Постановление Правительства Московской области от 10.07.2007 № 513/23
Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области
МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ ПРАВИТЕЛЬСТВО ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 10 июля 2007 г. N 513/23 Об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (В редакции постановлений Правительства Московской области от 29.12.2007 г. N 1047/48; от 31.12.2008 г. N 1244/52; от 25.03.2010 г. N 153/9) В соответствии с Законом Московской области "Об оплате трудаработников государственных учреждений Московской области" и учитываярешение Московской областной трехсторонней комиссии по регулированиюсоциально-трудовых отношений от 03.04.2007 Правительство Московскойобласти постановляет: 1. Утвердить прилагаемое Положение об оплате труда работниковгосударственных учреждений физической культуры и спорта Московскойобласти. 2. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальныхобразований Московской области использовать Положение об оплатетруда работников государственных учреждений физической культуры испорта Московской области при подготовке нормативных правовых актовпо оплате труда работников муниципальных учреждений физическойкультуры и спорта. 3. Признать утратившими силу: постановление Правительства Московской области от 11.01.2005 N4/53 "Об оплате труда работников государственных учрежденийфизической культуры и спорта Московской области"; постановление Правительства Московской области от 04.10.2005 N722/39 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работниковгосударственных учреждений физической культуры и спорта Московскойобласти". 4. Министерству по делам печати и информации Московской области(Моисеев С.Н.) в десятидневный срок с даты подписания настоящегопостановления обеспечить его официальное опубликование в газете"Ежедневные новости. Подмосковье". 5. Настоящее постановление вступает в силу с 01.09.2007. 6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложитьна заместителя Председателя Правительства Московской области КошманаС.Н. Губернатор Московской области Б.В. Громов Утверждено постановлением Правительства Московской области от 10 июля 2007 г. N 513/23 Положение об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (В редакции постановлений Правительства Московской области от 29.12.2007 г. N 1047/48; от 31.12.2008 г. N 1244/52; от 25.03.2010 г. N 153/9) 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение применяется при определении заработнойплаты работников государственных учреждений физической культуры испорта Московской области, за исключением государственных учрежденийфизической культуры и спорта Московской области, порядок оплатытруда которых предусмотрен отдельными нормативными правовыми актамиМосковской области. 1.2. Размер заработной платы работников государственныхучреждений физкультуры и спорта Московской области устанавливаетсяисходя из должностного оклада (тарифной ставки) по занимаемойдолжности (профессии) и компенсационных и стимулирующих выплат. 1.3. В случаях когда устанавливаемые работникам в соответствиис настоящим Положением должностные оклады (тарифные ставки)оказываются ниже действующих на 31.08.2007 тарифных ставок (окладов)с учетом повышений, надбавок и доплат, устанавливаемых нормативнымиправовыми актами Московской области, этим работникам за время ихработы в той же должности в данном учреждении выплачиваетсясоответствующая разница в заработной плате. 1.4. Комитет по физической культуре, спорту, туризму и работе смолодежью Московской области, Комитет по труду и занятости населенияМосковской области дают разъяснения по применению настоящегоПоложения. (В редакции Постановления Правительства Московскойобласти от 25.03.2010 г. N 153/9) 2. Установление должностных окладов и тарифных ставок 2.1. Должностные оклады руководителей, специалистов и служащихгосударственных учреждений физической культуры и спорта Московскойобласти (далее - учреждения) устанавливаются согласно приложениям N4-6 к настоящему Положению. 2.2. Должностные оклады (тарифные ставки) работниковобразовательных учреждений физкультурно-спортивной направленностиустанавливаются в соответствии с Положением по оплате трудаработников государственных образовательных учреждений Московскойобласти. (В редакции Постановления Правительства Московской областиот 07.07.2008 г. N 528/24) 2.3. Размер должностного оклада работника в пределахминимального и максимального размеров устанавливается в соответствиис системой оплаты труда учреждения, устанавливаемой с учетом мненияпредставительного органа работников. 2.4. Оплата труда тренеров-преподавателей производится заколичество часов учебно-тренировочной работы или по нормативамоплаты труда за одного занимающегося на этапах спортивной подготовки(приложение N 1 к настоящему Положению) исходя из установленного приаттестации размера должностного оклада. (В редакции ПостановленияПравительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24) 2.5. Оплата труда тренеров-преподавателей по нормативам заодного занимающегося устанавливается в зависимости от численногосостава занимающихся, объема учебно-тренировочной работы на этапахспортивной подготовки (приложение N 2 к настоящему Положению) . (Вредакции Постановления Правительства Московской области от07.07.2008 г. N 528/24) 2.6. При установлении должностных окладов работниковквалификационная категория учитывается по специальности, по которойим присвоена квалификационная категория. 2.7. Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставкитарифной сетки по оплате труда рабочих учреждений устанавливаютсясогласно приложению N 7 к настоящему Положению. Тарифные разряды оплаты труда тарифной сетки по оплате трударабочих учреждений соответствуют тарифным разрядам Единоготарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих(ЕТКС). 