Постановление от 24.12.2007 г № 2614-ПГ
О внесении изменений в постановление главы муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области от 04.07.2007 N 1372-ПГ «Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области»
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Правительства Московской области от 28.06.2007 N 462/22 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области", постановлением Правительства Московской области от 14.12.2007 N 960/44 "О внесении изменений в постановление Правительства Московской области от 28.06.2007 N 462/22 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области", Уставом муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, решением Совета депутатов муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области от 27.06.2007 N 222/25 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области", учитывая решение Люберецкой районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 07.06.2007 N 3, постановляю:
1.Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, утвержденное постановлением главы муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области от 04.07.2007 N 1372-ПГ "Об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области" , следующие изменения:
1.1.В разделе 3 "Повышение ставок заработной платы (должностных окладов)":
а) второй абзац подпункта 3.4.3 пункта 3.4 после слов "в умственном развитии," дополнить словами "и в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, - центрах психолого-педагогической реабилитации и коррекции,";
б) дополнить пунктом 3.13 следующего содержания:
"3.13. Размеры других выплат работникам учреждений, устанавливаемые в процентах к ставкам заработной платы (должностным окладам) и тарифным ставкам, определяются исходя из ставки заработной платы (должностного оклада) и тарифной ставки и их повышений, предусмотренных настоящим разделом".
1.2.Первый абзац пункта 4.3 раздела 4 "Компенсационные выплаты" после слов "к настоящему Положению" дополнить словами "в пределах выделенных бюджетных ассигнований".
1.3.Второй абзац пункта 5.1 раздела 5 "Установление выплат стимулирующего характера" после слова "Учреждение" дополнить словами "в пределах выделенных бюджетных ассигнований".
1.4.В разделе "6. Установление порядка и условий почасовой оплаты труда" пункт 6.3 изложить в следующей редакции:
"6.3. Оплата труда за замещение отсутствующего учителя (преподавателя), если оно осуществлялось свыше двух месяцев, производится со дня начала замещения за все часы фактической преподавательской работы на общих основаниях с соответствующим увеличением (месячной) учебной нагрузки путем внесения изменений в тарификацию.
Почасовая оплата труда педагогических работников учреждений применяется при оплате труда работников, привлекаемых к проведению учебных занятий, с применением следующих коэффициентов:
Контингент обучающихся |
Размеры коэффициентов |
|
Профессор, доктор наук |
Доцент, кандидат наук |
Лица, не имеющие ученой степени |
Демонстратор пластических поз, участвующий в проведении учебных занятий, в зависимости от сложности пластической позы |
Обучающиеся в общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального и среднего профессионального образования, другие аналогичные категории обучающихся, рабочие, работники, занимающие должности, требующие среднего профессионального образования, слушатели курсов |
0,078 |
0,058 |
0,039 |
0,0117-0,0155 |
Студенты |
0,097 |
0,078 |
0,039 |
0,0117-0,0155 |
6.3.1. Ставки почасовой оплаты определяются исходя из размера тарифной ставки первого разряда тарифной сетки по оплате труда рабочих согласно приложению N 6 к настоящему Положению.
6.3.2. Ставки почасовой оплаты труда лиц, имеющих почетные звания, начинающиеся со слов "Народный", "Заслуженный", устанавливаются в размерах, предусмотренных для профессоров, докторов наук.
6.3.3. Оплата труда членов жюри конкурсов и смотров, членов экспертных групп аттестационных комиссий, а также рецензентов конкурсных работ производится по ставкам часовой оплаты труда, предусмотренным для лиц, проводящих учебные занятия со студентами".
1.5.Приложение N 1 "Должностные оклады руководящих работников учреждений" изложить в новой редакции (приложение N 1).
1.6.Приложение N 2 "Ставки заработной платы (должностные оклады) педагогических работников учреждений" изложить в новой редакции (приложение N 2).
