Закон Московской области от 11.02.2005 № 39/2005-ОЗ
О государственной гражданской службе Московской области
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ ЗАКОН 11 февраля 2005 года N 39/2005-ОЗ О ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЕ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ (В редакции законов Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ; от 12.04.2007 г. N 45/2007-ОЗ; от 19.04.2007 г. N 49/2007-ОЗ) Принят постановлением Московской областной Думы от 26 января 2005 г. N 5/126-П Настоящим Законом регулируются отношения, связанные сорганизацией прохождения государственной гражданской службыМосковской области в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации. Статья 1. Основные термины Для целей настоящего Закона применяемые термины означают: 1) государственные должности Московской области - должности,устанавливаемые Уставом Московской области и законами Московскойобласти для непосредственного исполнения полномочий органовгосударственной власти Московской области, государственных органовМосковской области; 2) представитель нанимателя - руководитель органагосударственной власти Московской области, государственного органаМосковской области, лицо, замещающее государственную должностьМосковской области, либо представитель указанных руководителя илилица, осуществляющие полномочия нанимателя от имени Московскойобласти. Статья 2. Государственная гражданская служба Московскойобласти Государственная гражданская служба Московской области (далее -гражданская служба Московской области) - вид государственнойслужбы, представляющий собой профессиональную служебнуюдеятельность граждан Российской Федерации на должностяхгосударственной гражданской службы Московской области (далее -должности гражданской службы) по обеспечению исполнения полномочийорганов государственной власти Московской области, государственныхорганов Московской области (далее - государственные органы), и лиц,замещающих государственные должности Московской области (включаянахождение в кадровом резерве и другие случаи). Статья 3. Государственный гражданский служащий Московскойобласти Государственный гражданский служащий Московской области (далее- гражданский служащий Московской области) - гражданин РоссийскойФедерации (далее - гражданин), взявший на себя обязательства попрохождению гражданской службы Московской области. Гражданскийслужащий Московской области осуществляет профессиональную служебнуюдеятельность на должности гражданской службы в соответствии сраспоряжением (приказом) о назначении на должность и со служебнымконтрактом и получает денежное содержание за счет средств бюджетаМосковской области. Статья 4. Законодательство о гражданской службе Московскойобласти Регулирование отношений, связанных с гражданской службойМосковской области, осуществляется: 1) Конституцией Российской Федерации; 2) Федеральным законом "О системе государственной службыРоссийской Федерации"; 3) Федеральным законом "О государственной гражданской службеРоссийской Федерации" (далее - Федеральный закон); 4) другими федеральными законами, в том числе федеральнымизаконами, регулирующими особенности прохождения гражданской службы; 5) указами Президента Российской Федерации; 6) постановлениями Правительства Российской Федерации; 7) Уставом Московской области, настоящим Законом, инымизаконами Московской области и принятыми в соответствии с ними иныминормативными правовыми актами Московской области. Статья 5. Должности гражданской службы Должности гражданской службы учреждаются законами или иныминормативными правовыми актами Московской области в целяхобеспечения исполнения полномочий государственного органа либолица, замещающего государственную должность Московской области. Должности гражданской службы учреждаются: распоряжением Председателя Московской областной Думы - вМосковской областной Думе; распоряжением Губернатора Московской области илиуполномоченного им лица - в аппарате Правительства Московскойобласти; распоряжением Председателя Избирательной комиссии Московскойобласти - в Избирательной комиссии Московской области; распоряжением Уполномоченного по правам человека в Московскойобласти - в государственном органе Московской области"Уполномоченный по правам человека в Московской области и егоаппарат"; постановлением Губернатора Московской области - должностиначальника Управления государственной и муниципальной службыМосковской области и его заместителей; постановлением Правительства Московской области - должностируководителя центрального исполнительного органа государственнойвласти Московской области, руководителя государственного органаМосковской области, первого заместителя министра ПравительстваМосковской области, первого заместителя руководителя центральногоисполнительного органа государственной власти Московской области,первого заместителя руководителя государственного органа Московскойобласти, заместителя министра Правительства Московской области,руководителя территориального исполнительного органагосударственной власти Московской области, заместителя руководителяцентрального исполнительного органа государственной властиМосковской области, заместителя руководителя государственногооргана Московской области, заместителя руководителятерриториального исполнительного органа государственной властиМосковской области; распоряжением исполнительного органа государственной властиМосковской области, государственного органа Московской области -иные должности в исполнительном органе государственной властиМосковской области, государственном органе Московской области. (Абзацы дополнены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) Статья 6. Классификация должностей гражданской службы 1. Должности гражданской службы подразделяются на категории игруппы. 2. Должности гражданской службы подразделяются на следующиекатегории: 1) руководители - должности руководителей и заместителейруководителей государственных органов и их структурныхподразделений, замещаемые на определенный срок полномочий или безограничения срока полномочий; 2) помощники (советники) - должности, учреждаемые длясодействия лицам, замещающим государственные должности Московскойобласти, руководителям государственных органов в реализации ихполномочий и замещаемые на определенный срок, ограниченный срокомполномочий указанных лиц или руководителей; 3) специалисты - должности, учреждаемые для профессиональногообеспечения выполнения государственными органами установленныхзадач и функций и замещаемые без ограничения срока полномочий; 4) обеспечивающие специалисты - должности, учреждаемые дляорганизационного, информационного, документационного,финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечениядеятельности государственных органов и замещаемые без ограничениясрока полномочий. 3. Должности гражданской службы подразделяются на следующиегруппы: 1) высшие должности гражданской службы; 2) главные должности гражданской службы; 3) ведущие должности гражданской службы; 4) старшие должности гражданской службы; 5) младшие должности гражданской службы. 4. Должности категории "руководители" подразделяются навысшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы. 5. Должности категории "помощники (советники)" подразделяютсяна высшую, главную и ведущую группы должностей гражданской службы. 6. Должности категории "специалисты" подразделяются на ведущуюи старшую группы должностей гражданской службы. (В редакции ЗаконаМосковской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 7. Должности категории "обеспечивающие специалисты"подразделяются на ведущую, старшую и младшую группы должностейгражданской службы. (В редакции Закона Московской области от14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 8. В целях организационного обеспечения деятельности депутатовМосковской областной Думы в штатное расписание Московской областнойДумы включается должность помощника депутата Московской областнойДумы, не относящаяся к должности гражданской службы. Статус иусловия оплаты труда лиц, замещающих должность помощника депутатаМосковской областной Думы, определяются Московской областной Думой. 