2.8. Руководителям учреждений предоставляется правоустанавливать оплату труда высококвалифицированным рабочим, имеющимквалификационный разряд не ниже 5, занятым на важных и ответственныхработах, исходя из тарифной ставки 9, 10 разрядов тарифной сетки. Перечень высококвалифицированных рабочих, занятых на важных иответственных работах, утверждается Комитетом по физическойкультуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области посогласованию с Комитетом по труду и занятости населения Московскойобласти. (В редакции Постановления Правительства Московской областиот 25.03.2010 г. N 153/9) 2.9. Заместителям руководителей учреждений, главнымбухгалтерам, заместителям руководителей структурных подразделенийучреждений устанавливается должностной оклад на 10-20 процентов нижепредусмотренного по должности соответствующего руководителя(имеющего аналогичную квалификационную категорию). 2.10. Группы по оплате труда руководителей определяются исходяиз масштаба и сложности руководства и устанавливаются в соответствиис Порядком отнесения государственных учреждений физической культурыи спорта Московской области к группам по оплате труда руководителей,утверждаются Комитетом по труду и занятости населения Московскойобласти по представлению Комитета по физической культуре, спорту,туризму и работе с молодежью Московской области. (В редакцииПостановления Правительства Московской области от 25.03.2010 г. N153/9) 3. Повышение должностных окладов (тарифных ставок) 3.1. Работникам, имеющим почетные звания СССР и союзныхреспублик, входивших в состав СССР, Российской Федерации, Московскойобласти, в наименовании которых имеется словосочетание "Заслуженныйработник физической культуры", должностной оклад повышается на 20процентов. Работникам, имеющим почетные спортивные звания, звания СССР исоюзных республик, входивших в состав СССР, Российской Федерации,Московской области, в наименовании которых имеются следующиесловосочетания: "Заслуженный тренер", "Заслуженный мастер спорта","Мастер спорта международного класса", "Гроссмейстер по шахматам(шашкам)", должностной оклад повышается на 10 процентов . (Пункт 3.1 в редакции Постановления Правительства Московскойобласти от 29.12.2007 г. N 1047/48) 3.2. Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученуюстепень кандидата наук и работающим по соответствующему профилю,должностной оклад повышается на 10 процентов. Руководителям и специалистам учреждений, имеющим ученую степеньдоктора наук и работающим по соответствующему профилю, должностнойоклад повышается на 20 процентов. 3.3. При одновременном возникновении у работника права наповышение должностного оклада в соответствии с пунктами 3.1-3.2настоящего Положения должностной оклад повышается по одному изоснований по выбору работника. 3.4. Работникам учреждений, имеющим почетные звания, неуказанные в пункте 3.1, а также имеющим ученую степень кандидата илидоктора наук, должностной оклад повышается на 10-20 процентов приусловии соответствия почетного звания или ученой степени профилюучреждения. 3.5. Изменение должностных окладов производится в соответствиис приказом по учреждению в следующие сроки: 3.5.1. При присвоении почетного звания, почетного спортивногозвания, звания - со дня их присвоения. 3.5.2. При присвоении квалификационной категории - со дняприсвоения в соответствии с приказом Комитета по физическойкультуре, спорту, туризму и работе с молодежью Московской области, адля заместителя директора по учебной работе, учителя, преподавателя,методиста, педагога-организатора, педагога-психолога, воспитателя -в соответствии с приказом Министерства образования Московскойобласти. (В редакции постановлений Правительства Московской областиот 25.03.2010 г. N 153/9) 3.5.3. При присуждении ученой степени - со дня вступления всилу решения о присуждении ученой степени. 3.6. Руководителям и специалистам, работающим в организациях,зарегистрированных в сельской местности, должностные окладыповышаются на 25 процентов, при этом размеры выплат указаннымработникам определяются из суммы должностного оклада (тарифнойставки), увеличенной на вышеуказанный размер. 3.7. Директорам, заместителям директоров,инструкторам-методистам (включая старшего), тренерам-преподавателям(включая старшего), работающим в специализированных детско-юношескихшколах олимпийского резерва, специализированных детско-юношескихспортивно-технических школах, школах высшего спортивного мастерства,училищах олимпийского резерва, и тренерам-преподавателям учреждений,работающих со спортсменами, зачисленными на этапы подготовкиспортивного совершенствования и высшего спортивного мастерства вдетско-юношеских спортивных (спортивно-технических) школах,должностной оклад повышается на 15 процентов. (В редакцииПостановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N528/24) 3.8. Работникам учреждений, непосредственно работающим синвалидами и лицами с недостатками в физическом и умственномразвитии, должностной оклад (тарифная ставка) повышается на 15процентов. 3.8.1. Работникам учреждений за осуществление в рамках учебныхпрограмм тренировочной и спортивной работы с детьми-инвалидамидолжностной оклад (тарифная ставка) повышается: тренерам-преподавателям - на 5 процентов за каждогообучающегося в группе; инструкторам-методистам - на 15 процентов за каждую группу; руководителю учреждения - до 50 процентов при наличии вучреждении не менее трех групп детей - инвалидов; иным работникам, обеспечивающим учебно-тренировочную работу, -до 50 проценто в. (Пункт 3.8.1 дополнен - Постановление Правительства Московскойобласти от 11.12.2007 г. N 936/44) 3.9. Работникам учреждений, имеющим в оперативном управленииспортивные сооружения, оборудованные специализированными местами дляпитания, проживания, должностной оклад (тарифная ставка) повышаетсяна 70 процентов. 3.10. Тренерам-преподавателям за подготовкувысококвалифицированного учащегося-спортсмена должностной окладповышается в соответствии с нормативами, установленными в приложенииN 3 к настоящему Положению. 