Постановление от 24.11.2006 г № 1803
О ежемесячной стимулирующей выплате молодым специалистам
ГЛАВА ГОРОДСКОГО ОКРУГА ХИМКИ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 24 ноября 2006 г. N 1803
О ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ВЫПЛАТЕ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТАМ
В соответствии с постановлением Правительства Московской области от 27 октября 2006 г. N 1016/42 "О ежемесячной стимулирующей выплате молодым специалистам", в целях повышения качества предоставляемых бюджетных услуг населению городского округа Химки, материального стимулирования и поощрения работников учреждений - молодых специалистов, окончивших учреждения высшего или среднего профессионального образования и впервые принятых в год окончания ими обучения в указанных образовательных учреждениях на работу по полученной специальности в учреждения образования, культуры, здравоохранения, физической культуры и спорта, по работе с молодежью, социального обслуживания населения городского округа (далее - молодые специалисты), постановляю:
1.Установить с 1 января 2007 года каждому молодому специалисту, работающему в муниципальном бюджетном учреждении городского округа, ежемесячную стимулирующую выплату в размере 1000 рублей.
2.Установить следующие условия выплаты ежемесячной стимулирующей выплаты, установленной пунктом 1 настоящего постановления:
2.1.В соответствии с законодательством Российской Федерации на сумму ежемесячной стимулирующей выплаты производятся начисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
2.2.Ежемесячная стимулирующая выплата осуществляется в составе заработной платы в течение трех лет со дня окончания ими учреждений высшего или среднего профессионального образования.
2.3.Ежемесячная стимулирующая выплата осуществляется при условии занятия молодым специалистом штатной должности (не менее 1 ставки). Ежемесячная стимулирующая выплата молодому специалисту по совмещаемым и замещаемым должностям, при работе без занятия штатной должности, а также на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели не производится.
2.4.Ежемесячная стимулирующая выплата молодому специалисту осуществляется за фактически отработанное время. На период нахождения молодого специалиста в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста ежемесячная стимулирующая выплата не производится.
3.Учесть, что расходы, связанные с выплатой ежемесячной стимулирующей выплаты молодым специалистам, установленной пунктом 1 настоящего постановления, предусматриваются к выплате:
3.1.Работникам муниципальных бюджетных учреждений городского округа, за исключением работников учреждений здравоохранения, работающих в системе обязательного медицинского страхования, - за счет средств бюджета городского округа и субвенций, передаваемых местным бюджетам для реализации основных общеобразовательных программ в части финансирования расходов на оплату труда работников общеобразовательных учреждений, расходов на учебные пособия, технические средства обучения, расходные материалы и хозяйственные нужды (за исключением расходов на содержание зданий и коммунальных расходов, осуществляемых из местных бюджетов).
3.2.Работникам муниципальных бюджетных учреждений здравоохранения городского округа, работающих в системе обязательного медицинского страхования, - за счет средств Московского областного фонда обязательного медицинского страхования.
4.Заместителю главы администрации А.Ф. Даниловскому обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в газете "Химкинские новости".
5.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителей главы администрации Алексеева Д.Н., Алексеева С.С. и Запорожца Е.И. и начальника Химкинского финансового управления Фрыгина А.В.
Глава городского округа
В.В. Стрельченко