9. В целях технического обеспечения деятельностигосударственных органов и лиц, замещающих государственные должностиМосковской области, в штатное расписание этих органов могутвключаться должности, не относящиеся к должностям гражданскойслужбы. Перечень должностей, не относящихся к должностям гражданскойслужбы, включаемых в штатное расписание государственных органов, иусловия оплаты их труда устанавливаются Губернаторам Московскойобласти и Московской областной Думой в соответствии сзаконодательством. Статья 7. Реестр должностей государственной гражданской службыМосковской области 1. Должности гражданской службы, классифицированные погосударственным органам, категориям, группам, а также по инымпризнакам, составляют перечни должностей гражданской службыМосковской области, являющиеся соответствующими разделами Реестрадолжностей государственной гражданской службы Московской области.Реестр должностей государственной гражданской службы Московскойобласти является приложением к настоящему Закону. 2. Реестр должностей государственной гражданской службыМосковской области является частью Сводного реестра должностейгосударственной гражданской службы Российской Федерации. Статья 8. Классные чины гражданской службы Московской области 1. Классные чины гражданской службы Московской области (далее- классные чины) присваиваются гражданским служащим Московскойобласти в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы впределах группы должностей гражданской службы. 2. Гражданским служащим Московской области, замещающимдолжности гражданской службы высшей группы, присваивается классныйчин - действительный государственный советник Московской области 1,2 или 3-го класса. Гражданским служащим Московской области, замещающим должностигражданской службы главной группы, присваивается классный чин -государственный советник Московской области 1, 2 или 3-го класса. Гражданским служащим Московской области, замещающим должностигражданской службы ведущей группы, присваивается классный чин -советник государственной гражданской службы Российской Федерации 1,2 или 3-го класса. Гражданским служащим Московской области, замещающим должностигражданской службы старшей группы, присваивается классный чин -референт государственной гражданской службы Российской Федерации 1,2 или 3-го класса. Гражданским служащим Московской области, замещающим должностигражданской службы младшей группы, присваивается классный чин -секретарь государственной гражданской службы Российской Федерации1, 2 или 3-го класса. 3. Классные чины присваиваются в порядке, установленномзаконом Московской области. Статья 9. Квалификационные требования к гражданским служащимМосковской области 1. В число квалификационных требований к должностямгражданской службы входят требования к: 1) уровню профессионального образования; 2) стажу гражданской службы (государственной службы иныхвидов) или стажу (опыту) работы по специальности; 3) профессиональным знаниям и навыкам, необходимым дляисполнения должностных обязанностей. 2. Квалификационные требования к должностям гражданской службыустанавливаются в соответствии с категориями и группами должностейгражданской службы. 3. Квалификационные требования к стажу гражданской службы(государственной службы иных видов) или стажу работы поспециальности устанавливаются по группам должностей гражданскойслужбы: 1) высшие должности гражданской службы - не менее шести летстажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или неменее семи лет стажа работы по специальности; 2) главные должности гражданской службы - не менее четырех летстажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или неменее пяти лет стажа работы по специальности; 3) ведущие должности гражданской службы - не менее двух летстажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или неменее четырех лет стажа работы по специальности; 4) старшие должности гражданской службы - не менее трех летстажа работы по специальности; 5) младшие должности гражданской службы - без предъявлениятребований к стажу. (Часть в редакции Закона Московской области от 14.07.2006 г. N112/2006-ОЗ) 4 . Квалификационные требования к профессиональным знаниям инавыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей,устанавливаются нормативным актом государственного органа с учетомего задач и функций и включаются в должностной регламентгражданского служащего Московской области (далее - должностнойрегламент). Статья 10. Комиссия по соблюдению требований к служебномуповедению гражданских служащих Московской области и урегулированиюконфликтов интересов 1. Для соблюдения требований к служебному поведениюгражданских служащих Московской области и урегулирования конфликтовинтересов в государственных органах, государственном органеМосковской области по управлению государственной службой Московскойобласти (далее - орган по управлению государственной службойМосковской области) образуются комиссии по соблюдению требований кслужебному поведению гражданских служащих Московской области иурегулированию конфликтов интересов (далее - комиссия поурегулированию конфликтов интересов). 2. Комиссия по урегулированию конфликтов интересов образуетсяправовым актом государственного органа. В состав комиссии входятпредставитель нанимателя и (или) уполномоченные им гражданскиеслужащие Московской области (в том числе из подразделения повопросам государственной службы и кадров, юридического (правового)подразделения и подразделения, в котором гражданский служащийМосковской области, являющийся стороной конфликта интересов,замещает должность гражданской службы), представитель органа поуправлению государственной службой Московской области, а такжепредставители научных и образовательных учреждений, другихорганизаций, приглашаемые органом по управлению государственнойслужбой Московской области по запросу представителя нанимателя вкачестве независимых экспертов - специалистов по вопросам,связанным с гражданской службой, без указания персональных данныхэкспертов. Число независимых экспертов должно составлять не менееодной четверти от общего числа членов комиссии. 3. (Часть утратила силу - Закон Московской области от28.12.2006 г. N 261/2006-ОЗ) Статья 11. Представление сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера 1. Гражданин при поступлении на гражданскую службу Московскойобласти, а также гражданский служащий Московской области ежегодноне позднее 30 апреля года, следующего за отчетным, представляетпредставителю нанимателя сведения о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера. 2. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, представляемые в соответствии сзаконодательством гражданским служащим Московской области, являютсясведениями конфиденциального характера, если федеральным закономони не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну. 3. Не допускается использование сведений о доходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера гражданскогослужащего Московской области для установления или определения егоплатежеспособности, для сбора в прямой или косвенной формепожертвований (взносов) в фонды общественных или религиозныхобъединений, иных организаций, а также физических лиц. 4. Гражданский служащий Московской области, виновный вразглашении сведений о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера других гражданских служащих Московскойобласти или в использовании этих сведений в целях, непредусмотренных законодательством, несет ответственность всоответствии с законодательством. 5. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера гражданских служащих Московской области,занимающих должность гражданской службы категории "руководители"высшей группы, предоставляются для опубликования общероссийским ирегиональным средствам массовой информации по их обращениям содновременным информированием об этом указанных гражданскихслужащих Московской области. 6. Положение о представлении сведений о полученных гражданскимслужащим Московской области доходах и принадлежащем ему на правесобственности имуществе, являющихся объектами налогообложения, обобязательствах имущественного характера гражданского служащегоМосковской области утверждается Губернатором Московской области. Статья 12. Реестры гражданских служащих в Московской области 1. В государственном органе представителем нанимателя ведетсяРеестр гражданских служащих Московской области, замещающихдолжности гражданской службы в данном органе (далее - Реестргражданских служащих государственного органа). Органом поуправлению государственной службой Московской области ведетсяРеестр гражданских служащих Московской области. 