Постановление Администрации Ступинского муниципального района от 20.09.2017 № 3266-п
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций Ступинского муниципального района, утвержденное постановлением администрации Ступинского муниципального района от 11.09.2015 № 3824-п
АДМИНИСТРАЦИЯ
СТУПИНСКОГОМУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
МОСКОВСКОЙОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от20 сентября 2017 г. № 3266-п
Утратило силу - Постановление Администрации
городского округа Ступино
О внесении изменений в Положение об оплате трудаработников муниципальных образовательных организаций Ступинского муниципальногорайона, утвержденное постановлением администрации Ступинского муниципальногорайона от 11.09.2015 № 3824-п
В соответствиисо ст. 143, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Законом Московскойобласти от27.12.2013 № 1186/58 «Об оплате труда работников государственныхобразовательных учреждений Московской области» постановляю:
1. Внести вПоложение об оплате труда работников муниципальных образовательных организацийСтупинского муниципального района, утвержденное постановлением администрацииСтупинского муниципального района от11.09.2015 3824-п (далее - Положение), следующие изменения:
1.1. Пункт 1дополнить пунктом 1.4 следующего содержания:
«1.4. Фондоплаты труда муниципальной бюджетной и автономной образовательной организацииформируется в пределах объема финансового обеспечения выполнения муниципальногозадания на оказание государственных услуг (выполнение работ).».
1.2. Пункт 2.12читать в следующей редакции:
«2.12.Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителейорганизации и средней заработной платы работников организаций (без учетазаработной платы руководителя организации, заместителей руководителяорганизации, главного бухгалтера организации) устанавливается за отчетный год вкратности от 1 до 6.».
1.3. Пункт 2дополнить пунктом 2.13 следующего содержания:
«2.13.Предельный уровень соотношения средней заработной платы заместителейруководителей организаций и средней заработной платы работников организацийустанавливается за отчетный год в кратности от 1 до 4,5.».
1.4. Подпункт«б» пункта 3.6 изложить в следующей редакции:
«б) на 15процентов - педагогическим работникам общеобразовательных организаций,осуществляющих обучение по образовательным программам начального общего,основного общего и среднего общего образования с углубленным изучениемотдельных учебных предметов, предметных областей соответствующейобразовательной программы (профильное обучение).».
1.5. В пункте4.3 слова «в размере 15 процентов» заменить словами «в размере до 15процентов».
1.6. Пункт 4.10читать в следующей редакции:
«4.10.Установить ежемесячную надбавку за использование в работе современных методов имоделей образовательных и инновационных технологий к ставкам заработной платы(должностным окладам):
а)педагогическим работникам, работающим в дошкольных группах образовательныхорганизаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования, вразмере 15 процентов ставки заработной платы (должностного оклада);
б)педагогическим работникам общеобразовательных организаций в размере 10процентов ставки заработной платы (должностного оклада);
в)педагогическим работникам образовательных организаций дополнительногообразования, реализующих дополнительные образовательные программы, в размере 25процентов ставки заработной платы (должностного оклада);
г)педагогическим работникам образовательных организаций, оказывающим социальныеуслуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, в размере 5процентов ставки заработной платы (должностного оклада)».
1.7. Дополнитьпунктом 4.12 следующего содержания:
«4.12. Младшимвоспитателям, работающим в дошкольных группах образовательных организаций,реализующих образовательную программу дошкольного образования, устанавливаетсяежемесячная надбавка за подготовку и участие в занятиях с воспитанниками вразмере 110 процентов ставки заработной платы (должностного оклада)».
1.8. Пункт 5.6изложить в следующей редакции:
«5.6. Порядокустановления стимулирующих выплат руководителям организаций, в том числепоказатели и критерии оценки деятельности руководителя организации,определяется Управлением образования администрации Ступинского муниципальногорайона, в ведомственном подчинении которого находится организация.Руководителям общеобразовательных организаций, достигшим высоких показателейэффективности работы по результатам оценки качества их деятельности всоответствии с постановлением Правительства Московской области от 28.03.2017 №219/10 «Об организации работы по оценке качества деятельности руководителейобщеобразовательных организаций в Московской области», устанавливаютсяежемесячные стимулирующие выплаты:
а) в размере до2,5-кратного размера ставки должностного оклада - распределенным по первомууровню;
б) в размере до1,5-кратного размера ставки должностного оклада - распределенным по второмууровню.».
1.9. Приложение№ 4.1 к Положению изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящемупостановлению.
