Распоряжение Губернатора Московской области от 13.06.2019 № 273-РГ

 

 

ГУБЕРНАТОР

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

РАСПОРЯЖЕНИЕ

 

от 13 июня 2019 г. № 273-РГ

 

г. Красногорск

 

 

Об утверждении должностного регламентагосударственного гражданского служащего Московской области, замещающегодолжность государственной гражданской службы Московской области председателяКомитета по архитектуре и градостроительству Московской области

 

 

В соответствии с Федеральным законом от24.09.2018 № 462-ПГ «О структуре исполнительных органов государственнойвласти Московской области и составе Правительства Московской области» утвердитьприлагаемый должностной регламент государственного гражданского служащегоМосковской области, замещающего должность государственной гражданской службыМосковской области председателя Комитета по архитектуре и градостроительствуМосковской области.

 

 

Губернатор

Московской области

А.Ю. Воробьев

 

 

 

Утвержден

распоряжениемГубернатора

Московскойобласти

от 13 июня 2019г. № 273-РГ

 

ДОЛЖНОСТНОЙРЕГЛАМЕНТ

ГОСУДАРСТВЕННОГОГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩЕГО ДОЛЖНОСТЬГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ КОМИТЕТА ПОАРХИТЕКТУРЕ И ГРАДОСТРОИТЕЛЬСТВУ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

I. Общиеположения

 

1. Должность государственной гражданскойслужбы Московской области (далее - гражданская служба) председателя Комитета поархитектуре и градостроительству Московской области (далее - председательКомитета, Комитет) относится к высшей группе должностей государственнойгражданской службы, категории «руководители».

2. Область профессиональной служебнойдеятельности государственного гражданского служащего Московской области (далее- гражданский служащий), замещающего должность председателя Комитета:регулирование жилищно-коммунального хозяйства и строительства.

3. Вид профессиональной служебнойдеятельности гражданского служащего, замещающего должность председателяКомитета: техническое регулирование градостроительной деятельности иархитектуры.

4. Назначение и освобождение отдолжности председателя Комитета осуществляются Губернатором Московской области.

5. Гражданский служащий, замещающий должностьпредседателя Комитета, непосредственно подчиняется Губернатору Московскойобласти либо лицу, исполняющему его обязанности.

6. В период временного отсутствиягражданского служащего, замещающего должность председателя Комитета, исполнениеего должностных обязанностей по решению председателя Комитета возлагается награжданского служащего, замещающего должность первого заместителя председателяКомитета.

7. Перечень подотчетных должностей,которым гражданский служащий, замещающий должность председателя Комитета,вправе давать указания: первые заместители председателя Комитета, первыйзаместитель председателя Комитета - главный архитектор Московской области изаместители председателя Комитета, начальники и заместители начальниковструктурных подразделений Комитета, начальники и заместители начальниковтерриториальных структурных подразделений Комитета, гражданские служащие вКомитете (далее при совместном упоминании - гражданские служащие).

Председатель Комитета вправе даватьуказания работникам, занимающим должности, не относящиеся к должностямгражданской службы Московской области, должности гражданской службы Московскойобласти (далее - работники), в Комитете.

 

II.Квалификационные требования

 

8. Для замещения должности председателяКомитета устанавливаются квалификационные требования, включающие базовые ипрофессионально-функциональные квалификационные требования.

 

1. Базовыеквалификационные требования

 

9. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен иметь высшее образование не ниже уровняспециалитета, магистратуры.

10. Для замещения должности председателяКомитета устанавливается стаж гражданской службы или стаж работы поспециальности, направлению подготовки, указанным в пункте 13 подраздела 2настоящего раздела, не менее четырех лет стажа государственной гражданскойслужбы или стажа работы по специальности, направлению подготовки, указанным впункте 13 подраздела 2 настоящего раздела.

11. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать:

1) базовыми знаниями:

государственного языка РоссийскойФедерации (русского языка);

Конституции Российской Федерации;

законодательства Российской Федерации огосударственной гражданской службе, законодательства Российской Федерации опротиводействии коррупции;

Устава Московской области;

информационно-коммуникационныхтехнологий;

основ делопроизводства идокументооборота, в том числе:

Правил делопроизводства в исполнительныхорганах государственной власти Московской области, государственных органахМосковской области;

Регламента Правительства Московскойобласти;

общих принципов служебного поведениягражданских служащих;

основных положений законодательстваРоссийской Федерации о персональных данных;

основных положений законодательстваРоссийской Федерации об электронной подписи;

основ информационной безопасности изащиты информации;

правил делового этикета, веденияпереговоров;

настоящего должностного регламента;

2) базовыми умениями:

соблюдать этику делового общения;

планировать и рационально использоватьслужебное время;

использовать коммуникативные умения;

совершенствовать свой профессиональныйуровень;

использовать вычислительную и инуювспомогательную технику, средства связи и коммуникации;

мыслить стратегически;

планировать;

управлять изменениями;

находить эффективные способы решенияконфликтных ситуаций;

оперативно принимать и реализовыватьуправленческие решения.

12. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать следующими умениями исходя изспецифики исполняемых должностных обязанностей:

1) общие умения:

мыслить системно;

достигать результата;

работать в стрессовых условиях;

2) управленческие умения:

руководить гражданскими служащими,работниками в Комитете, эффективно планировать работу и контролировать еевыполнение;

оперативно принимать и реализовыватьуправленческие решения;

вести деловые переговоры;

владеть приемами мотивации истимулирования гражданских служащих, работников в Комитете;

владеть приемами работы с людьми понедопущению личностных конфликтов.

 

2. Профессионально-функциональные

квалификационныетребования

 

13. Гражданскийслужащий, замещающий должность председателя Комитета, должен иметь высшееобразование по одной из специальностей, направлению подготовки: «Архитектура», «Градостроительство»,«Строительство», «Промышленное и гражданское строительство» или инымспециальностям и направлениям подготовки, содержащимся в ранее применяемыхперечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательствомоб образовании Российской Федерации установлено соответствие указаннымспециальностям и направлениям подготовки.

14. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать следующими профессиональнымизнаниями в области федерального законодательства и законодательства Московскойобласти:

1) Градостроительный кодекс РоссийскойФедерации;

2) Гражданский кодекс РоссийскойФедерации;

3) Кодекс об административныхправонарушениях Российской Федерации;

4) Земельный кодекс РоссийскойФедерации;

5) Трудовой кодекс Российской Федерации;

6) Федеральный закон от 06.10.1999 №184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) иисполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

7) Федеральный закон от 27.05.2003 №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

8) Федеральный закон от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в РоссийскойФедерации»;

9) Федеральный закон от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

10) Федеральный закон от 29.12.2004 №191-ФЗ «О введении в действие Градостроительного кодекса Российской Федерации»;

11) Федеральный закон от 02.05.2006 №59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

12) Федеральный закон от 25.12.2008 №273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

13) Федеральный закон от 27.07.2010 №210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

14) приказ Минэкономразвития России от01.09.2014 № 540 «Об утверждении классификатора видов разрешенногоиспользования земельных участков»;

15) Закон Московской области №41/2003-ОЗ «О Губернаторе Московской области»;

16) Закон Московской области №39/2005-ОЗ «О государственной гражданской службе Московской области»;

17) Закон Московской области №230/2005-ОЗ «О Правительстве Московской области»;

18) Закон Московской области №36/2007-ОЗ «О Генеральном плане развития Московской области»;

19) Закон Московской области №11/2013-ОЗ «Об административно-территориальном устройстве Московской области»;

20) Закон Московской области №106/2014-ОЗ «О перераспределении полномочий между органами местногосамоуправления муниципальных образований Московской области и органамигосударственной власти Московской области»;

21) Закон Московской области №107/2014-ОЗ «О наделении органов местного самоуправления муниципальныхобразований Московской области отдельными государственными полномочиямиМосковской области»;

22) Закон Московской области №164/2014-ОЗ «О видах объектов областного значения, подлежащих отображению насхемах территориального планирования Московской области, видах объектовместного значения муниципального района, поселения, городского округа,подлежащих отображению на схеме территориального планирования муниципальногорайона, генеральном плане поселения, генеральном плане городского округаМосковской области»;