2. Сведения из личного дела гражданского служащего Московскойобласти включаются в Реестр гражданских служащих государственногооргана и хранятся на электронных носителях с обеспечением защиты отнесанкционированного доступа и копирования. 3. Умерший (погибший) гражданский служащий Московской области,а также гражданский служащий Московской области, признанныйбезвестно отсутствующим или объявленный умершим решением суда,вступившим в законную силу, исключается из Реестра гражданскихслужащих государственного органа и Реестра гражданских служащихМосковской области в день, следующий за днем смерти (гибели)гражданского служащего Московской области или днем вступления взаконную силу решения суда. 4. В соответствии с законодательством Реестр гражданскихслужащих Московской области является частью Сводного реестрагосударственных гражданских служащих Российской Федерации. 5. Содержание и порядок ведения Реестра гражданских служащихгосударственного органа и Реестра гражданских служащих Московскойобласти утверждаются Губернатором Московской области. Статья 13. Ненормированный служебный день гражданскогослужащего Московской области 1. Ненормированный служебный день устанавливается длягражданских служащих Московской области, замещающих высшие иглавные должности гражданской службы. Для гражданских служащихМосковской области, замещающих должности гражданской службы иныхгрупп, ненормированный служебный день устанавливается всоответствии со служебным распорядком государственного органа посоответствующему перечню должностей и служебным контрактом. 2. Гражданским служащим Московской области, имеющимненормированный служебный день, предоставляется ежегодныйдополнительный оплачиваемый отпуск, предельная продолжительностькоторого определяется законом Московской области. 3. Порядок и условия предоставления ежегодного дополнительногооплачиваемого отпуска гражданским служащим Московской области,имеющим ненормированный служебный день, устанавливаются закономМосковской области. Статья 14. Оплата труда гражданского служащего Московскойобласти 1. В соответствии с Федеральным законом оплата трудагражданского служащего Московской области производится в видеденежного содержания, являющегося основным средством егоматериального обеспечения и стимулирования профессиональнойслужебной деятельности по замещаемой должности гражданской службы. 2. Денежное содержание гражданского служащего Московскойобласти состоит из месячного оклада гражданского служащегоМосковской области в соответствии с замещаемой им должностьюгражданской службы (далее - должностной оклад) и месячного окладагражданского служащего Московской области в соответствии сприсвоенным ему классным чином (далее - оклад за классный чин),которые составляют оклад месячного денежного содержаниягражданского служащего Московской области, а также из ежемесячных ииных дополнительных выплат. 3. Размеры должностных окладов и окладов за классный чингражданских служащих Московской области, ежемесячных и иныхдополнительных выплат, если иное не предусмотрено законодательствомРоссийской Федерации, а также порядок формирования фонда оплатытруда гражданских служащих Московской области устанавливаютсязаконом Московской области. Статья 15. Основные государственные гарантии гражданскихслужащих Московской области 1. Для обеспечения правовой и социальной защищенностигражданских служащих Московской области, повышения мотивацииэффективного исполнения ими своих должностных обязанностей,укрепления стабильности профессионального состава кадровгражданской службы Московской области и в порядке компенсацииограничений, установленных законодательством Российской Федерации,гражданским служащим Московской области гарантируются: 1) равные условия оплаты труда, а также сопоставимыепоказатели оценки эффективности результатов профессиональнойслужебной деятельности при замещении соответствующих должностейгражданской службы, если иное не установлено федеральным законом; 2) право гражданского служащего Московской области насвоевременное и в полном объеме получение денежного содержания; 3) условия прохождения гражданской службы Московской области,обеспечивающие исполнение должностных обязанностей в соответствии сдолжностным регламентом; 4) отдых, обеспечиваемый установлением нормальнойпродолжительности служебного времени, предоставлением выходных днейи нерабочих праздничных дней, а также ежегодных оплачиваемыхосновного и дополнительных отпусков, предоставляемых в порядке,установленном законодательством Российской Федерации и законамиМосковской области; 5) медицинское страхование гражданского служащего Московскойобласти и членов его семьи, в том числе после выхода гражданскогослужащего Московской области на пенсию за выслугу лет, всоответствии с федеральным законом о медицинском страхованиигосударственных служащих Российской Федерации; 6) обязательное государственное социальное страхование наслучай заболевания или утраты трудоспособности в период прохождениягражданской службы Московской области либо сохранение денежногосодержания при временной нетрудоспособности, а также на времяпрохождения медицинского обследования в специализированномучреждении здравоохранения в соответствии с федеральным законом; 7) выплаты по обязательному государственному страхованию вслучаях, порядке и размерах, установленных законом Московскойобласти; 8) возмещение расходов, связанных со служебнымикомандировками. Порядок и условия командирования гражданскогослужащего Московской области устанавливаются ГубернаторомМосковской области; 9) возмещение расходов, связанных с переездом гражданскогослужащего Московской области и членов его семьи в другую местностьпри переводе гражданского служащего Московской области в другойгосударственный орган. Порядок и условия возмещения расходовгражданскому служащему Московской области устанавливаютсяГубернатором Московской области; 10) защита гражданского служащего Московской области и членовего семьи от насилия, угроз и других неправомерных действий в связис исполнением им должностных обязанностей в случаях, порядке и наусловиях, установленных федеральным законом; 11) государственное пенсионное обеспечение в порядке и наусловиях, установленных федеральным законом о государственномпенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходившихгосударственную службу, и их семей. 2. В случае освобождения гражданского служащего Московскойобласти от замещаемой должности в связи с избранием или назначениемна государственную должность, избранием на выборную должность воргане местного самоуправления, избранием (делегированием) наоплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, втом числе в выборном органе первичной профсоюзной организации,созданной в государственном органе, условия пенсионного обеспеченияданного гражданского служащего Московской области устанавливаютсяпо его выбору. Статья 16. Дополнительные государственные гарантии гражданскихслужащих Московской области 1. Гражданским служащим Московской области можетпредоставляться право на: 1) профессиональную переподготовку, повышение квалификации истажировку с сохранением на этот период замещаемой должностигражданской службы и денежного содержания; 2) транспортное обслуживание, обеспечиваемое в связи сисполнением должностных обязанностей, в зависимости от категории игруппы замещаемой должности гражданской службы, а также компенсацияза использование личного транспорта в служебных целях и возмещениерасходов, связанных с его использованием, в случаях и порядке,установленных соответственно Губернатором Московской области иПредседателем Московской областной Думы. Для оплаты транспортных расходов гражданскому служащемуМосковской области ежемесячно производится денежная выплата напроезд по территории Москвы и Московской области в размере 15минимальных размеров оплаты труда, установленного федеральнымзаконом для исчисления стипендий, пособий и других обязательныхвыплат в Российской Федерации. Денежная выплата не производитсягражданским служащим Московской области, которые по должностиобеспечиваются служебным автотранспортом, а также гражданскимслужащим Московской области, которым выплачивается компенсация заиспользование личного транспорта в служебных целях и возмещениерасходов, связанных с его использованием; (В редакции ЗаконаМосковской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 3) предоставление с учетом уровня его квалификации,профессионального образования и стажа гражданской службы или