3.11. При расчете оплаты труда повышения должностных окладов(тарифных ставок), установленные в пунктах 3.6-3.10 настоящегоПоложения, суммируются. (В редакции Постановления ПравительстваМосковской области от 07.07.2008 г. N 528/24) 4. Надбавки и доплаты 4.1. Работникам учреждений устанавливаются надбавки и доплаты: 4.1.1. За работу в ночное время в размере 35 процентов часовойтарифной ставки (части должностного оклада за час работы в ночноевремя). 4.1.2. Работникам учреждений, занятым на тяжелых работах,работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда,устанавливаются доплаты от 12 до 24 процентов должностного оклада(тарифной ставки) по результатам аттестации рабочего места. Перечень работ, профессии работников и размеры доплатутверждаются руководителем учреждения по согласованию с выборнымпрофсоюзным органом. 4.1.3. Награжденным почетным знаком "За заслуги в развитиифизической культуры и спорта", знаком "Отличник физической культурыи спорта" устанавливается надбавка в размере 10 процентов. 4.1.4. За обеспечение высококачественного учебно-тренировочногопроцесса, за участие в подготовке высококвалифицированногоспортсмена (не менее 3 лет), вошедшего в состав сборной командыРоссии и занявшего 1-6 места на соревнованиях, в размерах, указанныхв приложении N 3 к настоящему Положению. (В редакции ПостановленияПравительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24) 5. Выплаты стимулирующего характера 5.1. Учреждения в пределах средств экономии фонда оплаты трудасамостоятельно осуществляют стимулирующие выплаты. Установление выплат стимулирующего характера производится сучетом показателей результатов труда, утверждаемых локальныминормативными актами учреждения с учетом мнения представительногооргана работников или коллективным договором. (Пункт 5.1 в редакции Постановления Правительства Московскойобласти от 31.12.2008 г. N 1244/52) 5.2. Руководителям государственных учреждений Московскойобласти выплаты стимулирующего характера устанавливаются Комитетомпо физической культуре, спорту, туризму и работе с молодежьюМосковской области. (В редакции Постановления ПравительстваМосковской области от 25.03.2010 г. N 153/9) Приложение N 1 к Положению Нормативы оплаты труда тренеров-преподавателей за подготовку одного занимающегося на этапах спортивной подготовки (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)|————————————————————————————————|—————————————————————|———————————————————————————|| Этапы подготовки | Период обучения | Размер норматива оплаты || | (лет) | труда тренера- || | | преподавателя за || | | подготовку одного || | | занимающегося (в || | | процентах от || | | должностного оклада) || | |———————————————————————————|| | | Группы видов спорта || | |——————————|——————|—————————|| | | I | II | III ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————|| Спортивно-оздоровительный | Весь период | 2,2 | 2,2 | 2,2 ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————|| Начальной подготовки | Первый год | 3 | 3 | 3 || | обучения | | | || |—————————————————————|——————————|——————|—————————|| | Свыше 1 года | 6 | 5 | 4 || | обучения | | | ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————|| Учебно-тренировочный | Первый и второй | 9 | 8 | 7 || | годы обучения | | | || |—————————————————————|——————————|——————|—————————|| | Свыше двух лет | 15 | 13 | 11 || | обучения | | | ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————|| Спортивного | До года | 24 | 21 | 18 || совершенствования | | | | || |—————————————————————|——————————|——————|—————————|| | Свыше года | 39 | 34 | 29 ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————|| Высшего | Весь период | 45 | 40 | 35 || спортивного мастерства | | | | ||————————————————————————————————|—————————————————————|——————————|——————|—————————| Примечания: 1. Норматив оплаты труда тренера-преподавателя, работающегопреимущественно со спортивно-оздоровительными группами и группаминачальной подготовки, повышается на 0,5 процента при сохраненииконтингента обучающихся не менее 70 процентов в течение двух лет. 2. Распределение видов спорта по группам: а) к I группе видов спорта относятся все олимпийские видыспорта (дисциплины), кроме игровых видов спорта; б) ко II группе видов спорта относятся олимпийские игровые видыспорта, а также неолимпийские виды спорта, получившие признаниеМеждународного олимпийского комитета (имеющие соответствующуюклассификацию во Всероссийском реестре видов спорта); в) к III группе видов спорта относятся все другие виды спорта(дисциплины), включенные во Всероссийский реестр видов спорта. 3. По видам спорта, включенным в I и II группы, для проведениязанятий на учебно-тренировочных этапах подготовки свыше двух лет,этапах спортивного совершенствования и высшего спортивногомастерства кроме основного тренера-преподавателя можно принеобходимости привлекать дополнительно тренеров-преподавателей идругих специалистов в пределах количества часов образовательнойпрограммы. Приложение N 2 к Положению Численный состав занимающихся и объем учебно-тренировочной работы на этапах спортивной подготовки (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)|———————————————————————|————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| Этап подготовки | Период | Минимальная | Максимальная | Максимальный || | обучения | наполняемость | наполняемость | объем учебно- || | (лет) | групп (чел.) | групп (чел.) | тренировочной || | | | | работы || | | | | (час./нед.) ||———————————————————————|————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| Спортивно- | Весь период| 15 | 30 | До 6 || оздоровительный | | | | ||———————————————————————|————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| Начальной подготовки | Первый год | 15 | 30 | 6 || |————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| | Второй год | 12 | 24 | 9 || |————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| | Третий год | 12 | 24 | 