Решение от 25.04.2007 г № 11/5
О внесении изменений в Положение об аппарате Московской областной Думы
Московская областная Дума решила:
Внести в Положение об аппарате Московской областной Думы (далее - Положение), утвержденное решением Московской областной Думы от 13.04.1994 N 8/13 (с изменениями и дополнениями, внесенными решениями Московской областной Думы от 22.01.1997 N 6/117, от 12.05.1999 N 8/55, от 01.12.1999 N 17/76, от 06.03.2002 N 16/10, от 15.05.2002 N 6/18, от 08.10.2003 N 12/70, от 19.11.2003 N 9/76), следующие изменения:
1.Пункт 1.2 раздела 1 изложить в следующей редакции:
"1.2. Аппарат формируется в соответствии со структурой и штатным расписанием, которые утверждаются постановлениями Думы".
2.В пункте 1.4 раздела 1 после слова "пресс-службы," дополнить словами "Управления кадров".
3.В пункте 2.1 раздела 2:
1) абзац первый изложить в следующей редакции:
"2.1. Аппарат Думы имеет следующую структуру:";
2) абзац шестой изложить в следующей редакции:
"- Управление делами с входящими в него отделом государственных закупок, отделом связи и информационных систем, отделом транспорта, отделом обеспечения текущих мероприятий, финансовым отделом, отделом по работе и взаимодействию с организациями;";
3) дополнить абзацем десятым следующего содержания:
"Управление кадров с входящими в него отделом обеспечения прохождения государственной гражданской службы и отделом оформления документов депутатов, их помощников и персонала. В целях настоящего Положения под понятием "персонал" понимаются лица, замещающие должности государственной гражданской службы Московской области в аппарате Думы, и работники, занимающие должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, и осуществляющие техническое обеспечение деятельности Думы".
4.Раздел 2 дополнить новым пунктом 2.3.15 следующего содержания:
"2.3.15. Управление кадров:
- формирует кадровый состав для замещения должностей государственной гражданской службы Московской области (далее - должность гражданской службы);
- подготавливает для Председателя Думы проекты правовых актов Московской области по реализации законодательства о государственной гражданской службе (далее - гражданская служба);
- оформляет документы на лиц, замещающих государственные должности Московской области (далее - депутаты), их помощников и лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Московской области (далее - гражданские служащие);
- организует подготовку документов при поступлении на гражданскую службу Московской области, ее прохождении, заключении служебных контрактов, назначении на должность гражданской службы, увольнении с гражданской службы;
- взаимодействует при реализации возложенных на Управление кадров задач с органами и другими структурными подразделениями аппарата Думы, а также со сторонними организациями по вопросам, входящим в компетенцию Управления кадров;
- исполняет другие полномочия в соответствии с Положением об Управлении кадров и по поручению Председателя Думы и его заместителей.
Руководитель Управления кадров имеет право направлять за своей подписью документы в соответствии с предоставленной ему настоящим Положением компетенцией, а также по поручению Председателя Думы и его заместителей.
2.3.16. Отдел обеспечения прохождения государственной гражданской службы:
- ведет реестр гражданских служащих в Думе, подготавливает сведения для сводного Реестра должностей гражданских служащих и передает их в Управление государственной и муниципальной службы Московской области;
- подготавливает проекты распоряжений Председателя Думы, связанные с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебных контрактов, назначением на должность гражданской службы, освобождением от должности гражданской службы, увольнением гражданского служащего и выходом его на пенсию за выслугу лет, а также оформляет соответствующие документы;
- обеспечивает деятельность конкурсной, аттестационной комиссий, комиссии по служебным спорам, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликтов интересов, созданных в Думе в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области, оформляет документы по результатам деятельности этих комиссий;
- организует и обеспечивает проведение конкурсов на замещение вакантных должностей гражданской службы для включения гражданских служащих в кадровый резерв;
- организует и обеспечивает проведение аттестации гражданских служащих;
- организует и обеспечивает проведение квалификационных экзаменов гражданских служащих;
- организует профессиональную переподготовку, повышение квалификации гражданских служащих;
- организует проведение служебных проверок и оформление материалов по результатам служебных проверок;
- оформляет документы по установлению стажа гражданской службы и пенсии за выслугу лет;
- подготавливает письменные ответы по поручению Председателя Думы на запросы организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию Управления кадров;
- осуществляет иные функции, входящие в компетенцию Управления кадров.
2.3.17. Отдел оформления документов депутатов, их помощников и персонала:
- подготавливает проекты распоряжений Председателя Думы о приеме на работу на профессиональной постоянной основе и увольнении депутатов;
- подготавливает проекты распоряжений Председателя Думы о приеме на работу на постоянной основе и увольнении помощников депутатов, а также помощников депутатов, осуществляющих свою деятельность на общественных началах;
- подготавливает проекты трудовых договоров с помощниками депутатов;
- подготавливает проекты постановлений Думы по внесению изменений в штатное расписание Думы;
- осуществляет ведение трудовых книжек депутатов, их помощников, гражданских служащих;
- осуществляет ведение личных дел депутатов, их помощников, гражданских служащих;
- оформляет и вносит изменения в личные карточки (по унифицированной форме Т-2) депутатов, их помощников, гражданских служащих;
- осуществляет оформление и выдачу служебных удостоверений депутатов, их помощников, гражданских служащих, служебных пропусков для прохода в здание Думы;
- подготавливает проекты распоряжений Председателя Думы об установлении надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
- осуществляет работу по персонифицированному учету для государственного пенсионного страхования;
- оформляет пенсионные дела для назначения трудовых пенсий;
- оформляет ежегодные основные, дополнительные оплачиваемые и другие отпуска, предусмотренные законодательством Российской Федерации;
- оформляет наградные документы на лиц, представленных Думой к награждению наградами Российской Федерации и Московской области;
- оформляет листки временной нетрудоспособности;
- оформляет справки и иные заверенные копии документов с места работы;
- подготавливает письменные ответы по поручению Председателя Думы на запросы организаций и граждан по вопросам, входящим в компетенцию Управления кадров;
- осуществляет иные функции, входящие в компетенцию Управления кадров".
5.Пункт 2.3.15 раздела 2 считать пунктом 2.3.18 раздела 2.
6.Настоящее решение вступает в силу с момента его принятия, за исключением подпункта 2 пункта 3, который вступает в силу с 1 января 2008 года.
Председатель
Московской областной Думы
В.Е. Аксаков