Решение от 24.12.2004 г № 12/7
О введении тарифной системы оплаты труда и установлении тарифной ставки (оклада) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования «Мытищинский район Московской области»
В соответствии с изменениями, внесенными в статью 143 Трудового кодекса Российской Федерации Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", тарифная система оплаты труда работников муниципальных учреждений и порядок ее применения устанавливаются органами местного самоуправления. В связи с вышеизложенным с целью совершенствования оплаты труда и усиления стимулирующей роли заработной платы работников муниципальных учреждений, находящихся на бюджетном финансировании Мытищинского района, руководствуясь Уставом муниципального образования "Мытищинский район Московской области РФ", Совет депутатов решил:
1.Установить систему оплаты труда работников муниципальных учреждений Мытищинского района, аналогичную системе, устанавливаемой на областном уровне для работников областных государственных учреждений, в виде тарифных ставок (окладов) тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Мытищинского района, приняв за основу тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений, действующей в настоящее время.
2.Утвердить 18 тарифных разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Мытищинского района (далее - Единая тарифная сетка) согласно приложению 1.
3.Утвердить межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки (оклады) Единой тарифной сетки согласно приложению 1.
4.Установить, что работникам, занимающим должности руководителей и специалистов муниципальных учреждений здравоохранения, образования, культуры, социальной защиты населения, сферы молодежной политики, физической культуры и спорта, работающим в сельской местности, тарифные ставки (оклады) повышаются на 25 процентов.
Размеры выплат работникам, устанавливаемые в процентах к тарифным ставкам (окладам), определяются исходя из суммы тарифной ставки (оклада) работника и ее повышения, предусмотренного абзацем первым настоящего пункта.
5.Установить соотношение между тарифными ставками (окладами) первого и восемнадцатого разрядов Единой тарифной сетки не менее 1 к 4,5 согласно приложению 1.
6.Утвердить порядок отнесения к разрядам Единой тарифной сетки по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений Мытищинского района согласно приложению 2.
7.Утвердить прилагаемые тарифные разряды Единой тарифной сетки (далее - тарифные разряды) общеотраслевых должностей руководителей, специалистов, служащих и рабочих муниципальных учреждений Мытищинского района.
8.Установить, что по профессиям рабочих тарифные разряды соответствуют разрядам Единого квалификационного справочника работ и профессий рабочих.
9.Предоставить право руководителям учреждений устанавливать высококвалифицированным рабочим, занятым на важных и ответственных работах, в соответствии с перечнями, утверждаемыми в отраслевых Положениях по оплате труда, тарифные ставки (оклады) исходя из 9-го и 10-го тарифных разрядов Единой тарифной сетки, а на особо важных и особо ответственных работах исходя из 11-го и 12-го тарифных разрядов Единой тарифной сетки.
10.Тарифные разряды должностей руководителей производить на основе классификации учреждений, осуществляемой исходя из масштаба и сложности руководства, по группам по оплате труда руководителей, если иное не установлено законодательством.
11.Структурными подразделениями администрации, в ведении которых находятся учреждения, установить конкретные группы по оплате труда руководителей.
12.Тарифные разряды по должностям заместителей руководителей и главных бухгалтеров установить на 1 или 2 разряда ниже тарифного разряда соответствующего руководителя.
13.Установить ставку первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений Мытищинского района с 1 января 2005 года на уровне установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда в Российской Федерации - 720 руб. в соответствии с Законом Московской области от 25.11.2004 N 158/2004-ОЗ "О тарифной ставке (окладе) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Московской области".
14.Сохранить для работников муниципальных учреждений Мытищинского района Московской области, в которых на 31.12.2004 применялась система оплаты труда на основе Единой тарифной сетки, размеры, условия, порядок применения выплат, установленные федеральным законодательством, и отнесения к тарифным разрядам до принятия соответствующих нормативных правовых актов.
15.Установить, что орган исполнительной власти в лице главы Мытищинского района дает разрешение на введение Единой тарифной сетки в подведомственных учреждениях, находящихся на бюджетном финансировании Мытищинского района.
16.Данное решение опубликовать в газете "Родники".
Председатель Совета депутатов
Г.И. Киселев
Приложения
2004-12-24 Приложение к Решению от 24 декабря 2004 года № 12/7 Порядок
2004-12-24 Приложение к Решению от 24 декабря 2004 года № 12/7