23) распоряжение Губернатора Московскойобласти от 24.12.2018 № 577-РГ «Об утверждении структуры Комитета поархитектуре и градостроительству Московской области»;

24) постановление Губернатора Московскойобласти от 18.12.2014 № 287-ПГ «Об утверждении Регламента рассмотренияобращений граждан в Правительстве Московской области»;

25) постановление ПравительстваМосковской области от 11.07.2007 № 517/23 «Об утверждении Схемы территориальногопланирования Московской области - основных положений градостроительногоразвития»;

26) постановление ПравительстваМосковской области от 18.03.2013 № 180/9 «О Градостроительном совете Московскойобласти»;

27) постановление ПравительстваМосковской области от 17.08.2015 № 713/30 «Об утверждении нормативовградостроительного проектирования Московской области»;

28) постановление ПравительстваМосковской области от 25.03.2016 № 230/8 «Об утверждении Схемы территориальногопланирования транспортного обслуживания Московской области»;

29) постановление ПравительстваМосковской области от 25.10.2016 № 791/39 «Об утверждении государственнойпрограммы Московской области «Архитектура и градостроительство Подмосковья» на2017-2024 годы»;

30) постановление ПравительстваМосковской области от 10.01.2017 № 9/1 «Об установлении срока использованияинформации, указанной в градостроительных планах земельных участков,утвержденных до 1 января 2017 года»;

31) постановление ПравительстваМосковской области от 02.10.2018 № 689/35 «Об утверждении Положения о Комитетепо архитектуре и градостроительству Московской области и о признанииутратившими силу некоторых постановлений Правительства Московской области».

15. Иные профессиональные знаниягражданского служащего, замещающего должность председателя Комитета, должнывключать:

1) принципы организации регулированияградостроительной деятельности органами государственной власти и местногосамоуправления в Российской Федерации и Московской области;

2) методы применения профессиональных, втом числе инновационных, знаний технологического и методического характера;

3) современные географическиеинформационные системы и информационно-коммуникационные технологии.

16. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать следующими профессиональнымиумениями:

1) оформления документации в областиградостроительства;

2) определения соответствия структуры,содержания и формы материалов для градостроительной документации;

3) использования современных средствинформационно-коммуникационных технологий в профессиональной деятельности вобласти градостроительства.

17. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать следующими функциональнымизнаниями:

1) выработка государственной политики всферах совершенствования архитектурно-художественного облика городов и иныхнаселенных пунктов, архитектуры и отдельных направлений градостроительнойдеятельности на территории Московской области;

2) осуществлениеисполнительно-распорядительных и обеспечивающих функций Комитета.

18. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, должен обладать следующими функциональнымиумениями:

1) подготовка аналитических,информационных и других материалов;

2) подготовка методических материалов, разъясненийи других материалов;

3) подготовка разъяснений, в том числегражданам, по вопросам применения федерального законодательства изаконодательства Московской области в сфере деятельности Комитета.

 

III. Должностныеобязанности гражданского служащего,

его права иответственность

 

1. Должностныеобязанности, ограничения и запреты, связанные

с гражданскойслужбой, требования к служебному поведению

гражданскогослужащего

 

19. Основные обязанности гражданскогослужащего, замещающего должность председателя Комитета, а также ограничения изапреты, связанные с гражданской службой, требования к его служебному поведениюпредусмотрены статьями 15 - 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «Огосударственной гражданской службе Российской Федерации».

20. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, в соответствии с задачами и функциями Комитетаисполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществляет руководстводеятельностью Комитета на основе единоначалия в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации и Положением о Комитете по архитектуре иградостроительству Московской области, утвержденным постановлениемПравительства Московской области от 02.10.2018 № 689/35 «Об утвержденииПоложения о Комитете по архитектуре и градостроительству Московской области и опризнании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Московскойобласти»;

2) участвует в разработке и реализациигосударственной политики в сферах совершенствованияархитектурно-художественного облика городов и иных населенных пунктов,архитектуры и отдельных направлений градостроительной деятельности натерритории Московской области;

3) участвует в реализации законовМосковской области в части перераспределения полномочий между органами местногосамоуправления муниципальных образований Московской области и органамигосударственной власти Московской области, а также наделения органов местногосамоуправления муниципальных образований Московской области отдельнымигосударственными полномочиями Московской области; Закона Московской области №36/2007-ОЗ «О Генеральном плане развития Московской области» и государственнойпрограммы Московской области «Архитектура и градостроительство Подмосковья» на2017-2024 годы», утвержденной постановлением Правительства Московской областиот 25.10.2016 № 791/39 «Об утверждении государственной программы Московскойобласти «Архитектура и градостроительство Подмосковья» на 2017-2024 годы»;

4) по поручению Губернатора Московскойобласти представляет интересы Московской области на российских и международныхсеминарах, выставках и ярмарках, конференциях по вопросам, отнесенным ккомпетенции Комитета;

5) организует работу и координируетдействия по разработке и утверждению методических материалов, инструкций,рекомендаций и других материалов по вопросам, отнесенным к компетенцииКомитета;

6) выступает с докладами оградостроительной политике Московской области в средствах массовой информации;

7) действует без доверенности от имениКомитета; представляет его в суде, арбитражном суде, органах государственнойвласти Московской области, органах местного самоуправления Московской области иорганизациях; выдает доверенности;

8) осуществляет контроль за участиемпредставителей Комитета в судебных процессах и несет персональнуюответственность за надлежащее обеспечение защиты интересов Московской областипо вопросам, отнесенным к компетенции Комитета;

9) издает в пределах своей компетенцииприказы, дает указания по вопросам, связанным с организацией деятельности Комитета,подлежащие обязательному выполнению гражданскими служащими в Комитете,проходящими государственную гражданскую службу в Комитете, и работниками вКомитете, организует и контролирует их исполнение;

10) подписывает в пределах своихполномочий распоряжения Комитета, организует и контролирует их исполнение;

11) распределяет обязанности междупервыми заместителями председателя Комитета и заместителями председателяКомитета, утверждает их должностные регламенты, а также должностные регламентыпо иным должностям гражданской службы в Комитете и должностные инструкцииработников в Комитете;

12) является представителем нанимателяпо отношению к первым заместителям председателя Комитета, заместителямпредседателя Комитета;

13) утверждает положения о структурных подразделенияхКомитета;

14) вносит на рассмотрение ГубернатораМосковской области и Правительства Московской области проекты нормативныхправовых актов Московской области и предложения по совершенствованиюзаконодательства Московской области по вопросам, отнесенным к компетенцииКомитета;

15) обеспечивает своевременную икачественную работу по приведению нормативных правовых актов Московской областипо вопросам, отнесенным к компетенции Комитета, в соответствие с вновьпринятыми федеральными нормативными правовыми актами и (или) нормативнымиправовыми актами Московской области;

16) разрабатывает и вносит наутверждение Правительства Московской области проект положения о Комитете;

17) утверждает смету расходов насодержание Комитета в пределах средств, предусмотренных законом Московскойобласти о бюджете Московской области на соответствующий финансовый год и наплановый период;

18) назначает на должности гражданскойслужбы, переводит и увольняет с гражданской службы гражданских служащих вКомитете; заключает и расторгает с ними служебные контракты; применяет к нимпоощрения и меры дисциплинарного взыскания как представитель нанимателя; решаетв соответствии с законодательством Московской области иные вопросы, связанные спрохождением ими гражданской службы в Комитете;

19) принимает на работу, переводит иувольняет с работы работников в Комитете, заключает и расторгает с нимитрудовые договоры, применяет к ним поощрения и меры дисциплинарного взыскания;осуществляет иные полномочия работодателя, предусмотренные законодательствомРоссийской Федерации;

20) вносит предложения о награжденииособо отличившихся гражданских служащих в Комитете, иных работников в Комитете,а также иных лиц в случаях, предусмотренных законодательством Московскойобласти, государственными наградами, присуждении им государственных премий иприсвоении почетных званий, согласовывает представления о награждениидолжностных лиц местного самоуправления и муниципальных служащих в органахместного самоуправления Московской области наградами Московской области;