9 ||———————————————————————|————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| Учебно-тренировочный | Первый год | 10 | 20 | 12 || |————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————|| | Второй год | Устанавливается | 20 | 14 || | | учреждением | | || |————————————| |—————————————————|———————————————|| | Третий год | | 16 | 16 || |————————————| |—————————————————|———————————————|| | Четвертый | | 16 | 18 || | год | | | || |————————————| |—————————————————|———————————————|| | Пятый год | | 16 | 20 ||———————————————————————|————————————| |—————————————————|———————————————|| Спортивного | До года | | 14 | 24 || совершенствования | | | | || |————————————| |—————————————————|———————————————|| | Свыше года | | 12 | 28 ||———————————————————————|————————————| |—————————————————|———————————————|| Высшего спортивного | Весь период| | 8 | 32 || мастерства | | | | ||———————————————————————|————————————|—————————————————|—————————————————|———————————————| Примечания: 1. Норматив максимального объема учебно-тренировочной работы(нагрузки) устанавливается в зависимости от специфики вида спорта,периода и задач подготовки. 2. Общегодовой объем учебно-тренировочной работы,предусмотренный указанными режимами работы, начиная сучебно-тренировочного этапа подготовки свыше двух лет может бытьсокращен не более чем на 25 процентов. 3. При объединении в одну группу обучающихся, разных повозрасту и спортивной подготовленности, рекомендуется не превышатьразницу в уровне их спортивного мастерства более чем на дваспортивных разряда . Приложение N 3 к Положению Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя за подготовкувысококвалифицированного учащегося-спортсмена и надбавок работникам за обеспечение высококачественного учебно-тренировочного процесса, за участие в подготовке высококвалифицированного спортсмена, занявшего 1-6 места на официальных соревнованиях (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)----T--------------------------T--------T-----------------------T---------------------------¬¦N ¦Уровень соревнований, ¦Занятое ¦Размер норматива оплаты¦Размер надбавки работникам ¦¦п/п¦показатели подготовки ¦место ¦труда в процентах ¦в процентах от должностног ¦ ¦ ¦от должностного оклада ¦оклада (тарифной ставки) ¦¦ ¦ ¦ ¦тренера-преподавателя +------------T--------------+¦ ¦ ¦ ¦за подготовку одного ¦Постоянный ¦Переменный ¦¦ ¦ ¦ ¦учащегося-спортсмена ¦состав ¦состав ¦¦ ¦ ¦ ¦(обучающегося) ¦обучающихся ¦обучающихся ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦1 ¦В личных и командных видах спортивных дисциплин: ¦+---+--------------------------T--------T-----------------------T------------T--------------+¦1.1¦Олимпийские игры ¦1-6 ¦До 150 ¦ 10 ¦ 5 ¦¦ ¦Чемпионат Европы, мира ¦1-3 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦1.2¦Чемпионат Европы, мира ¦4-6 ¦До 100 ¦ 10 ¦ 5 ¦¦ ¦Кубок мира ¦1-6 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Кубок Европы, чемпионат ¦1-3 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦России ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Кубок России ¦1 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦1.3¦Олимпийские игры, ¦Участие ¦До 75 ¦ 5 ¦ 3 ¦¦ ¦чемпионаты Европы, мира, ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Кубок мира ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Чемпионат России ¦4 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Первенство России среди ¦1 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦юниоров ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Первенство Европы, мира ¦1-6 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦1.4¦Первенство России среди ¦2-3 ¦До 50 ¦ 3 ¦ 1 ¦¦ ¦юниоров ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦Первенство России среди ¦1-3 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦старших юношей ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2 ¦В командных игровых видах спорта: ¦+---+--------------------------T--------T-----------------------T------------T--------------+¦2.1¦Олимпийские игры ¦1 ¦До 200 ¦ 15 ¦ 7 ¦¦ ¦Чемпионат Европы, мира ¦1 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.2¦Олимпийские игры ¦2-6 ¦До 150 ¦ 10 ¦ 5 ¦¦ ¦Чемпионат Европы, мира ¦2-3 ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.3¦Официальные международные ¦1-3 ¦До 120 ¦ 10 ¦ 5 ¦¦ ¦соревнования с участием ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦сборной команды России ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦(основной состав) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.4¦За подготовку команды, ¦ ¦До 75 ¦ 5 ¦ 3 ¦¦ ¦занявшей: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- на чемпионате России ¦1-3 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- на первенстве России ¦1-2 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- в финале Спартакиады ¦1 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦молодежи, Спартакиады ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учащихся, всероссийских ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦соревнований среди ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦спортивных школ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.5¦За подготовку команды, ¦ ¦До 50 ¦ 5 ¦ ¦¦ ¦занявшей: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- на чемпионате России ¦4-6 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- на первенстве России ¦3-4 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- в финале Спартакиады ¦2-3 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦молодежи, Спартакиады ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦учащихся, всероссийских ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦соревнований среди ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦спортивных школ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦- на чемпионате и ¦1-2 ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦первенстве Московской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦области (при участии не ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦менее 10 команд) ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.6¦Зачисление в училище ¦ ¦До 50 ¦ 5 ¦ ¦¦ ¦олимпийского резерва ¦ ¦ ¦ ¦ ¦+---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦2.7¦Участие в составе сборной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦команды России в ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦официальных международных ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ ¦соревнованиях: ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ +--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦ ¦- основной состав сборной ¦ ¦До 100 ¦ 8 ¦ 5 ¦¦ +--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦ ¦- молодежный состав ¦ ¦До 75 ¦ 8 ¦ 3 ¦¦ ¦сборной ¦ ¦ ¦ ¦ ¦¦ +--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------+¦ ¦- юношеский состав сборной¦ ¦До 50 ¦ 5 ¦ 1 ¦L---+--------------------------+--------+-----------------------+------------+--------------- Примечания: 1. Размер норматива оплаты труда тренера-преподавателя инадбавки работникам устанавливаются учреждением со дня показанногоспортсменом (обучающимся) результата и действуют в течение одногокалендарного года на основании выписки из протокола соревнований. 2. Если в период действия установленного размера нормативаоплаты труда тренера-преподавателя и надбавок работникам спортсмен(обучающийся) улучшил свой спортивный результат, размер нормативаоплаты труда и надбавок соответственно увеличивается иустанавливается новое исчисление срока его действия. 3. Если по истечении срока действия установленного размеранорматива оплаты труда надбавок спортсмен (обучающийся) не показалуказанного в таблице результата, размер норматива оплаты труда итренера-преподавателя устанавливается в соответствии с этапомподготовки спортсмена (обучающегося), а надбавка работникам непроизводится. 4. Надбавки руководителям устанавливаются только по олимпийскимвидам спорта и олимпийским дисциплинам . Приложение N 4 к Положению Должностные оклады руководителей государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)|——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Наименование должностей | Месячные должностные оклады по группам оплаты труда руководителей (руб.) || |————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| | I | II | III | IV | V | VI | VII ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Генеральный директор | 15285-16815| | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Директор (заведующий) | 14210-15635| 13167-14485| 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| 9725-10695| 8855-9740 || учреждения | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Директор центра | 14210-15635| 13167-14485| 12155-13370| 11285-12415| | | || (сборных команд, | | | | | | | || олимпийской подготовки, | | | | | | | || спортивной | | | | | | | || направленности) | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Директор клуба | 13167-14485| 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| | | || (спортивного, | | | | | | | || спортивно-технического, | | | | | | | || стрелково-спортивного, | | | | | | | || физкультурно- | | | | | | | || оздоровительного для | | | | | | | || спортсменов-инвалидов) | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Главный инженер | 13167-14485| 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Главный тренер | 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Начальник клуба, начальник | 13167-14485| 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| | | || управления | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Заведующий (директор) | 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| 9725-10695 | 8855-9740 | | || гостиницей | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Начальник водной станции | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Начальник радиостанции | 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Начальник отдела: | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| - спортивного учреждения, | 12155-13370| 11285-12415| 10415-11460| 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | || основного отдела | | | | | | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| - неосновного отдела | 10415-11460| 9725-10695 | 8855-9740 | 8080-8890 | 7485-8240 | | ||——————————————————————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|————————————|———————————|——————————————|| Начальник мастерской по | || ремонту спортивной | || техники и снаряжения: | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - высшее образование и | 9725-10695 || стаж работы на инженерно- | || технических должностях не | || менее 5 лет | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - высшее образование и | 8855-9740 || стаж работы не менее 3 | || лет по профилю мастерской | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - среднее профессиональное | 8080-8890 || образование и стаж работы | || не менее 5 лет по профилю | || мастерской | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Заведующий вспомогательными | || подразделениями: | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - заведующий библиотекой, | 9725-10695 || общежитием, столовой | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - заведующий центральным | 6185-6805 || складом | ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| - заведующий складом | 6020-6625 ||——————————————————————————————|———————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————| Приложение N 5 к Положению об оплате труда работников государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области Должностные оклады специалистов и служащих государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (В редакции Постановления Правительства