Постановление от 26.07.2011 г № 569-ПГ
Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области
В соответствии с постановлением Правительства Московской области от 10.06.2011 N 558/21 "Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области" постановляю:
1.Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области.
2.Признать утратившими силу:
постановление главы городского округа Котельники Московской области от 06.08.2007 N 714-ПГ "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта администрации городского округа Котельники Московской области";
постановление главы городского округа Котельники Московской области от 24.12.2007 N 1189-ПГ "О внесении изменения в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области";
пункт 1 постановления главы городского округа Котельники Московской области от 22.01.2008 N 49-ПГ "О внесении изменений в некоторые постановления главы городского округа Котельники Московской области об оплате труда работников муниципальных учреждений городского округа Котельники Московской области";
постановление главы городского округа Котельники Московской области от 14.08.2008 N 731-ПГ "О внесении изменений в постановление главы городского округа Котельники Московской области от 06.08.2007 N 714-ПГ "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта администрации городского округа Котельники Московской области";
постановление главы городского округа Котельники Московской области от 02.02.2009 N 62-ПГ "О внесении изменений в постановление главы городского округа Котельники Московской области от 06.08.2007 N 714-ПГ "Об оплате труда работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта администрации городского округа Котельники Московской области".
3.ГУМО "Котельниковское информационное агентство Московской области" (Ирхина Н.А.) опубликовать настоящее постановление в газете "Котельники сегодня".
4.Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и применяется для исчисления заработной платы начиная с 1 июня 2011 года.
5.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы - начальника Управления по социальной политике городского округа Котельники В.В. Залетова.
Глава городского округа
А.Ю. Седзеневский
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА ГОРОДСКОГО ОКРУГА КОТЕЛЬНИКИ
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
I.Общие положения
1.Настоящее Положение применяется при определении заработной платы работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области.
2.Заработная плата работников муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области включает в себя должностные оклады (тарифные ставки), компенсационные и стимулирующие выплаты.
2.1.Администрация городского округа Котельники Московской области заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с руководителем муниципального учреждения физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области (далее - учреждение), предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности руководителя учреждения, размеров и условий назначения ему выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
2.2.Руководитель учреждения заключает трудовой договор (дополнительной соглашение к трудовому договору) с работниками учреждения, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.
2.3.Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения к средней заработной плате работников учреждений за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 3.
II.Установление должностных окладов и тарифных ставок
3.Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений устанавливаются согласно приложениям N 1 -3 к настоящему Положению.
4.Размер должностного оклада работника в пределах минимального и максимального размера устанавливается в соответствии с системой оплаты труда учреждения, устанавливаемой с учетом мнения Управления по социальной политике администрации городского округа Котельники Московской области.
5.Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений устанавливаются согласно приложению N 4 к настоящему Положению.
Тарифные разряды оплаты труда тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС).
6.Руководителям учреждений предоставляется право устанавливать оплату труда высококвалифицированным рабочим, имеющим квалификационный разряд не ниже 5, занятым на важных и ответственных работах, исходя из тарифной ставки 9, 10 разрядов тарифной сетки.
7.Перечень профессий высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих устанавливается согласно приложению N 5 к настоящему Положению.
7.Заместителям руководителей учреждений, главным бухгалтерам, заместителям руководителей структурных подразделений учреждений устанавливается должностной оклад на 10-20 процентов ниже предусмотренного по должности соответствующего руководителя.
8.Группы по оплате труда руководителей определяются в соответствии с Порядком отнесения муниципальных учреждений физической культуры и спорта городского округа Котельники Московской области к группам по оплате труда руководителей, утвержденным постановлением главы городского округа Котельники Московской области по представлению отдела по физической культуре, спорту, туризму и делам молодежи городского округа Котельники Московской области.
III.Повышение должностных окладов (тарифных ставок)
9.Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеется словосочетание "Заслуженный работник физической культуры", должностной оклад повышается на 20 процентов.
Работникам, имеющим спортивные звания, почетные спортивные звания, звания СССР и союзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московской области, в наименовании которых имеются следующие словосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта", "Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер", должностной оклад повышается на 10 процентов.
10.Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 10 процентов.
Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степень доктора наук и работающим по соответствующему профилю, должностной оклад повышается на 20 процентов.
11.При одновременном возникновении у работника права на повышение должностного оклада в соответствии с пунктами 9 -10 настоящего Положения должностной оклад повышается по одному из оснований по выбору работника.
12.Изменение должностных окладов производится в соответствии с приказом по учреждению в следующие сроки:
12.1.При присвоении спортивного звания, почетного звания, почетного спортивного звания, звания - со дня их присвоения.
12.2.При присуждении ученой степени - со дня вступления в силу решения о присуждении ученой степени.
13.Работникам учреждений, непосредственно работающим с инвалидами и лицами с недостатками в физическом и умственном развитии, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 15 процентов.
14.Работникам, работающим в учреждениях, имеющих в оперативном управлении спортивные сооружения, оборудованные специализированными местами для питания, проживания, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 70 процентов.
15.При расчете оплаты труда повышения должностных окладов (тарифных ставок), установленные в пунктах 13, 14 настоящего Положения, суммируются.
15.1.Размеры других выплат работникам учреждений, устанавливаемые в процентах к должностному окладу (тарифной ставке), определяются исходя из должностного оклада (тарифной ставки), исчисленного в соответствии с настоящим разделом.
IV.Надбавки и доплаты
16.При оплате труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается доплата в размере до 12 процентов от должностного оклада (тарифной ставки).
17.За работу в ночное время работникам учреждений устанавливаются доплаты в размере не менее 35 процентов часовой тарифной ставки (части должностного оклада) за час работы в ночное время.
18.Работникам, награжденным почетным знаком "За заслуги в развитии физической культуры и спорта", знаком "Отличник физической культуры и спорта", устанавливается надбавка в размере 10 процентов.
V.Выплаты стимулирующего характера
19.Администрация городского округа Котельники Московской области предусматривает учреждениям бюджетные средства на установление выплат стимулирующего характера в размере от 1 до 10 процентов оплаты труда учреждения.
Учреждение в пределах выделенных бюджетных ассигнований самостоятельно определяет размер и порядок выплат стимулирующего характера.
Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждения производят с учетом:
результатов деятельности работников;
целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;
мнения представительного органа работников.
Учреждение может предусматривать следующие виды выплат стимулирующего характера:
выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;
выплаты за качество выполняемых работ;
премиальные выплаты по итогам работы.
20.Утратил силу
21.Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера, направляемых за счет бюджетных средств на выплаты стимулирующего характера работникам, за исключением руководителя учреждения, устанавливается в размере до 1,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
22.Утратил силу
23.Порядок установления стимулирующих выплат руководителю учреждения, в том числе показатели и критерии оценки деятельности руководителя учреждения определяются отделом по физической культуре, спорту, туризму и делам молодежи управления образования и социальной политики администрации городского округа Котельники Московской области.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера руководителю учреждения за счет бюджетных ассигнований устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада.
Приложения
2011-07-26 Приложение к Постановлению от 26 июля 2011 года № 569-ПГ Положение
2011-07-26 Приложение к Постановлению от 26 июля 2011 года № 569-ПГ Положение
2011-07-26 Приложение к Постановлению от 26 июля 2011 года № 569-ПГ Положение