Постановление от 29.04.2014 г № 572
О внесении изменений в постановление главы Озерского муниципального района от 29.08.2011 N 1155 «Об утверждении Положения об оплате труда работников образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта»
В соответствии с постановлением Правительства Московской области от 12 марта 2014 г. N 151/7 "О внесении изменений в постановление Правительства Московской области от 10.06.2011 N 557/21 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта", пунктом 2.1 Перечня поручений Вице-губернатора Московской области И.Н. Габдрахманова от 27.02.2014 N ПР-120/01-02 по выполнению Перечня поручений Президента Российской Федерации по реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации N Пр-3086 от 12 декабря 2013 года и в целях поддержки педагогических работников образовательных организаций Озерского муниципального района постановляю:
1.Внести в постановление главы Озерского муниципального района от 29.08.2011 N 1155 "Об утверждении Положения об оплате труда работников образовательных учреждений, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта" (с изменениями и дополнениями, внесенными постановлениями главы Озерского муниципального района от 15.09.2011 N 1281, от 15.12.2011 N 1811, от 06.02.2012 N 142, от 07.09.2012 N 1212, от 29.04.2013 N 630, от 22.11.2013 N 1506) (далее - Положение) следующие изменения:
1.1.Раздел I "Общие положения" Положения изложить в новой редакции:
"1. Настоящее Положение устанавливает размеры и условия оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений Озерского муниципального района, осуществляющих деятельность в области физической культуры и спорта (далее - учреждение).
2. Настоящее Положение включает в себя:
должностные оклады (ставки заработной платы) руководителей и работников учреждений, виды, условия и размеры компенсационных и стимулирующих выплат, количество тарифных разрядов, межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений.
3. Руководитель учреждения заключает трудовой договор (дополнительное соглашение к трудовому договору) с работниками учреждений, предусматривающий конкретизацию показателей и критериев оценки эффективности деятельности работников, размеров и условий назначения им выплат стимулирующего характера, обеспечивающих введение эффективного контракта.".
1.2.Раздел II "Установление ставок заработной платы (должностных окладов) и тарифных ставок" дополнить пунктом 13 следующего содержания:
"13. Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения к средней заработной плате работников учреждений за отчетный год устанавливается в кратности от 1 до 3,5.".
1.3.Пункт 17 раздела IV "Доплаты и надбавки" изложить в следующей редакции:
"17. При оплате труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается доплата в размере до 12 процентов от ставки заработной платы (должностного оклада), тарифной ставки.".
1.4.В разделе V "Установление выплат стимулирующего характера":
пункт 25 признать утратившим силу;
пункт 26 изложить в новой редакции:
"26. Порядок установления стимулирующих выплат руководителю учреждения определяется управлением образования администрации Озерского муниципального района, а показатели и критерии оценки деятельности руководителя учреждения определяются администрацией Озерского муниципального района.
Размер ежемесячных выплат стимулирующего характера руководителю учреждения за счет бюджетных ассигнований устанавливается в размере до 1,5-кратного размера его должностного оклада.".
Подпункты 1.5-1.10 пункта 1 вступили в силу с 1 мая 2014 года (пункт 2 данного документа).
1.5.Приложение N 1 к Положению "Должностные оклады руководящих работников учреждений" изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему постановлению.
1.6.Приложение N 2 к Положению "Ставки заработной платы (должностные оклады) педагогических работников учреждений" изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.
1.7.Приложение N 4 к Положению "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений, занимающих общеотраслевые должности" изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению.
1.8.Приложение N 5 к Положению "Должностные оклады врачебного и среднего медицинского персонала учреждений" изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему постановлению.
1.9.Приложение N 6 к Положению "Должностные оклады работников культуры и физической культуры и спорта в учреждениях" изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему постановлению.
1.10.Приложение N 7 к Положению "Межразрядные тарифные коэффициенты, тарифные ставки по разрядам тарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений" изложить в новой редакции согласно приложению N 6 к настоящему постановлению.
Подпункт 1.11 пункта 1 вступил в силу с 1 сентября 2014 года (пункт 3 данного документа).
1.11.Приложение N 2 к Положению "Ставки заработной платы (должностные оклады) педагогических работников учреждений" изложить в новой редакции согласно приложению N 7 к настоящему постановлению.
2.Подпункты 1.5 -1.10 пункта 1 настоящего постановления вступают в силу с 1 мая 2014 года.
3.Подпункт 1.11 пункта 1 настоящего постановления вступает в силу с 1 сентября 2014 года.
4.Опубликовать настоящее постановление в "Вестнике Озерского муниципального района Московской области" и разместить на официальном Интернет-сайте администрации Озерского муниципального района.
5.Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Озерского муниципального района Ренгевич Н.О.
И.о. главы Озерского
муниципального района
В.И. Никулин