21) награждает благодарственнымиписьмами, почетными грамотами и дипломами Комитета;

22) распоряжается финансовыми средствамии имуществом, закрепленным за Комитетом, в порядке, установленном федеральнымзаконодательством и законодательством Московской области;

23) согласовывает и утверждает уставыподведомственных Комитету организаций независимо от организационно-правовойформы по согласованию с Министерством имущественных отношений Московскойобласти;

24) назначает и освобождает от должностируководителей подведомственных Комитету организаций независимо оторганизационно-правовой формы, по согласованию с Министерством имущественныхотношений Московской области, заключает и расторгает трудовые договоры сруководителями;

25) организует соблюдение в Комитетережима использования документации, содержащей сведения, составляющиегосударственную тайну, а также информации конфиденциального характера;

26) осуществляет контроль заобеспечением доступа пользователей информацией к информации о деятельностиКомитета;

27) организует проведение мероприятий погражданской обороне в Комитете;

28) организует мобилизационнуюподготовку и перевод Комитета на работу в условиях военного времени;

29) проводит личный прием граждан вКомитете и организует личный прием граждан уполномоченными лицами Комитета впорядке, установленном федеральным законодательством и законодательствомМосковской области.

21. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, имеет иные обязанности, предусмотренныефедеральным законодательством и законодательством Московской области.

 

2. Права

 

22. Основные права гражданскогослужащего, замещающего должность председателя Комитета, связанные спрохождением гражданской службы, предусмотрены статьей 14 Федерального законаот 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РоссийскойФедерации».

23. Для выполнения возложенныхдолжностных обязанностей гражданский служащий, замещающий должностьпредседателя Комитета, также вправе:

1) запрашивать и получать по вопросам,отнесенным к компетенции Комитета, необходимые информацию и материалы от первыхзаместителей и заместителей председателя Комитета, структурных подразделенийКомитета;

2) привлекать по согласованию сруководителями структурных подразделений Комитета их сотрудников для подготовкидокументов в соответствии с возложенными обязанностями, а также при решениивопросов, требующих совместных действий;

3) принимать участие в совещаниях,семинарах и других мероприятиях, проводимых Комитетом;

4) участвовать в работе советов, рабочихгрупп, комиссий, принимать участие в парламентских слушаниях, заседанияхкомитетов Московской областной Думы и заседаниях Правительства Московскойобласти;

5) представлять интересы Комитета ворганах государственной власти Российской Федерации и Московской области,органах местного самоуправления, судах;

6) визировать и подписывать документы повопросам, отнесенным к компетенции Комитета.

24. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, имеет иные права, предусмотренные федеральнымзаконодательством и законодательством Московской области.

 

3.Ответственность

 

25. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, в соответствии с Федеральным законом от27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»и иными федеральными законами несет дисциплинарную, гражданско-правовую,административную или уголовную ответственность за:

1) разглашение сведений, составляющихгосударственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений,ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в томчисле сведений, касающихся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающихих честь и достоинство;

2) несоблюдение ограничений, нарушениезапретов, невыполнение требований к служебному поведению гражданских служащих,предусмотренных законодательством Российской Федерации о государственнойгражданской службе, законодательством Российской Федерации о противодействиикоррупции;

3) неисполнение или ненадлежащееисполнение по его вине возложенных на него должностных обязанностей;

4) действия (бездействие), ведущие кнарушению прав и законных интересов граждан или юридических лиц;

5) непредставление сведений о своихдоходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, атакже о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественногохарактера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

6) представление заведомо недостоверныхили неполных сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей;

7) несоблюдение требований опредотвращении или об урегулировании конфликта интересов;

8) представление представителюнанимателя подложных документов или заведомо ложных сведений при заключениислужебного контракта;

9) непредставление представителюнанимателя сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов винформационно-телекоммуникационной сети Интернет, на которых гражданскийслужащий, замещающий должность председателя Комитета, размещал общедоступнуюинформацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать;

10) неправомерное решение;

11) неправомерное поручение;

12) порчу государственного имущества, втом числе предоставленного ему для исполнения должностных обязанностей.