работы(службы) по специальности возможности замещения иной должностигражданской службы в том же государственном органе, либо вгосударственном органе, которому переданы функции ликвидированногогосударственного органа, либо в другом государственном органе; 4) единовременную субсидию на приобретение жилого помещенияодин раз за весь период гражданской службы Московской области впорядке и на условиях, устанавливаемых законом Московской области;(В редакции Закона Московской области от 14.07.2006 г. N112/2006-ОЗ) 5) предоставление служебного жилого помещения; 6) предоставление жилого помещения, в том числе, и послевыхода на пенсию, признанным нуждающимися в улучшении жилищныхусловий, в порядке и на условиях, установленных законом Московскойобласти; 7) ежегодную денежную выплату на лечение и отдых припредоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска или его части вразмере средней стоимости путевки продолжительностью 24 календарныхдня в санаторно-курортное учреждение за предыдущий календарный годи средней стоимости проезда (туда и обратно) в пределах территорииРоссийской Федерации железнодорожным транспортом в купейном вагонеза предыдущий календарный год. Порядок выплаты и средняя стоимостьпутевки и проезда определяются в порядке, устанавливаемомГубернатором Московской области; 8) возмещение расходов на ритуальные услуги, связанные спогребением гражданского служащего Московской области или лица,имевшего на день смерти право на пенсию за выслугу лет, в порядке,установленном Губернатором Московской области; 9) получение компенсации в размере четырехмесячного денежногосодержания в случае увольнения гражданского служащего Московскойобласти с гражданской службы Московской области в соответствии спунктом 6 части 1 статьи 33 Федерального закона, или в случаеувольнения гражданского служащего Московской области, замещающегона определенный срок полномочий должность гражданской службыкатегории "руководители" и "помощники (советники)" при досрочномпрекращением полномочий, соответствующего лица, замещающегогосударственную должность Московской области; 10) иные государственные гарантии, установленныезаконодательством. 2. Гражданские служащие Московской области подлежатстрахованию на случай причинения вреда жизни и здоровью в связи сисполнением должностных обязанностей за счет средств бюджетаМосковской области в порядке, установленном Губернатором Московскойобласти. Статья 17. Поощрения и награждения за гражданскую службуМосковской области 1. За безупречную и эффективную гражданскую службу Московскойобласти применяются следующие виды поощрения и награждения: 1) объявление благодарности с выплатой единовременногопоощрения; 2) награждения почетной грамотой государственного органа свыплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка; 3) иные виды поощрения и награждения государственного органа; 4) выплата единовременного поощрения в связи с выходом нагосударственную пенсию за выслугу лет; 5) поощрение Правительства Российской Федерации; 6) поощрение Президента Российской Федерации; 7) присвоение почетных званий Российской Федерации; 8) награждение знаками отличий Российской Федерации; 9) награждение орденами и медалями Российской Федерации; 10) награждение наградами Московской области; 11) присвоение почетного звания Московской области. 2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащегоМосковской области в соответствии с пунктами 1-3 части 1 настоящейстатьи принимается представителем нанимателя, а решение о поощренииили награждении гражданского служащего Московской области всоответствии с пунктами 4-11 части 1 настоящей статьи принимается впорядке, установленном законодательством Российской Федерации изаконодательством Московской области. Решение о поощрении принимается на основании представления кпоощрению непосредственного или вышестоящего руководителягражданского служащего Московской области, если иное не установленонастоящим пунктом. Представитель нанимателя вправе без представления к поощрениюнепосредственного или вышестоящего руководителя гражданскогослужащего Московской области принять решение о поощрении любогогражданского служащего Московской области, проходящего гражданскуюслужбу в данном государственном органе. Губернатор Московской области вправе принять решение опоощрении или награждении любого гражданского служащего Московскойобласти, в том числе и руководителя государственного органа. 3. Выплата гражданскому служащему Московской областиединовременного поощрения, предусмотренного пунктами 1-3 части 1настоящей статьи, производится в порядке и размерах, утверждаемыхпредставителем нанимателя в пределах установленного фонда оплатытруда гражданских служащих Московской области. 4. Единовременное поощрение в связи с выходом нагосударственную пенсию (далее - единовременное поощрение)выплачивается гражданским служащим Московской области при выходе нагосударственную пенсию за выслугу лет из государственных органов сучетом стажа работы на должностях руководителей и специалистов вместных органах государственной власти и управления Московскойобласти и органах местного самоуправления Московской области, намуниципальных должностях и должностях муниципальной службы ворганах местного самоуправления Московской области, нагосударственных должностях Московской области, государственныхдолжностях государственной службы Московской области и должностяхгражданской службы в государственных органах (далее - стаж выслугилет). Единовременное поощрение выплачивается в следующем размере: 1) при наличии от 5 до 10 полных лет стажа выслуги лет - вразмере 3 окладов месячного денежного содержания; (В редакцииЗакона Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 2) при наличии от 10 до 15 полных лет стажа выслуги лет - вразмере 6 окладов месячного денежного содержания; (В редакцииЗакона Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 3) при наличии от 15 до 20 полных лет стажа выслуги лет - вразмере 10 окладов месячного денежного содержания; (В редакцииЗакона Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) 4) при наличии свыше 20 полных лет стажа выслуги лет - вразмере 15 окладов месячного денежного содержания. (В редакцииЗакона Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) Размер единовременного поощрения определяется по должностномуокладу на день увольнения с гражданской службы Московской области.Порядок выплаты единовременного поощрения устанавливаетсяГубернатором Московской области. 5. При поощрении или награждении гражданского служащегоМосковской области в соответствии с пунктами 10 и 11 части 1настоящей статьи выплачивается единовременное поощрение в порядке ина условиях, установленных законодательством Московской области. 6. Решение о поощрении или награждении в соответствии спунктами 1-3 настоящей статьи оформляются правовым актомгосударственного органа. Решение о поощрении в соответствии с пунктами 10 и 11 части 1настоящей статьи оформляются в порядке, установленномзаконодательством Московской области. Правовой акт о поощрении или награждении должен устанавливатьоснования применения поощрения или награждения и его вид. 7. Соответствующая запись о поощрении или награждении вноситсяв трудовую книжку гражданского служащего Московской области, акопии решений о поощрении или награждении приобщаются к его личномуделу. (В редакции Закона Московской области от 14.07.2006 г. N112/2006-ОЗ) Статья 18. Дополнительное профессиональное образованиегражданских служащих Московской области Дополнительное профессиональное образование гражданскихслужащих Московской области включает в себя профессиональнуюпереподготовку, повышение квалификации и стажировку,осуществляющиеся в соответствии с законодательством в течение всегопериода прохождения ими гражданской службы Московской области. Статья 19. Государственный заказ на профессиональнуюпереподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданскихслужащих Московской области 1. Государственный заказ на профессиональную переподготовку,повышение квалификации и стажировку гражданских служащих Московскойобласти на очередной год включает в себя: 1) государственный заказ на профессиональную переподготовкугражданских служащих Московской области; 2) государственный заказ на повышение квалификации истажировку гражданских служащих Московской области. 