Приложение к Постановлению от 17.09.2008 г № 1616 Положение
Показатели качества и результативности труда руководителя муниципального учреждения культуры шатурская централизованная библиотечная система
| N п/п | Показатели | Размер доплаты, % |
| 1. | Высокое профессиональное мастерство и компетентность | до 50% |
| 2. | Интенсивность труда | до 30% |
| 3. | Сложность и масштаб руководства учреждением | до 30% |
| 4. | Участие в конкурсе профессионального мастерства на областном уровне | до 30% |
| 5. | Участие библиотек централизованной системы в областных, всероссийских и международных конкурсах и фестивалях | до 20% |
| 6. | Стабильное количество читателей и книговыдачи | до 30% |
| 7. | Проведение на высоком художественном уровне библиотеками централизованной системы массовой работы | до 20% |
| 8. | Регулярное освещение деятельности учреждения в СМИ | до 25% |
| 9. | Эстетическое оформление учреждения | до 10% |
| 10. | Состояние территории, прилегающей к учреждению | до 10% |
| 11. | Обеспечение выполнения требований пожарной и электробезопасности, охраны труда, выполнение необходимых объемов текущего и капитального ремонта. Организация комплексной безопасности учреждения | до 30% |
| 12. | Исполнительская дисциплина (качество ведения документации, своевременность предоставления информации) | до 30% |
| 13. | Отсутствие обоснованных обращений (жалоб) граждан по поводу конфликтных ситуаций | до 10% |
Начальник отдела культуры
Н.Х. Тандуева