 

IV. Переченьвопросов, по которым гражданский служащий

вправе илиобязан самостоятельно принимать управленческие

и (или) иныерешения

 

26. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, вправе принимать решения по следующимвопросам, отнесенным к компетенции Комитета:

в пределах предоставленных полномочий.

27. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, обязан принимать решения по следующимвопросам, отнесенным к компетенции Комитета:

в пределах предоставленных полномочий.

 

V. Переченьвопросов, по которым гражданский служащий вправе

или обязанучаствовать при подготовке проектов нормативных

правовых актов и(или) проектов управленческих решений

 

28. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, вправе участвовать при подготовке проектовнормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений:

в пределах предоставленных полномочий.

29. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, обязан участвовать при подготовке проектовнормативных правовых актов и (или) проектов управленческих решений:

в пределах предоставленных полномочий.

 

VI. Сроки ипроцедуры подготовки, рассмотрения проектов

управленческих и(или) иных решений, порядок согласования

и принятияданных решений

 

30. Сроки и процедуры подготовки,рассмотрения проектов управленческих и (или) иных решений, а также порядоксогласования и принятия данных решений гражданским служащим, замещающимдолжность председателя Комитета, определяются в соответствии с требованиямифедерального законодательства, законодательства Московской области, РегламентомПравительства Московской области, Правилами делопроизводства в исполнительныхорганах государственной власти Московской области, государственных органахМосковской области, Инструкции по делопроизводству в Комитете либо резолюциейруководителей, имеющих право давать поручения.

 

VII. Порядокслужебного взаимодействия

 

31. Гражданский служащий, замещающийдолжность председателя Комитета, в связи с исполнением должностных обязанностейосуществляет служебное взаимодействие с:

представителями федеральных органовгосударственной власти;

представителями территориальных органовфедеральных органов исполнительной власти по Московской области;

членами Правительства Московскойобласти;

комитетами и аппаратом Московскойобластной Думы;

представителями органов местногосамоуправления муниципальных образований Московской области;

лицами, замещающими государственныедолжности Московской области;

другими гражданскими служащими,замещающими должности государственной гражданской службы в Комитете, иработниками, занимающими должности, не относящиеся к должностям гражданскойслужбы;

гражданами;

иными организациями.

 

VIII. Переченьгосударственных услуг, оказываемых гражданам

и организациям всоответствии с административным регламентом

 

32. Гражданским служащим, замещающимдолжность председателя Комитета, государственные услуги не оказываются.

 

IX. Показателиэффективности и результативности

профессиональнойдеятельности

 

33. Эффективность и результативностьпрофессиональной служебной деятельности гражданского служащего, замещающегодолжность председателя Комитета, определяется на основании достижения(учитывается степень участия в достижении) таких показателей, как:

1) отсутствие нарушений запретов,требований к служебному поведению и иных обязательств, установленныхзаконодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе;

2) качество выполненной работы:

подготовка документов в соответствии сустановленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридическиграмотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматическихошибок;

количество возвратов на доработку ранееподготовленных документов;

3) наличие у гражданского служащего,замещающего должность председателя Комитета, поощрений за безупречную иэффективную гражданскую службу;

4) оценка профессиональных,организаторских и личностных качеств гражданского служащего, замещающегодолжность председателя Комитета, по результатам его профессиональной служебнойдеятельности и с учетом его аттестации, сдачи квалификационного экзамена илииных показателей;

5) выполняемый объем работы иинтенсивность труда, способность сохранять высокую работоспособность вэкстремальных условиях, соблюдение служебной дисциплины;

6) своевременность и оперативностьвыполнения поручений;

7) способность четко организовывать ипланировать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать служебноевремя, расставлять приоритеты;

8) творческий подход к решениюпоставленных задач, активность и инициатива в освоении новых компьютерных иинформационных технологий;

9) способность быстро адаптироваться кновым условиям и требованиям, самостоятельность выполнения должностныхобязанностей;

10) отсутствие обоснованных жалобграждан, организаций на действия (бездействие) гражданского служащего,замещающего должность председателя Комитета.