2. Размещение указанного государственного заказаосуществляется органом по управлению государственной службой впорядке, установленном законодательством, в образовательныхучреждениях профессионального образования, имеющих лицензию напроведение профессиональной переподготовки и повышения квалификациигражданских служащих и государственную аккредитацию, с учетомфункций государственных органов и их специализации, а также сучетом профессионального образования по должностям гражданскойслужбы, замещаемым в этих государственных органах. 3. Объем государственного заказа на профессиональнуюпереподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданскихслужащих Московской области утверждается законом Московскойобласти, структура данного государственного заказа утверждаетсяГубернатором Московской области. 4. Размещение государственного заказа на профессиональнуюпереподготовку, повышение квалификации и стажировку гражданскихслужащих Московской области осуществляется с учетом программразвития гражданской службы Московской области. Статья 20. Кадровый резерв на гражданской службе Московскойобласти 1. С учетом Реестра гражданских служащих Московской области ипоступивших заявлений гражданских служащих (граждан) формируются наконкурсной основе для замещения должностей гражданской службыкадровый резерв Московской области и кадровый резервгосударственного органа (далее - кадровый резерв), которыйформируется также и в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 39Федерального закона. 2. Кадровый резерв формируется для замещения: 1) вакантной должности гражданской службы в государственноморгане в порядке должностного роста гражданского служащегоМосковской области; 2) вакантной должности гражданской службы в другомгосударственном органе в порядке должностного роста гражданскогослужащего Московской области. 3. Включение гражданского служащего Московской области(гражданина) в кадровый резерв государственного органа длязамещения должности гражданской службы осуществляется порезультатам конкурса в порядке, предусмотренном законодательствомРоссийской Федерации. 4. Включение гражданского служащего Московской области(гражданина) в кадровый резерв Московской области оформляетсяправовым актом органа по управлению государственной службой, а вкадровый резерв государственного органа - правовым актомгосударственного органа с внесением соответствующей записи в личноедело гражданского служащего Московской области и иные документы,подтверждающие служебную деятельность гражданского служащегоМосковской области. 5. Вакантная должность гражданской службы замещается порешению представителя нанимателя гражданским служащим Московскойобласти (гражданином), состоящим в кадровом резерве, сформированномна конкурсной основе. При отказе гражданского служащего Московскойобласти (гражданина), состоящего в кадровом резерве, отпредложенной должности вакантная должность замещается по конкурсу всоответствии с законодательством Российской Федерации. 6. Положение о кадровом резерве утверждается ГубернаторомМосковской области. Статья 21. Финансирование гражданской службы Московскойобласти Финансирование гражданской службы Московской областиосуществляется за счет средств бюджета Московской области впорядке, определяемом законодательством. Статья 22. Программы развития гражданской службы Московскойобласти 1. Развитие гражданской службы Московской областиобеспечивается программами развития гражданской службы Московскойобласти. 2. В целях совершенствования эффективности деятельностигосударственных органов и профессиональной служебной деятельностигражданских служащих Московской области в отдельном государственноморгане или в его самостоятельном структурном подразделении в рамкахпрограммы развития гражданской службы Московской области могутпроводиться эксперименты. 3. Порядок, условия и сроки проведения эксперимента в рамкахпрограмм развития гражданской службы Московской областиустанавливаются в отдельном государственном органе или в егосамостоятельном структурном подразделении Губернатором Московскойобласти. Статья 23. Совет по вопросам государственной гражданскойслужбы Московской области 1. Совет по вопросам государственной гражданской службыМосковской области создается как совещательный орган, длякоординации вопросов, связанных с гражданской службой Московскойобласти, и для принятия согласованных решений по вопросамгражданской службы Московской области в государственных органахзаконодательной (представительной) и исполнительной властиМосковской области. 2. Совет по вопросам государственной гражданской службыМосковской области (далее - Совет) формируется на основе равногопредставительства Московской областной Думы и ГубернатораМосковской области. 3. Порядок формирования Совета и обеспечения его деятельностиустанавливается законом Московской области. Статья 24. Орган по управлению государственной службойМосковской области 1. Органом по управлению государственной службой Московскойобласти является Управление государственной и муниципальной службыМосковской области (далее - Управление). Управление является государственным органом, действующим наосновании положения, утверждаемого Губернатором Московской области. Управление возглавляет начальник, назначаемый на должность иосвобождаемый от должности Губернатором Московской области посогласованию с Московской областной Думой. 2. Управление осуществляет координацию деятельностигосударственных органов при решении вопросов поступления награжданскую службу Московской области, формирования кадровогорезерва, прохождения и прекращения гражданской службы Московскойобласти, ведения Реестра гражданских служащих Московской области,использования кадрового резерва для замещения должностейгражданской службы Московской области, подготовки, переподготовки,повышения квалификации и стажировки гражданских служащих Московскойобласти, а также осуществляет вневедомственный контроль засоблюдением в государственных органах законодательства огражданской службе. 3. Управление направляет своих представителей в составыследующих комиссий: - по соблюдению требований к служебному поведению гражданскихслужащих Московской области и урегулированию конфликта интересов; - по проведению конкурсов при поступлении на гражданскуюслужбу и при замещении по конкурсу должности гражданской службы; - по аттестации гражданских служащих Московской области. 4. По запросу представителя нанимателя Управление приглашаетпредставителей научных и образовательных учреждений, другихорганизаций, в качестве независимых экспертов - специалистов повопросам, связанным с гражданской службой в составы следующихкомиссий: - по соблюдению требований к служебному поведению гражданскихслужащих Московской области и урегулированию конфликта интересов награжданской службе; - по проведению конкурсов при поступлении на гражданскуюслужбу и при замещении по конкурсу должности гражданской службы; - по аттестации гражданских служащих Московской области. Оплата труда независимых экспертов производится в порядке,установленном Губернатором Московской области. (Дополнен - ЗаконМосковской области от 28.12.2006 г. N 261/2006-ОЗ) 5. Управление осуществляет иные полномочия в соответствии сзаконодательством Российской Федерации и законодательствомМосковской области. Статья 25. Вступление в силу настоящего Закона 1. Настоящий Закон вступает в силу с 1 февраля 2005 года, заисключением статьи 14. 2. Статья 14 настоящего Закона вступает в силу со днявступления в силу закона Московской области о денежном содержаниигражданских служащих Московской области. Статья 26. Переходные положения 1. Установить, что: 1) государственные должности государственной службы Московскойобласти, учрежденные до вступления в силу настоящего Законаявляются должностями гражданской службы; 2) государственные служащие Московской области, включенные посостоянию на 1 февраля 2005 года в Реестр государственных служащихМосковской области, являются гражданскими служащими Московскойобласти. 2. Установленные на день вступления в силу настоящего Законаусловия выплаты денежного содержания государственных служащихМосковской области, в том числе размеры должностных окладов,установленных надбавок, условия и порядок их выплаты применяются довступления в силу статьи 14 настоящего Закона. 3. До вступления в силу закона Московской области о денежномсодержании гражданских служащих Московской области гражданскимслужащим Московской области производится ежегодная выплата наоздоровление в размере двух должностных окладов в порядке,установленном Губернатором Московской области. 