Московской области от 31.12.2008 г. N 1244/52)|————————————————————|—————————————————————————————|| Наименование | Месячные должностные оклады,|| должностей | установленные в зависимости || | от квалификационной || | категории (руб.) ||————————————————————|———————|——————|————---|——————|| | высшая| I | II | без || | | | |катего|| | | | |рии ||————————————————————|———————|——————|————---|——————|| Специалисты ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Спортсмен- | | | | || инструктор: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| мастер спорта | | | | 16815|| международного | | | | - || класса - призер | | | | 18495|| международных | | | | || соревнований | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| мастер спорта | | | | 14480|| международного | | | | - || класса - призер | | | | 15930|| всероссийских | | | | || соревнований | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| мастер спорта | | | | 12415|| международного | | | | - || класса | | | | 13655||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| мастер спорта | | | | 10695|| России | | | | - || | | | | 11765||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| кандидат в мастера | | | | 8890 || спорта | | | | - || | | | | 9780 ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий первый | | | | 7495 || спортивный разряд | | | | - || | | | | 8250 ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Тренер- | | | | || преподаватель | | | | || (включая старшего) | | | | || по спорту, по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || и т.п., оплата | | | | || труда которого | | | | || производится за | | | | || количество часов | | | | || учебно- | | | | || тренировочной | | | | || работы: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий | 13370 | 12415| 11460 | || квалификационную | - | - | - | || категорию | 14710 | 13660| 12610 | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 10695|| профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 11765|| педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее десяти лет| | | | || или высшее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы в должности | | | | || старшего тренера- | | | | || преподавателя по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || свыше пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 9740 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 10715|| педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее трех лет | | | | || или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее пяти лет, | | | | || или высшее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы в должности | | | | || старшего тренера- | | | | || преподавателя по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || свыше двух лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8890 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9780 || работы по профилю | | | | || не менее двух лет | | | | || или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы не менее | | | | || пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8235 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 9065 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы не менее | | | | || двух лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 7495 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 8245 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Тренер- | | | | || преподаватель | | | | || (включая старшего) | | | | || по спорту, по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || и т.п., оплата | | | | || труда которого | | | | || производится по | | | | || нормативам оплаты | | | | || труда за одного | | | | || занимающегося на | | | | || этапах спортивной | | | | || подготовки: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий | 12155 | 11285| 10415 | || квалификационную | - | - | - | || категорию | 13370 | 12415| 11460 | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 9725 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 10695|| педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее десяти лет| | | | || или высшее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы в должности | | | | || старшего тренера- | | | | || преподавателя по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || свыше пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8855 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9740 || педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее трех лет | | | | || или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы по профилю | | | | || не менее пяти лет, | | | | || или высшее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы в должности | | | | || старшего тренера- | | | | || преподавателя по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || свыше двух лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8080 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 8892 || работы по профилю | | | | || не менее двух лет | | | | || или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы не менее | | | | || пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 7485 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 8240 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы не менее | | | | || двух лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 6820 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 7495 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Инструктор, | | | | || инструктор-методист| | | | || по физической | | | | || культуре, по | | | | || адаптивной | | | | || физической культуре| | | | || и т.