Письмо от 16.03.2007 г № 2-929ИСХ
Об обеспечении социальных работников одеждой, обувью и инвентарем
В целях реализации Закона Московской области N 209/2004-ОЗ "О мерах социальной поддержки социальных работников, занятых в государственных учреждениях социального обслуживания населения Московской области" направляем распоряжение Министерства "О размере денежной компенсации расходов на приобретение специальной одежды, обуви и инвентаря на 2007 год".
Одновременно рекомендуем следующий порядок обеспечения социальных работников специальной одеждой, обувью и инвентарем или выплаты денежной компенсации на их приобретение:
1.Социальные работники обеспечиваются специальной одеждой, обувью и инвентарем государственными учреждениями в соответствии с Перечнем и нормами выдачи специальной одежды, обуви и инвентаря, предоставляемых бесплатно социальным работникам при исполнении ими служебных обязанностей в государственных учреждениях социального обслуживания населения Московской области, утвержденным постановлением Правительства Московской области от 03.03.2006 N 141/7.
2.Специальная одежда, обувь и инвентарь не предоставляются и денежная компенсация на их приобретение не выплачивается лицам, осуществляющим социальное обслуживание на дому граждан пожилого возраста и инвалидов, в количестве меньше нормы, установленной положениями о соответствующих учреждениях социального обслуживания.
3.Специальная одежда, обувь и инвентарь выдаются бесплатно работникам, занятым в государственной системе социальных служб Московской области на следующих должностях:
- социальный работник отделения социального обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;
- социальный работник специализированного отделения социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;
- медицинская сестра специализированного отделения социально-медицинского обслуживания на дому граждан пожилого возраста и инвалидов;
- специалист по социальной работе, профессиональная деятельность которого связана с разъездами.
4.Специальная одежда, обувь и инвентарь выдаются работникам (или выплачивается денежная компенсация расходов на их приобретение), указанным в пункте 3 настоящих рекомендаций, принятым на должность на полную ставку, с учетом фактического времени их использования исходя из установленного срока носки.
5.Выдача специальной одежды, обуви и инвентаря работникам (или выплата денежной компенсации расходов на их приобретение), указанным в пункте 3 настоящего Порядка, производится на основании приказа руководителя государственного учреждения социального обслуживания Московской области.
6.Специальная одежда, обувь и инвентарь, выдаваемые работникам, считаются собственностью государственного учреждения социального обслуживания и подлежат обязательному возврату при увольнении, переводе в том же учреждении на другую должность, для которой не предусмотрена их выдача, а также по окончании сроков носки или при замене на новую.
7.Работники, указанные в пункте 3 настоящих рекомендаций, должны бережно относиться к выданным в их пользование специальной одежде, обуви, инвентарю, своевременно и в письменном виде ставить в известность руководителя государственного учреждения социального обслуживания Московской области о необходимости их химчистки, стирки, сушки, ремонта, дезинфекции.
8.Сроки пользования специальной одеждой, обувью и инвентарем исчисляются со дня фактической их выдачи работнику. При этом в сроки носки теплой специальной одежды и обуви включается и время их хранения в теплое время года.
9.В связи со спецификой работы специальная одежда, обувь и инвентарь в нерабочее время остаются у работников, указанных в пункте 3 настоящих рекомендаций, которые несут ответственность за их сохранность.
10.Государственное учреждение социального обслуживания обязано заменить или отремонтировать специальную одежду, обувь и инвентарь, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника. Замена осуществляется на основе соответствующего акта, утвержденного руководителем государственного учреждения социального обслуживания Московской области.
11.Специальная одежда, обувь и инвентарь, возвращенные работниками, указанными в пункте 3 настоящих рекомендаций, по истечении сроков носки и непригодные для дальнейшего использования, должны быть списаны в соответствии с действующими правилами или использованы для ремонта специальной одежды, обуви и инвентаря, находящихся в эксплуатации, а также для производственных нужд.
12.Специальная одежда, обувь и инвентарь, бывшие в употреблении и пригодные для носки, могут быть выданы работникам, указанным в пункте 3 настоящих рекомендаций, только после стирки, химчистки, дезинфекции и ремонта и с учетом степени износа.
13.В случае невозможности обеспечения социального работника специальной одеждой, обувью и инвентарем по решению руководителя государственного учреждения указанному социальному работнику может быть выплачена денежная компенсация расходов на приобретение специальной одежды, обуви и инвентаря в размере, утвержденном распоряжением Министерства от 09.03.2007 N 4-р, и в пределах средств, предусмотренных на эти цели в смете доходов и расходов государственного учреждения на соответствующий финансовый год.
14.При увольнении социального работника производится удержание суммы выплаченной компенсации пропорционально отработанному времени.
Заместитель министра
А.В. Козлов