1.7.Приложение N 3 "Должностные оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений, занимающих общеотраслевые должности, и служащих учреждений (учебно-вспомогательного персонала)" дополнить:
а) подпунктами 1.10-1.16 следующего содержания:
"
1.10.
| Заведующий столовой в учреждении, отнесенном к:
- первой группе по оплате труда руководителей
- второй группе по оплате труда руководителей
- третьей группе по оплате труда руководителей
|
10500
10000
9000
|
1.11.
| Заведующий производством (шеф-повар) в учреждении, отнесенном
к:
- первой группе по оплате труда руководителей
- второй группе по оплате труда руководителей
- третьей группе по оплате труда руководителей
|
10000
9500
9000
|
1.12.
| Мастер участка:
1 группа производственных процессов
2 группа производственных процессов
3 группа производственных процессов
|
7400
6100
5100
|
1.13.
| Старший мастер участка:
1 группа производственных процессов
2 группа производственных процессов
3 группа производственных процессов
|
7600
6800
5600
|
1.14.
| Заведующий общежитием в учреждении, отнесенном к:
- первой группе по оплате труда руководителей
- второй группе по оплате труда руководителей
- третьей группе по оплате труда руководителей
|
9500
8500
7000
|
1.15.
| Начальник штаба гражданской обороны в учреждении, отнесенном
к:
- первой группе по оплате труда руководителей
- второй группе по оплате труда руководителей
- третьей группе по оплате труда руководителей
- четвертой группе по оплате труда руководителей
|
10500
10000
9500
9000
|
1.16.
| Начальник вспомогательного отдела (кадров, спецотдела,
котельной) в учреждении, отнесенном к:
- первой группе по оплате труда руководителей
- второй группе по оплате труда руководителей
- третьей группе по оплате труда руководителей
|
9500
8500
7500
|
";
б) подпунктами 2.20-2.21 следующего содержания:
"
2.20.
| Редактор (в том числе научный, технический, художественный):
- ведущий
- I категории
- II категории
- редактор
|
7600
7400
6800
6100
|
2.21.
| Выпускающий, младший редактор, корректор
| 5600
|
";
в) подпунктом 3.14 следующего содержания:
"
".
1.8.В приложении N 4 "Должностные оклады врачебного и среднего медицинского персонала учреждений":
а) пункт 2 изложить в следующей редакции:
"
2.
| Заведующий здравпунктом в образовательном
учреждении, отнесенном к:
- первой группе по оплате труда
руководителей
- второй группе по оплате труда
руководителей
- третьей группе по оплате труда
руководителей
- четвертой группе по оплате труда
руководителей
| | | |
10000
9500
9000
8500
|
";
б) дополнить пунктами 3-6 следующего содержания:
"
3. |
Зубной врач |
8100 |
7600 |
7400 |
6800 |
4. |
Фельдшер |
7600 |
7400 |
6800 |
6100 |
5. |
Инструктор по лечебной физкультуре |
7400 |
6800 |
6100 |
5600 |
6. |
Медицинская сестра,
медицинская сестра по массажу |
7400 |
6800 |
6100 |
5600 |
".
1.9.В приложении N 5 "Должностные оклады работников культуры в образовательных учреждениях":
а) пункт 1 "Руководители" изложить в следующей редакции:
"
1.1.
| Заведующий библиотекой, работающий в учреждении,
отнесенном к группе по оплате труда руководителей:
- первой группе
- второй группе
- к другим группам
|
10000
9500
9000
|
1.2.
| Заведующий библиотекой (библиотечной системой) учреждения
высшего профессионального образования и дополнительного
профессионального образования (повышения квалификации)
специалистов, имеющего филиалы, институты, являющиеся
структурным подразделением университета
| 11500
|
1.3.
| Заведующий библиотекой учреждения, не имеющего филиалов,
институтов, являющихся структурным подразделением
университета
| 11000
|
1.4.
| Заведующий филиалом библиотеки, заведующий отделом
(сектором) в библиотеке, отнесенной к группе по оплате
труда руководителей:
- первой группе
- второй группе
- третьей группе
- четвертой группе
|
10500
10000
9500
9000
|
1.5.
| Главный библиотекарь, главный библиограф, ученый
секретарь библиотеки, отнесенной к группе по оплате
труда руководителей:
- первой группе
- второй группе
- третьей группе
- четвертой группе
|
10500
10000
9500
9000
|
";
б) пункт 2 "Специалисты" дополнить подпунктами 2.8-2.9 следующего содержания:
"
2.8.
| Руководитель любительского объединения, клуба
по интересам:
1 категории
2 категории
без категории
|
6100
5600
5100
|
2.9.
| Библиограф:
- ведущий
- I категории
- II категории
- без категории
|
7600
7400
6800
5100-6100
|
".
