Решение от 21.05.2009 г № 8/43
О внесении изменений в решение Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск от 25.10.2007 N 3/25 «Об утверждении Положения о муниципальной службе в городском поселении Наро-Фоминск Наро-Фоминского муниципального района Московской области»
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом Российской Федерации от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Московской области от 24.07.2007 N 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области", Законом Московской области от 31.10.2008 N 164/2008-ОЗ "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Московской области и муниципальной службы в Московской области", Законом Московской области от 11.03.2009 N 17/2009-ОЗ "О классных чинах лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих муниципальных образований Московской области", руководствуясь Уставом городского поселения Наро-Фоминск, Совет депутатов городского поселения Наро-Фоминск решил:
1.Внести в приложение к решению Совета депутатов городского поселения Наро-Фоминск от 25.10.2007 N 3/25 "Об утверждении Положения о муниципальной службе в городском поселении Наро-Фоминск Наро-Фоминского муниципального района Московской области" следующие изменения:
1.1.Раздел 6 изложить в следующей редакции:
"6. Классные чины муниципальных служащих
6.1. Муниципальным служащим, соответствующим квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям муниципальной службы, присваиваются следующие классные чины:
действительный муниципальный советник Московской области 1, 2 и 3-го класса - муниципальным служащим, замещающим высшие должности муниципальной службы;
муниципальный советник Московской области 1, 2 и 3-го класса - муниципальным служащим, замещающим главные должности муниципальной службы;
советник муниципальной службы Московской области 1, 2 и 3-го класса - муниципальным служащим, замещающим ведущие должности муниципальной службы;
старший референт муниципальной службы Московской области 1, 2 и 3-го класса - муниципальным служащим, замещающим старшие должности муниципальной службы;
референт муниципальной службы Московской области 1, 2 и 3-го класса - муниципальным служащим, замещающим младшие должности муниципальной службы.
6.2. Порядок присвоения и сохранения классных чинов при переводе муниципального служащего на иную должность муниципальной службы либо поступлении на государственную гражданскую службу Московской области, а также при увольнении муниципальных служащих с муниципальной службы устанавливается законом Московской области.".
1.2.Второе и третье предложения пункта 7.2 исключить.
1.3.Дополнить разделом 7.1 следующего содержания:
"7.1. Урегулирование конфликта интересов
на муниципальной службе
7.1.1. Под конфликтом интересов понимается ситуация, при которой личная заинтересованность муниципального служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью муниципального служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, Российской Федерации, Московской области, городского поселения Наро-Фоминск, способное привести к причинению вреда этим законным интересам граждан, организаций, общества, Российской Федерации, Московской области, городского поселения Наро-Фоминск.
7.1.2. Под личной заинтересованностью муниципального служащего понимается возможность получения муниципальным служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для муниципального служащего, членов его семьи или лиц, указанных в части 5 пункта 9.1 настоящего Положения, а также для граждан или организаций, с которыми муниципальный служащий связан финансовыми или иными обязательствами.
7.1.3. Глава городского поселения Наро-Фоминск в случае, если ему стало известно о возникновении у муниципального служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, обязан принять меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, вплоть до отстранения этого муниципального служащего от замещаемой должности муниципальной службы на период урегулирования конфликта интересов с сохранением за ним денежного содержания на все время отстранения от замещаемой должности муниципальной службы.
7.1.4. Для урегулирования конфликта интересов в администрации городского поселения Наро-Фоминск в порядке, определяемом постановлением администрации городского поселения Наро-Фоминск, может образовываться комиссия по урегулированию конфликта интересов.".
1.4.В пункте 12.7 слово "главы" заменить словом "администрации".
1.5.Пункт 18.2 изложить в следующей редакции:
"18.2. Порядок исчисления стажа муниципальной службы и зачета в него иных периодов трудовой деятельности помимо указанных в пункте 18.1 настоящего положения устанавливается законом Московской области.".
2.Опубликовать настоящее решение в газете "Основа".
3.Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава городского
поселения Наро-Фоминск
А.С. Шкурков