Постановление от 30.05.2013 г № 901
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Наро-Фоминского муниципального района Московской области, утвержденное постановлением администрации Наро-Фоминского муниципального района
На основании постановления Правительства Московской области от 17.05.2013 N 324/18 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Московской области" постановляю:
1.Внести в постановление администрации Наро-Фоминского муниципального района Московской области от 30.12.2011 N 3226 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения Наро-Фоминского муниципального района с 2012 г." следующие изменения:
1.1.В пункте 4.8 раздела 4 "Доплаты и надбавки" слова "в размере до 100 процентов" заменить словами "в размере 100 процентов".
1.2.Раздел 5 "Выплаты стимулирующего характера" изложить в новой редакции:
"5.1. При планировании учреждением фонда оплаты труда предусматриваются дополнительные ассигнования в размере от 1 до 10 процентов от планового фонда заработной платы, исчисленного по тарификации на 1 января планируемого года, на выплаты стимулирующего характера всем работникам учреждения.
5.2. К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты за интенсивность и напряженность в труде, высокие результаты работы, качество выполняемых работ, за перевыполнение плановых объемов медицинской помощи за счет средств бюджета и средств обязательного медицинского страхования.
5.3. Руководителям учреждений (главным врачам, директорам, начальникам) (далее - руководитель) порядок и размер ежемесячной выплаты стимулирующего характера устанавливается работодателем на основании результатов выполнения показателей и критериев оценки деятельности учреждения.
5.4. Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера за счет бюджетных средств устанавливается руководителю до 1,5-кратного размера должностного оклада, работникам учреждения - до 2,5-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
5.5. Учреждения, работающие в системе обязательного медицинского страхования (далее - ОМС), осуществляют выплаты стимулирующего характера из средств ОМС, полученных за оказанную медицинскую помощь, в порядке, установленном Генеральным тарифным соглашением по реализации Московской областной программы ОМС.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера за счет средств ОМС устанавливается руководителю до 2,5-кратного размера должностного оклада, работникам учреждения - до 4-кратного размера должностного оклада (тарифной ставки).
5.6. Выплаты стимулирующего характера за счет средств бюджета Московской области и средств ОМС руководителю и работникам осуществляются в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в пункте 5.1 настоящего Положения, средств экономии фонда оплаты труда и в соответствии с нормами, установленными локальными нормативными актами учреждений.
5.7. Установление конкретной выплаты стимулирующего характера производится с учетом качественных и количественных показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работников, в процентном отношении к должностному окладу или в абсолютных размерах.
5.8. Бюджетные и автономные учреждения самостоятельно определяют порядок и размер выплат стимулирующего характера работникам за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом показателей результатов труда, утвержденных локальными нормативными актами учреждений с учетом мнения представительного органа работников.
Размер выплат стимулирующего характера руководителю за счет средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливается работодателем".
1.3.Раздел 7 "Выплаты в рамках реализации приоритетных национальных проектов в сфере здравоохранения и программы "Модернизация здравоохранения Московской области на 2011-2012 годы" исключить.
1.4.Приложение N 1 изложить в новой редакции.
1.5.Приложение N 2 изложить в новой редакции.
1.6.Приложение N 3 изложить в новой редакции.
1.7.Приложение N 4 изложить в новой редакции.
1.8.Приложение N 5 изложить в новой редакции.
1.9.Приложение N 6 изложить в новой редакции.
1.10.Приложение N 7 изложить в новой редакции.
1.11.Приложение N 8 изложить в новой редакции.
1.12.Приложение N 9 изложить в новой редакции.
1.13.Приложение N 1 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 10.
1.14.Приложение N 2 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 11.
1.15.Приложение N 3 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 12.
1.16.Приложение N 4 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 13.
1.17.Приложение N 5 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 14.
1.18.Приложение N 6 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 15.
1.19.Приложение N 7 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 16.
1.20.Приложение N 8 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 17.
1.21.Приложение N 9 к настоящему постановлению изложить в новой редакции согласно приложению N 18.
2.Настоящее постановление вступает в силу с момента его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.01.2013, за исключением подпунктов 1.4 -1.21.
Подпункты: 1.4 -1.12 настоящего постановления вступают в силу с 01.05.2013;
1.13 -1.21 настоящего постановления вступают в силу с 01.09.2013.
3.Опубликовать настоящее постановление в общественно-политической газете Наро-Фоминского муниципального района "Основа".
4.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации Наро-Фоминского муниципального района Трофимову Н.Н.
Руководитель администрации
Наро-Фоминского муниципального района
В.Н. Савостин