Критерий | Показатели | Шкала | Максимальный балл по критериям |
1. Качество и общедоступность дополнительного профессионального образования (повышения квалификации специалистов) | Охват профессиональным образованием (повышением квалификации) педагогов района | 0-5 | 64 |
Реализация программы дополнительного образования специалистов в ЦПК | 0-5 | ||
Наличие взаимодействия с ГОУ ПАПО МО и другими вузами в системе дополнительного профессионального образования | 0-5 | ||
Полнота и всесторонность реализации методической темы района | 0-5 | ||
Оптимальность функционирования методической сети района | 0-4 | ||
Использование инновационных форм работы, внедрение современных педагогических технологий | 0-5 | ||
Экспериментальная и инновационная деятельность ЦПК в условиях модернизации образования | 0-5 | ||
Работа с одаренными детьми, проведение олимпиад различных уровней | 0-4 | ||
Создание системы диагностики и контроль качества образования | 0-4 | ||
Оказание помощи МОУ в проведении лицензирования, аттестации и аккредитации | 0-3 | ||
Деятельность ЦПК в проведении аттестации педкадров | 0-3 | ||
Наличие банка данных достижений и лучшего опыта педагогов района | 0-4 | ||
Информационное и учебно-методическое сопровождение деятельности МОУ | 0-4 | ||
Предоставление дополнительных услуг населению (образовательных, диагностических, консультативных) | 0-3 | ||
Качество проведения районных семинаров, конкурсов, конференций | 0-5 | ||
2. Экспериментальная и инновационная деятельность | Методическое сопровождение муниципальных и школьных экспериментальных площадок. Формирование банка данных их функционирования | 0-5 | 17 |
Наличие и функционирование экспериментальных площадок регионального и федерального уровней. Формирование банка данных их функционирования | 0-3 | ||
Методическое сопровождение опорных школ | 0-5 | ||
Роль ЦПК в реализации ПНП "Образование" и РКПМО | 0-4 | ||
3. Кадровые ресурсы ЦПК | Укомплектованность педагогическими кадрами | 0-3 | 9 |
Количество специалистов с высшей квалификационной категорией | 0-2 | ||
Количество специалистов с 1 квалификационной категорией | 0-2 | ||
Привлечение специалистов из вузов, научных центров и др. в качестве экспертов, консультантов | 0-2 | ||
4. Создание условий функционирования ЦПК | Создание комфортных условий в ЦПК | 0-2 | 4 |
Наличие и состояние информационных материалов | 0-2 | ||
7. Эффективность управленческой деятельности | Обеспечение государственно-общественного характера управления в МОУ | 0-2 | 6 |
Исполнительская дисциплина (качество ведения документации, своевременность предоставления информации) | 0-2 | ||
Отсутствие обоснованных обращений граждан (жалоб) по поводу конфликтных ситуаций | 0-2 | ||
Всего | 100 баллов |