1.10. вприложении № 3 в таблице № 1 строку 3.13 изложить в следующей редакции:
«
| 3.13 | Младший воспитатель, имеющий: | |
| среднее общее образование и профессиональное обучение по программам профессиональной подготовки в области образования и педагогики, без предъявления требований к стажу работы | 10538 | |
| среднее профессиональное образование по программам подготовки специалистов среднего звена, без предъявления требований к стажу работы | 11523 |
«.
1.11. Дополнитьприложением № 4.2 согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящеепостановление вступает в силу с момента его опубликования и распространяетдействие на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2017 года, за исключениемподпункта 1.9 настоящего постановления.
Пункт 1.9настоящего постановления вступает в силу с момента его опубликования ираспространяет действие на правоотношения, возникшие с 1 мая 2017 года до 1сентября 2017 года.
3. Опубликоватьнастоящее постановление в установленном порядке и разместить на официальномсайте администрации, Совета депутатов и контрольно-счетной палаты Ступинскогомуниципального района.
4. Контроль заисполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителяадминистрации Ступинского муниципального района - председателя комитета покультуре, физической культуре, спорту и работе с молодежью СкомороховаБ.Е. и заместителя руководителя администрации Ступинского муниципального района- начальника Ступинского финансового управления Козлову Н.А.
Руководитель администрации
Ступинского муниципального района А.П. Костров
Приложение № 1
к постановлению администрации
Ступинского муниципального района
Московской области
от 20 сентября 2017 г. № 3266-п
«Приложение № 4.1
к Положению об оплате труда работников
муниципальных образовательныхорганизаций
Ступинского муниципального района
ДОЛЖНОСТНЫЕОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО ИСРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИЙ
Таблица№ 1
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ИМЕЮЩИХ ИНТЕРНАТ,
С 1 МАЯ 2017 ГОДА ПО 1 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА
| № п/п | Наименование должностей | Должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (в рублях) | |||
| высшая | первая | вторая | без категории | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1. | Врач-специалист | 37186 | 34823 | 31721 | 29757 |
| 2. | Медицинская сестра <*>, медицинская сестра по массажу | 26847 | 24668 | 22138 | 20344 |
<*> Оплата труда по должности «Старшая медицинская сестра» осуществляется подолжностным окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20процентов.
Таблица№ 2
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА ИНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ С 1 МАЯ 2017 ГОДА
ПО 1 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА
| № п/п | Наименование должностей | Должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (в рублях) | |||
| высшая | первая | вторая | без категории | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1. | Врач-специалист | 26408 | 24749 | 22517 | 21142 |
| 2. | Медицинская сестра, медицинская сестра по массажу | 19079 | 17515 | 15726 | 14444 |
Примечание. Оплата труда по должности«Старшая медицинская сестра» осуществляется по должностным окладам,предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20 процентов.».
Приложение № 2
к постановлению администрации
Ступинского муниципального района
Московской области
от 20 сентября 2017 г. № 3266-п
«Приложение № 4.2
к Положению об оплате труда работников
муниципальных образовательныхорганизаций
Ступинского муниципального района
ДОЛЖНОСТНЫЕОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО ИСРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИЙ
Таблица№ 1
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ИМЕЮЩИХ ИНТЕРНАТ,
С 1 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА
| № п/п | Наименование должностей | Должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (в рублях) | |||
| высшая | первая | вторая | без категории | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1. | Врач-специалист | 39417 | 36912 | 33624 | 31542 |
| 2. | Медицинская сестра <*>, медицинская сестра по массажу | 31948 | 29355 | 26344 | 24209 |
<*> Оплата труда по должности «Старшая медицинская сестра» осуществляется подолжностным окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20процентов.
Таблица№ 2
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
ВРАЧЕБНОГО И СРЕДНЕГО МЕДИЦИНСКОГО ПЕРСОНАЛА ИНЫХ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ С 1 СЕНТЯБРЯ 2017 ГОДА
| № п/п | Наименование должностей | Должностные оклады, установленные в зависимости от квалификационной категории (в рублях) | |||
| высшая | первая | вторая | без категории | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1. | Врач-специалист | 27992 | 26234 | 23868 | 22411 |
| 2. | Медицинская сестра, медицинская сестра по массажу | 22704 | 20843 | 18714 | 17188 |
Примечание.Оплата труда по должности «Старшая медицинская сестра» осуществляется подолжностным окладам, предусмотренным для медицинских сестер, с повышением на 20процентов.».