4. Установить, что ранее присвоенные государственным служащимМосковской области классные чины Московской области считаютсясоответствующими классными чинами гражданской службы Московскойобласти согласно следующей таблице соответствия: |—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| N | Классные чины Московской | Классные чины государственной || п/п | области, присвоенные в | гражданской службы Московской || | соответствии с Законом | области || | Московской области "О классных | || | чинах Московской области" до | || | 01.02.2005 | ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 1. | Государственный советник | Действительный государственный || | Московской области 1 класса | советник Московской области 1 || | | класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 2. | Государственный советник | Действительный государственный || | Московской области 2 класса | советник Московской области 2 || | | класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 3. | Государственный советник | Действительный государственный || | Московской области 3 класса | советник Московской области 3 || | | класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 4. | Советник государственной | Государственный советник || | службы Московской области 1 | Московской области 1 класса || | класса | ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 5. | Советник государственной | Государственный советник || | службы Московской области 2 | Московской области 2 класса || | класса | ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 6. | Советник государственной | Государственный советник || | службы Московской области 3 | Московской области 3 класса || | класса | ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 7. | Советник государственной | Советник государственной || | службы Московской области 4 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 1 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 8. | Советник государственной | Советник государственной || | службы Московской области 5 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 2 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 9. | Советник государственной | Советник государственной || | службы Московской области 6 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 3 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 10. | Советник государственной | Референт государственной || | службы Московской области 7 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 1 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 11. | Советник государственной | Референт государственной || | службы Московской области 8 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 2 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 12. | Советник государственной | Референт государственной || | службы Московской области 9 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 3 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 13. | Референт государственной | Секретарь государственной || | службы Московской области 1 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 1 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 14. | Референт государственной | Секретарь государственной || | службы Московской области 2 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 2 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————|| 15. | Референт государственной | Секретарь государственной || | службы Московской области 3 | гражданской службы Российской || | класса | Федерации 3 класса ||—————|———————————————————————————————————|——————————————————————————————————————| 5. До вступления в силу статьи 14 настоящего Законагражданским служащим Московской области (включая гражданскихслужащих Московской области, которым до 1 февраля 2005 года вустановленном порядке были присвоены классные чины Московскойобласти, считающиеся соответствующими классными чинами гражданскойслужбы Московской области в соответствии с частью 4 настоящейстатьи) надбавка к должностному окладу за классный чин гражданскойслужбы Московской области выплачивается в размере, установленном посоответствующему классному чину Московской области в статье 4Закона Московской области "О денежном содержании лиц, занимающихгосударственные должности Московской области, и лиц, замещающихгосударственные должности государственной службы Московскойобласти". 6. Условия медицинского обслуживания государственных служащихМосковской области, признаваемых в соответствии с настоящим Закономгражданскими служащими Московской области, и членов их семей, в томчисле после выхода государственных служащих Московской области напенсию за выслугу лет, сохраняются до вступления в силуфедерального закона о медицинском страховании государственныхслужащих Российской Федерации. 7. Порядок и условия пенсионного обеспечения государственныхслужащих Московской области за выслугу лет, а также порядокисчисления стажа для его назначения сохраняются до вступления всилу федерального закона о государственном пенсионном обеспеченииграждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, иих семей. 8. В стаж гражданской службы для назначения ежемесячныхнадбавок к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службеМосковской области, для предоставления ежегодного дополнительногооплачиваемого отпуска за выслугу лет, для поощрения за гражданскуюслужбу в соответствии с законодательством засчитываются периодыработы (службы), которые были ранее включены (засчитаны) вустановленном порядке в указанный стаж. Статья 27. Признание утратившими силу отдельныхзаконодательных актов Признать утратившими силу со дня вступления в силу настоящегоЗакона: Закон Московской области N 7/97-ОЗ "О государственной службеМосковской области"; Закон Московской области N 62/97-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службе ворганах государственной власти Московской области"; Закон Московской области N 17/98-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службе ворганах государственной власти Московской области"; Закон Московской области N 49/98-ОЗ "О внесении изменений идополнений в главу 8 Закона Московской области "О государственнойслужбе в органах государственной власти Московской области"; Закон Московской области N 1/99-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службе ворганах государственной власти Московской области"; Закон Московской области N 59/99-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службеМосковской области"; Закон Московской области N 4/2000-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службеМосковской области"; Закон Московской области N 107/2000-ОЗ "О внесении дополненияв Закон Московской области "О государственной службе Московскойобласти"; Закон Московской области N 5/2001-ОЗ "О внесении дополнений вЗакон Московской области "О государственной службе Московскойобласти"; Закон Московской области N 16/2001-ОЗ "О приостановлениидействия подпункта 2 пункта 3 статьи 24 Закона Московской области"О государственной службе Московской области"; Закон Московской области N 78/2001-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службеМосковской области"; пункт 1 статьи 13 Закона Московской области N 66/2002-ОЗ "Опенсии за выслугу лет лицам, занимавшим государственные должностиМосковской области, государственным служащим Московской области илицам, замещавшим должности в органах государственной властиМосковской области"; Закон Московской области N 166/2002-ОЗ "О внесении изменений вЗакон Московской области "О государственной службе Московскойобласти"; Закон Московской области N 48/2003-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "О государственной службеМосковской области"; пункт 2 статьи 12 Закона Московской области N 116/2003-ОЗ "Оденежном содержании лиц, занимающих государственные должностиМосковской области, и лиц, замещающих государственные должностигосударственной службы Московской области"; статью 1 Закона Московской области N 20/2004-ОЗ "О внесенииизменений и дополнений в Законы Московской области "Огосударственной службе Московской области" и "О денежном содержаниилиц, занимающих государственные должности Московской области, илиц, замещающих государственные должности государственной службыМосковской области"; Закон Московской области N 77/2004-ОЗ "О внесении изменений идополнения в Закон Московской области "О государственной службеМосковской области"; Закон Московской области N 18/98-ОЗ "Об аттестациигосударственного служащего органа государственной власти Московскойобласти"; Закон Московской области N 233/2001-ОЗ "О внесении изменений идополнений в Закон Московской области "Об аттестациигосударственного служащего органа государственной власти Московскойобласти". Губернатор Московской области Б.