1.10.Приложение N 8 "Перечень компенсационных выплат" дополнить пунктами 23-25 следующего содержания:
"
23. |
За работу с детьми-инвалидами и детьми с
ограниченными физическими возможностями,
являющимися стипендиатами именной
стипендии Губернатора Московской области |
Преподаватели образовательных
учреждений сферы культуры и
искусства |
4000 рублей в месяц |
24. |
За тренировочную и спортивную работу в
рамках учебных программ с
детьми-инвалидами и детьми с
ограниченными физическими
возможностями |
Работники образовательных
учреждений дополнительного
образования детей физкультурной
направленности:
а) тренеры-преподаватели за каждого
обучающегося в группе
б) инструкторы-методисты за каждую
группу с детьми-инвалидами
в) руководителю учреждения и иным
категориям работников |
Не менее 5% ставки
заработной платы
15% должностного оклада
(ставки заработной платы)
До 50% должностного оклада
(ставки заработной платы) |
25. |
За организацию школьных команд,
подготовку и участие обучающихся в
соревнованиях различного уровня |
Учителя физической культуры
общеобразовательных учреждений,
тренеры-преподаватели
образовательных учреждений
дополнительного образования детей
спортивной направленности |
50% ставки заработной платы |
".
1.11.В приложение N 10 "Оплата труда руководителей и специалистов муниципальных общеобразовательных учреждений муниципального образования Люберецкий муниципальный район Московской области, являющихся участниками комплексного проекта модернизации образования в рамках приоритетного комплексного национального проекта "Образование" внести следующие изменения:
а) подпункт 1.6 изложить в следующей редакции:
"1.6. Оплату труда директоров и их заместителей производить с применением следующих коэффициентов:
КОЭФФИЦИЕНТЫ ГРУППЫ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ДИРЕКТОРОВ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ЯВЛЯЮЩИХСЯ УЧАСТНИКАМИ КОМПЛЕКСНОГО ПРОЕКТА МОДЕРНИЗАЦИИ
ОБРАЗОВАНИЯ В РАМКАХ ПРИОРИТЕТНОГО НАЦИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА
"ОБРАЗОВАНИЕ", И ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ
N
п/п
| Наименование должности и требования к
квалификации
| Коэффициент группы общеобразовательного
учреждения по оплате труда руководителей
|
1
| 2
| 3
| 4
|
1
| 2
| 3
| 4
| 5
| 6
|
1.
| Директор общеобразовательного
учреждения, имеющий:
- высшую квалификационную категорию
- первую квалификационную категорию
|
2,0
1,75
|
1,8
1,55
|
1,6
1,35
|
1,4
1,15
|
2.
| Заместитель директора
общеобразовательного учреждения,
деятельность которого связана с
руководством образовательным
процессом, имеющий:
- высшую квалификационную категорию
- первую квалификационную категорию
|
1,95
1,7
|
1,75
1,5
|
1,55
1,3
|
1,35
1,1
|
3.
| Заместитель директора
общеобразовательного учреждения по
административно-хозяйственной части
(работе, деятельности), заместитель
директора по безопасности (по
организации безопасности, по
обеспечению безопасности), по
должностным обязанностям которых не
производится аттестация на
квалификационную категорию
руководящей должности
| 1,65
| 1,45
| 1,25
| 1,05
|
Примечание. Оплата труда директоров общеобразовательных учреждений, являющихся участниками комплексного проекта модернизации образования в рамках приоритетного национального проекта "Образование", и их заместителей исчисляется исходя из средней заработной платы педагогических работников за часы учебной нагрузки по тарификационному списку, составленному на начало учебного года, увеличенной на коэффициент группы общеобразовательного учреждения по оплате труда руководителей с учетом уровня квалификации руководителя по результатам аттестации, а также выплат компенсационного и стимулирующего характера";
б) подпункты 1.7, 1.8, 1.10 исключить;
в) подпункт 1.9 соответственно считать подпунктом 1.7.
2.Настоящее постановление вступает в силу с момента официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 1 сентября 2007 года, за исключением подпунктов 1.4, 1.5, 1.10.
Подпункт 1.4 настоящего постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 1 декабря 2007 года.
Подпункты 1.5 и 1.10 настоящего постановления применяются к правоотношениям, возникшим с 1 января 2008 года.
3.Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
4.Отделу формирования и содержания муниципального архива администрации (Семененко Л.В.) учесть изменения, указанные в настоящем постановлении, в материалах архива.
5.Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации Передерко А.В.
Глава района
В.П. Ружицкий