Решение от 24.12.2004 г № 215/38
Об оплате труда работников муниципальных учреждений
В соответствии с изменениями, внесенными в статью 143 Трудового кодекса Российской Федерации Федеральным законом от 22 августа 2004 года N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Совет депутатов района решил:
Установить следующий порядок, регулирующий отношения, связанные с оплатой труда работников муниципальных учреждений:
1.Для работников муниципальных учреждений устанавливается система оплаты труда на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений (далее - Единая тарифная сетка) и тарифных ставок (окладов) работников муниципальных учреждений (далее - тарифная ставка (оклад).
2.Установить, что глава района:
2.1.Утверждает количество разрядов и межразрядные тарифные коэффициенты Единой тарифной сетки.
2.2.Устанавливает порядок отнесения к разрядам Единой тарифной сетки профессий и должностей работников муниципальных учреждений.
2.3.Определяет тарифные ставки (оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки исходя из размера тарифной ставки (оклада) первого разряда и межразрядных тарифных коэффициентов.
2.4.Устанавливает виды, размеры, условия и порядок применения выплат, их установления, а также порядок и условия повышения оплаты труда работников, занятых на работах с особыми условиями труда, если иное не установлено федеральным законом или законом Московской области.
2.5.Может устанавливать работникам отдельных муниципальных учреждений иные системы оплаты труда.
3.Тарифная ставка (оклад) первого разряда Единой тарифной сетки устанавливается отдельным решением и не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.
4.Соотношение между тарифными ставками (окладами) первого и последнего разрядов Единой тарифной сетки должно быть не менее 1 к 4,5.
5.Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2005 года.
6.Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по вопросам бюджета, финансовой и налоговой политики (Шалаев В.А.).
Глава района
Л.П. Ковалевский