В. Громов Приложение к Закону Московской области от 11 февраля 2005 г. N 39/2005-ОЗ РЕЕСТР ДОЛЖНОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ (В редакции законов Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ; от 12.04.2007 г. N 45/2007-ОЗ; от 19.04.2007 г. N 49/2007-ОЗ) 1. Перечень должностей государственной гражданской службыМосковской области, учреждаемых в аппарате Московской областнойДумы: 1.1. Для обеспечения исполнения полномочий Московскойобластной Думы учреждаются следующие должности государственнойгражданской службы Московской области (далее - должностигосударственной гражданской службы): Категория "руководители" <*>, замещаемые без ограничения срокаполномочий: Главные должности государственной гражданской службы: - руководитель аппарата; (Дополнен - Закон Московской областиот 12.04.2007 г. N 45/2007-ОЗ) - управляющий делами; - руководитель управления; - руководитель пресс-службы; - заместитель управляющего делами; - заместитель руководителя управления; - руководитель отдела. Ведущие должности государственной гражданской службы: - руководитель аппарата комитета; - руководитель аппарата Контрольно-счетной палаты; - руководитель отдела в управлении; - заместитель руководителя отдела; - заместитель руководителя отдела в управлении. _______________________________________________________________ <*> Допускается двойное наименование должности государственнойгражданской службы в том случае, если заместитель руководителяявляется руководителем структурного подразделения либо лицо,замещающее эту должность, является главным бухгалтером или егозаместителем. (Подпункт в редакции Закона Московской области от 28.04.2005г. N 108/2005-ОЗ) 1.2. Для содействия в реализации полномочий ПредседателяМосковской областной Думы, первого заместителя ПредседателяМосковской областной Думы, заместителей Председателя Московскойобластной Думы и для обеспечения деятельности фракций в Московскойобластной Думе учреждаются следующие должности государственнойгражданской службы, замещаемые на определенный срок полномочий: Категория помощники (советники)": Главные должности государственной гражданской службы: - советник Председателя Московской областной Думы; - советник первого заместителя Председателя Московскойобластной Думы; - советник заместителя Председателя Московской областной Думы. Ведущие должности государственной гражданской службы: - помощник Председателя Московской областной Думы; - помощник первого заместителя Председателя Московскойобластной Думы; - помощник заместителя Председателя Московской областной Думы; - руководитель аппарата фракции; - советник в аппарате фракции. Старшие должности государственной гражданской службы: - помощник в аппарате фракции. (Подпункт в редакции Закона Московской области от 19.04.2007г. N 49/2007-ОЗ) 1.3. Для профессионального обеспечения выполнения полномочийМосковской областной Думы, а также для организационного,информационного, документационного, финансово-экономического,хозяйственного и иного обеспечения деятельности Московскойобластной Думы, учреждаются следующие должности государственнойгражданской службы, замещаемые без ограничения срока полномочий: Категория "специалисты": Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - главный специалист; - ведущий специалист. Категория "обеспечивающие специалисты": Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - заведующий архивом; - главный специалист; - ведущий специалист. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) Младшие должности государственной гражданской службы: - специалист 1-й категории; - специалист 2-й категории. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) 2. Перечень должностей государственной гражданской службы,учреждаемых в аппарате Правительства Московской области: 2.1. Для обеспечения исполнения полномочий членовПравительства Московской области учреждаются следующие должностигосударственной гражданской службы: Категория "руководители", замещаемые на определенный срокполномочий: Высшие должности государственной гражданской службы: - заведующий секретариатом Губернатора Московской области. Главные должности государственной гражданской службы: - заведующий секретариатом Вице-губернатора Московскойобласти; - заведующий секретариатом первого заместителя ПредседателяПравительства Московской области; - заведующий секретариатом заместителя ПредседателяПравительства Московской области. Ведущие должности государственной гражданской службы: - заведующий секретариатом министра Правительства Московскойобласти - руководителя аппарата Правительства Московской области; - заместитель заведующего секретариатом Губернатора Московскойобласти; - заместитель заведующего секретариатом Вице-губернатораМосковской области; - заместитель заведующего секретариатом первого заместителяПредседателя Правительства Московской области; - заместитель заведующего секретариатом заместителяПредседателя Правительства Московской области; - заместитель заведующего секретариатом министра ПравительстваМосковской области - руководителя аппарата Правительства Московскойобласти; - заведующий приемной Губернатора Московской области. Категория "руководители" <*>, замещаемые без ограничения срокаполномочий: Главные должности государственной гражданской службы: - первый заместитель министра Правительства Московской области- руководителя аппарата Правительства Московской области; - заместитель министра Правительства Московской области -руководителя аппарата Правительства Московской области; - заместитель министра Правительства Московской области -постоянного представителя Губернатора Московской области вМосковской областной Думе; - управляющий делами; - начальник департамента (управления); - заместитель управляющего делами; - заместитель начальника департамента (управления); - заведующий отделом. Ведущие должности государственной гражданской службы: - заведующий канцелярией; - заведующий отделом в департаменте (управлении); - заместитель заведующего отделом; - заместитель заведующего канцелярией; - заместитель заведующего отделом в департаменте (управлении). ----------------------------------- <*> Допускается двойное наименование должности государственнойгражданской службы в том случае, если заместитель руководителяявляется руководителем структурного подразделения либо лицо,замещающее эту должность, является главным бухгалтером или егозаместителем. 2.2. Для содействия в реализации полномочий членовПравительства Московской области, учреждаются следующие должностигосударственной гражданской службы Московской области, замещаемыена определенный срок полномочий: Категория "помощники (советники)": Высшие должности государственной гражданской службы: - советник Губернатора Московской области (в ранге министра). Главные должности государственной гражданской службы: - пресс-секретарь Губернатора Московской области; - советник Губернатора Московской области; - советник Вице-губернатора Московской области. Ведущие должности государственной гражданской службы: - советник первого заместителя Председателя ПравительстваМосковской области; - советник заместителя Председателя Правительства Московскойобласти; - советник министра Правительства Московской области -руководителя аппарата Правительства Московской области; - помощник Губернатора Московской области. 2.3. Для профессионального обеспечения выполнения полномочийПравительства Московской области, а также для организационного,информационного, документационного, финансово-экономического,хозяйственного и иного обеспечения деятельности ПравительстваМосковской области, учреждаются следующие должности государственнойгражданской службы, замещаемые без ограничения срока полномочий: Категория "специалисты": Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - главный специалист; - ведущий специалист. Категория "обеспечивающие специалисты": Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - заведующий архивом; - главный специалист; - ведущий специалист. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) Младшие должности государственной гражданской службы: - специалист 1-й категории; - специалист 2-й категории. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) 3. Перечень должностей государственной гражданской службы,учреждаемых в центральных и территориальных исполнительных органахгосударственной власти Московской области, государственных органахМосковской области. 3.1. Для исполнения и обеспечения полномочий центральных итерриториальных исполнительных органов государственной властиМосковской области и государственных органов Московской областиучреждаются следующие должности государственной гражданской службы: Категория "руководители" <*>, замещаемые на определенный срокполномочий: Высшие должности государственной гражданской службы: - руководитель центрального исполнительного органагосударственной власти Московской области <**>; - руководитель государственного органа Московской области<***>. ----------------------------------- <*> Допускается двойное наименование должности государственнойгражданской службы в том случае, если лицо, замещающеегосударственную должность государственной гражданской службы,является главным государственным строительным инспекторомМосковской области, главным заместителем главного государственногоинженера-инспектора Гостехнадзора Московской области,государственным инженером-инспектором Гостехнадзора Московскойобласти, главным государственным инженером-инспектором посоответствующему району (городу) Гостехнадзора Московской области,заместителем главного государственного жилищного инспектораМосковской области, старшим государственным жилищным инспекторомМосковской области Гостехнадзора Московской области, главнымгосударственным жилищным инспектором, главным государственнымадминистративно-техническим инспектором Московской области. (Вредакции Закона Московской области от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) <**> Председатель Комитета, начальник Главного управления. <***> Начальник Управления, начальник Государственнойинспекции. Ведущие должности государственной гражданской службы: - заведующий секретариатом министра Правительства Московскойобласти; - заведующий секретариатом руководителя центральногоисполнительного органа государственной власти Московской области; - заведующий секретариатом руководителя государственногооргана Московской области. Категория "руководители" <*>, замещаемые без ограничения срокаполномочий: Высшие должности государственной гражданской службы": - начальник Управления государственной и муниципальной службыМосковской области. Главные должности государственной гражданской службы: - первый заместитель министра Правительства Московскойобласти; - первый заместитель руководителя центрального исполнительногооргана государственной власти Московской области; - первый заместитель руководителя государственного органаМосковской области; - заместитель министра Правительства Московской области; - руководитель территориального исполнительного органагосударственной власти Московской области; - заместитель руководителя центрального исполнительного органагосударственной власти Московской области; - заместитель руководителя государственного органа Московскойобласти; - заместитель руководителя территориального исполнительногооргана государственной власти Московской области; - руководитель аппарата Уполномоченного по правам человека вМосковской области; - заместитель руководителя аппарата Уполномоченного по правамчеловека в Московской области; - начальник управления <**>; - заместитель начальника управления <**>; - заведующий отделом, начальник отдела. Ведущие должности государственной гражданской службы: - заведующий отделом (начальник отдела) в управлении <**>; - заместитель заведующего отделом (начальника отдела); - заместитель заведующего отделом (начальника отдела) вуправлении <**>. ----------------------------------- <*> Допускается двойное наименование должности государственнойгражданской службы в том случае, если заместитель руководителяявляется руководителем структурного подразделения либо лицо,замещающее государственную должность государственной гражданскойслужбы, является главным бухгалтером или его заместителем либогосударственным инженером - инспектором, заместителем главногогосударственного административно-технического инспектора Московскойобласти или старшим государственным административно-техническиминспектором Московской области. <**> Должность, учреждаемая в составе управления в центральномисполнительном органе государственной власти Московской области,государственном органе Московской области. 3.2. Для содействия в реализации полномочий лиц, занимающихгосударственные должности, руководителей центральных итерриториальных исполнительных органов государственной властиМосковской области, государственных органов Московской областиучреждаются следующие должности государственной гражданской службы,замещаемые на определенный срок полномочий: Категория "помощники (советники)": Ведущие должности государственной гражданской службы: - советник министра Правительства Московской области. (Абзац исключен - Закон Московской области от 14.07.2006 г. N112/2006-ОЗ) - советник руководителя центрального исполнительного органагосударственной власти Московской области; - советник руководителя государственного органа Московскойобласти; - советник руководителя территориального исполнительногооргана государственной власти Московской области; - помощник министра Правительства Московской области; - помощник руководителя центрального исполнительного органагосударственной власти Московской области; - помощник руководителя государственного органа Московскойобласти; - помощник руководителя территориального исполнительногооргана государственной власти Московской области. 3.3. Для профессионального обеспечения выполнения центральнымии территориальными исполнительными органами государственной властиМосковской области, государственными органами Московской области, атакже для организационного, информационного, документационного,финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечениядеятельности центральных и территориальных исполнительных органовгосударственной власти Московской области и государственных органовМосковской области, учреждаются следующие должности государственнойгражданской службы, замещаемые без ограничения срока полномочий: Категория "специалисты" <*>: Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - главный специалист; - ведущий специалист. ----------------------------------- <*> Допускается двойное наименование должности государственнойгражданской службы в том случае, если заместитель руководителяявляется руководителем структурного подразделения либо лицо,замещающее государственную должность государственной гражданскойслужбы, является главным бухгалтером или его заместителем либогосударственным инженером-инспектором Гостехнадзора Московскойобласти, старшим государственным жилищным инспектором Московскойобласти, государственным жилищным инспектором Московской области,старшим государственным административно-техническим инспекторомМосковской области или государственным административно-техническиминспектором Московской области. (В редакции Закона Московскойобласти от 14.07.2006 г. N 112/2006-ОЗ) Категория "обеспечивающие специалисты": Ведущие должности государственной гражданской службы: - консультант. Старшие должности государственной гражданской службы: - заведующий архивом; - главный специалист; - ведущий специалист. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) Младшие должности государственной гражданской службы: - специалист 1-й категории; - специалист 2-й категории. (Абзацы исключены - Закон Московской области от 14.07.2006 г.N 112/2006-ОЗ) 4. Перечень должностей государственной гражданской службыМосковской области, учреждаемых в аппаратах мировых судейМосковской области. Для профессионального обеспечения исполнения полномочиймировых судей Московской области учреждаются следующие должностигосударственной гражданской службы Московской области, замещаемыебез ограничения срока полномочий: Категория "специалисты": Старшие должности государственной гражданской службы: - руководитель аппарата мирового судьи Московской области; - секретарь суда; - секретарь судебного заседания. (Пункт в редакции Закона Московской области от 28.12.2006 г. N261/2006-ОЗ)