Постановление Думы Московской области от 02.09.2016 № 19/173-П

МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

ДУМА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 02 сентября 2016 г. № 19/173-П

Овнесении изменений в Положение об условиях оплаты труда работников Московскойобластной Думы, занимающих должности, не относящиеся к должностямгосударственной гражданской службы Московской области, государственнымдолжностям Московской области»

Московскаяобластная Дума

постановила:

1. Внести вПоложение об условиях оплаты труда работников Московской областной Думы,занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданскойслужбы Московской области, государственным должностям Московской области,утвержденное постановлением Московской областной Думы от19.12.2013 № 61/72-П (с изменениями, внесенными постановлениями Московскойобластной Думы от 26.06.2014 № 36/94-П, от 14.05.2015 № 26/127-П, от 19.11.2015№ 20/146-П) следующее изменение:

пункт 5 изложить вследующей редакции:

«5. Стаж работы,дающий право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугулет (далее - стаж работы), исчисляется работникам в соответствии с ЗакономМосковской области № 164/2008-ОЗ «Об исчислении стажа государственнойгражданской службы Московской области и муниципальной службы в Московскойобласти».

В стаж работыпомимо периодов службы (работы), включаемых в стаж государственной гражданскойслужбы Московской области, включаются периоды работы:

в органахгосударственной власти Московской области, государственных органах Московскойобласти на должностях, не относящихся к должностям государственной гражданскойслужбы Московской области, государственным должностям Московской области;

в органах местногосамоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований Московскойобласти на должностях, не относящихся к муниципальным должностям, должностяммуниципальной службы в Московской области.

При исчислениистажа работы в него не включаются периоды трудовой деятельности по рабочимпрофессиям.

В стаж работы наосновании распоряжения Председателя Московской областной Думы могутзасчитываться периоды работы на отдельных должностях руководителей испециалистов в организациях, опыт и знание работы в которых необходимы длявыполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией.При этом периоды работы на указанных отдельных должностях в совокупности недолжны превышать пяти лет.».

2. Настоящеепостановление вступает в силу с момента его принятия и распространяется направоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.

Председатель

Московскойобластной Думы                                             И.Ю. Брынцалов