п. (включая | | | | || старшего): | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| старший инструктор | 13370 | | | || | - | | | || | 14710 | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| инструктор | 12415 | 11460| 10695 | || | - | - | - | || | 13660 | 12610| 11765 | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 10695|| профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 11765|| педагогической | | | | || работы свыше десяти| | | | || лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 9740 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 10715|| педагогической | | | | || работы от пяти до | | | | || десяти лет или | | | | || среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы свыше десяти| | | | || лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8890 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9780 || педагогической | | | | || работы от двух до | | | | || пяти лет или | | | | || среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы от пяти до | | | | || десяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Инструктор | | | | || спортсооружения, | | | | || инструктор- | | | | || методист (по работе| | | | || с детьми): | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| старший инструктор | 11460 | | | || | - | | | || | 12610 | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| инструктор | 11460 | 10695| 9740 -| || | - | - | 10715 | || | 12610 | 11765| | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8890 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9780 || работы по | | | | || специальности не | | | | || менее одного года | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 8240 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9065 || работы по | | | | || специальности не | | | | || менее трех лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Инструктор водной | | | | || станции: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 8240 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9065 || работы на | | | | || плавсредствах свыше| | | | || пяти лет и | | | | || спортивный разряд | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 7495 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 8245 || работы на | | | | || плавсредствах не | | | | || менее трех лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 6625 || (полное) общее | | | | - || образование и стаж | | | | 7290 || работы на | | | | || плавсредствах не | | | | || менее одного года | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Инструктор тира: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| с дистанцией | | | | 9740 || стрельбы 25-50 | | | | - || метров, имеющий | | | | 10715|| среднее | | | | || профессиональное | | | | || (военное) | | | | || образование, | | | | || спортивный разряд и| | | | || ведущий две-три | | | | || спортивные секции | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| с дистанцией | | | | 8890 || стрельбы до 25 | | | | - || метров, имеющий | | | | 9780 || среднее | | | | || профессиональное | | | | || (военное) | | | | || образование и | | | | || ведущий до двух | | | | || спортивных секций | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 7495 || профессиональное | | | | - || (военное) | | | | 8245 || образование, без | | | | || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Педагог- | | | | || организатор, | | | | || педагог-психолог, | | | | || преподаватель, | | | | || концертмейстер, | | | | || аккомпаниатор, | | | | || воспитатель: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий | 13370 | 12415| 11460 | || квалификационную | - | - | - | || категорию | 14710 | 13660| 12610 | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 11460|| профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 12610|| педагогической | | | | || работы свыше десяти| | | | || лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 10695|| профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 11765|| педагогической | | | | || работы от пяти до | | | | || десяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 9740 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 10715|| педагогической | | | | || работы от двух до | | | | || пяти лет или | | | | || среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы от пяти до | | | | || десяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8890 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 9780 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || педагогической | | | | || работы от двух до | | | | || пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 8240 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 9065 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Врач, врач- | | | | || специалист: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий | 14485 | 13370| 12415 | || квалификационную | - | - | - | || категорию | 15935 | 14710| 13660 | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| не имеющий | | | | 10695|| квалификационной | | | | - || категории | | | | 11765||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| стажер (имеющий | | | | 9740 || перерыв в работе) | | | | - || | | | | 10715||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Медицинская сестра,| 9740 -| 8890 | 8240 -| 7495 || инструктор по | 10715 | - | 9065 | - || лечебной | | 9780 | | 8245 || физкультуре, | | | | || лаборант | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Массажист: | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 9740 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 10715|| работы в должности | | | | || массажиста свыше | | | | || десяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий высшее | | | | 8890 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 9780 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы или среднее | | | | || профессиональное | | | | || образование и стаж | | | | || работы в должности | | | | || массажиста свыше | | | | || десяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 8240 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 9065 || работы в должности | | | | || массажиста не менее| | | | || пяти лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 7495 || профессиональное | | | | - || образование и стаж | | | | 8245 || работы в должности | | | | || массажиста не менее| | | | || трех лет | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| имеющий среднее | | | | 6625 || профессиональное | | | | - || образование без | | | | 7290 || предъявления | | | | || требований к стажу | | | | || работы или среднее | | | | || (полное) общее | | | | || образование и | | | | || специальные курсы | | | | || массажистов | | | | ||————————————————————|———————|——————|———————|——————|| Служащие ||————————————————————|—————————————————————————————|| Секретарь, | 5405-5950 || секретарь- | || машинистка | ||————————————————————|—————————————————————————————|| Дежурный: по залу | 5405-5950 || (спортивному, | || тренажерному и | || т.