последующие дни врабочей смене (свыше 14 календарных дней) - за фактически отработанные дни.

Если длительность рабочей смены фактически сложиласьменьше 14 календарных дней по собственному желанию работника, то выплатыстимулирующего характера осуществляются за фактически отработанные дни.

8. Главному управлению по информационной политикеМосковской области обеспечить официальное опубликование настоящегопостановления в газете «Ежедневные новости. Подмосковье», «Информационномвестнике Правительства Московской области», размещение (опубликование) на сайтеПравительства Московской области в Интернет-портале Правительства Московскойобласти и на «Официальном интернет-портале правовой информации»(www.pravo.gov.ru).

9. Настоящее постановление вступает в силу со дня егоофициального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие всвязи с исчислением заработной платы с 15 апреля 2020 года.

10. Контроль за выполнением настоящего постановлениявозложить на первого заместителя Председателя Правительства Московской областиЗабралову О.С.

 

 

Губернатор

Московскойобласти                                  А.Ю. Воробьев