п.), по | || общежитию, по | || гостинице | ||————————————————————|—————————————————————————————|| Кассир билетный | 5170-5685 || (включая старшего) | ||————————————————————|—————————————————————————————|| Агент | 5170-5685 ||————————————————————|—————————————————————————————| Приложение N 6 к Положению Должностные оклады общеотраслевых должностей руководителей и специалистов государственных учреждений физической культуры и спорта Московской области (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)------------------------------------------------------------------T----------------¬¦Наименование общеотраслевых должностей руководителей и ¦Месячные ¦¦специалистов ¦должностные ¦¦ ¦оклады (руб.) ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Руководители ¦+-----------------------------------------------------------------T----------------+¦Заведующий архивом: ¦ ¦¦при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год и ¦ 5170-5685 ¦¦соответствующем количестве дел ¦ ¦¦при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий бюро пропусков ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий камерой хранения ¦ 5170-5685 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий канцелярией: ¦ ¦¦при объеме документооборота до 25 тысяч документов в год ¦ 5170-5685 ¦¦при объеме документооборота свыше 25 тысяч документов в год ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий копировально-множительным бюро ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий машинописным бюро ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Заведующий хозяйством ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Начальник хозяйственного отдела: ¦ ¦¦при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного¦ 7485-8240 ¦¦отдела организации, отнесенной к I-II группам по оплате труда ¦ ¦¦руководителей ¦ ¦¦при выполнении должностных обязанностей начальника хозяйственного¦ 6820-7495 ¦¦отдела организации, отнесенной к III-IV группам по оплате труда ¦ ¦¦руководителей ¦ ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Специалисты ¦+-----------------------------------------------------------------T----------------+¦Старший администратор ¦ 7485-8240 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Администратор ¦ 6820-7495 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Дежурный администратор ¦ 6020-6625 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Архитектор, программист, электроник: ¦ ¦¦ведущий ¦ 11285-12415 ¦¦I категории ¦ 9725-10695 ¦¦II категории ¦ 8080-8890 ¦¦Архитектор, программист, электроник ¦ 6820-7495 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех ¦ ¦¦специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник,¦ ¦¦экономист, юрисконсульт: ¦ ¦¦ведущий ¦ 9725-10695 ¦¦I категории ¦ 8080-8890 ¦¦Бухгалтер, бухгалтер-ревизор, документовед, инженер (всех ¦ 6820-7495 ¦¦специальностей), психолог, переводчик, сурдопереводчик, художник,¦ ¦¦экономист, юрисконсульт ¦ ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Инспектор (старший инспектор): по кадрам, по контролю за ¦ 6020-6625 ¦¦исполнением поручений ¦ ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Кассир ¦ 5405-5950 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Комендант ¦ 6020-6625 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Механик ¦ 8080-8890 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Специалист по кадрам ¦ 7485-8240 ¦+-----------------------------------------------------------------+----------------+¦Техник: ¦ ¦¦I категории ¦ 7485-8240 ¦¦II категории ¦ 6020-6625 ¦¦Техник ¦ 5405-5950 ¦L-----------------------------------------------------------------+----------------- Примечания: 1. Конкретный размер должностного оклада устанавливаетсяруководителем учреждения в пределах минимального и максимальногозначения окладов с учетом объема и сложности выполняемых работ,накопленного опыта и профессиональных навыков, уровня образования истажа работы в соответствии с требованиями квалификационногосправочника должностей руководителей, специалистов и других служащих(общеотраслевых должностей). 2. Отнесение к квалификационной категории осуществляется наоснове аттестации работников учреждений физической культуры испорта. Приложение N 7 к Положению Межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки тарифной сетки по оплате труда рабочих государственных учреждений физкультуры и спорта Московской области (В редакции Постановления Правительства Московской области от 07.07.2008 г. N 528/24)|———————————————————————————|————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————————|| Наименование | Разряды || |—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|| | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|| Межразрядные тарифные | 1 | 1,041 | 1,093 | 1,143 | 1,273 | 1,308 | 1,441 | 1,582 | 1,738 | 1,905 || коэффициенты | | | | | | | | | | ||———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|| Тарифные ставки (руб.) | 4750 | 4945 | 5195 | 5430 | 6050 | 6215 | 6845 | 7515 | 8260 | 9050 ||———————————————————————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|—————————|——————————|